- 工作地点：上海
- 职位：(SLC)Intern of HR dept.(CN02883) (职位编号：275105)
- 信息来源：智联招聘
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(SLC)Intern of HR dept.(CN02883) (职位编号：275105)
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Siemens Ltd. China/西门子(中国)有限公司
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职位描述/要求：
Organization:siemens Location:Shanghai Business Area:Corporate Functions Function Area: Job Code:CN02883 Goals/Mission:File personal file of local staff. Accept visitors. Recruitment Coordination. Education:Key university Job Language:EN Knowledge/Languages:CET 6 联系方式：
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| Siemens Ltd. China/西门子(中国)有限公司 | ||
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职能与服务部门 西门子：为员工的发展提供广阔空间 西门子是世界上最大的电气和电子公司之一。西门子的中国业务是其亚太地区业务的主要支柱，并且在西门子全球业务中起着越来越举足轻重的作用。西门子的全部业务集团都已经进入中国，活跃在中国的信息与通讯、自动化与控制、电力、交通、医疗、照明以及家用电器等各个行业中，其核心业务领域是基础设施建设和工业解决方案。 时至今日，西门子在中国已经建立了28个地方办事处和40多家合资企业，长期投资总额超过54亿人民币(约6.55亿欧元)。2003财政年度(从2002年10月1日到2003年9月30日)的销售额达到301亿人民币(约33亿欧元)，新订单额超过313亿人民币(约35亿欧元)。西门子是在中国投资的最大外商企业之一，拥有21000名员工。为了保持良好成长的势头，西门子将继续在中国增加投资，并大力推进本地化进程，不断加强本地研发，增加本地工程项目实施，提高本地采购和增进本地管理水平。 西门子公司业务的高速增长以及其宽广的范围同时也为员工在技术、能力和事业等方面的发展提供了广阔的空间，这一点是许多竞争对手难以企及的，同时也是能够吸引并留住许多人才的主要因素之一。 作为一家世界著名的高科技公司，西门子坚持选择既有进取心，有责任感，有团队精神，又具有坚实的专业背景和熟练业务技能的人才。这些人才既可是刚刚走出校门的应届毕业生，也可以是已经积累了一定社会、工作经验的专业人士。 西门子公司一贯认为，员工是公司的最大财富，因此，公司非常重视员工的培训和发展，并为员工的发展制定了一整套确实可行的措施， 西门子公司通过各种渠道招聘吸引人才。为了方便应聘者，让所有的人都有机会了解西门子公司人才需求情况，公司还开辟了互联网招聘渠道，网址是： | ||
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只要你想象得到，你就能做到；只要你能梦见，你就能实现。 [威廉?雅瑟?渥德]
