招聘麦德龙公司招聘储备干部信息

标 题: 【招聘】麦德龙公司招聘储备干部信息
发信站: 荔园晨风BBS站 (Tue Oct 31 15:42:09 2006), 站内

公司介绍：
麦德龙作为全球现购自运制业务的领头羊，1995年来到了中国，并于1996年在上海
开设了第一家现购自运制商场。到2006年10月，麦德龙已经在全国开设了31家现购自运
制商场，并取得了巨大成功。麦德龙集团下的全球培训学院网络对员工提供专业的系统
培训。

储备干部项目：
麦德龙中国的储备干部项目专为大学应届毕业生，或者拥有1-2年工作经验的历届大
学毕业生开设 。通过适当的定位、指导和职业发展，这些人将成为麦德龙明日的管理者，
而2007年储备干部项目主要培养方向为商场总经理。该项目旨在促进组织更新，为公司发
展注入新鲜的人才资源，以满足公司快速扩张的需求。

储备干部项目历时4-5年。入选者将接受跨部门、全方位的培训和挂职锻炼。所有培
训将针对每个人的情况精心设计，并由相关商场、营运区域和人力资源部监管。

储备干部发展规划：
（1）基础培训，了解公司文化、各部门运作等，时间：1个月；
（2）接受员工职位培训后，以员工的身份在相关部门轮职，务求更深入地了解各部门的
运作，时间：6个月；
（3）接受主管职位培训后，以主管的身份在相关部门任职，以培养储备干部对人员、商
品及销售的管理能力，时间：至少15个月；
（4）接受楼层经理职位培训后，以部门经理的身份在相关部门任职，以培养管理及协调
多个部门的能力，时间：至少15个月；
（5）接受商场总经理职位培训后，以实习商场总经理的身份在成熟商场实习，以培养管
理整个商场的能力及协调内外部关系的能力，时间：至少15个月。

储备干部要求：
（1）学士学位，专业不限。
（2）良好的在校表现和社会实践纪录。
（3）良好的中英文口头和书面交流能力。
（4）对商业或销售领域有热诚。

简历投递方法：发放简历至applysouth@

招聘流程：
10月26日 – 11月26日 收集简历及筛选
11月15日 – 11月24日 校园宣讲会
12月3日 – 12月7日 现场笔试
12月8日 – 12月24日 面试
12月25日 – 12月29日 确定人选
1月5日 发出聘用信

宣讲会具体时间及地点待定。

就业中心
2006-10-31



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