职位描述: 任职资格:
1、服装设计工或美术类大专以上学历。
2、对色彩较敏感,有一定的美学修养。
3、熟悉服装地区性差异、色彩、款式及面料搭配技能。
4、熟练使用办公软件。
工作内容:
1、公司货品搭配管理制度及具体操作细则和表格的制定。
2、根据产品规划书,参与货品搭配手册的制作。
3、每季订货会前,依据货品搭配操作方案,引导客户合理订货。
4、每批新品上市前,根据搭配手册、各店的陈列面积、客户订单及地域差异,制定货品上市搭配方案。
5、根据库存货品情况,推出货品系列搭配方案,推动客户补货和更有效地清理库存。
6、货品搭配效果的数据分析和提升措施制定。
7、承担服装色彩、款式、面料及陈列搭配相关的讲座,加强对内外顾客美学欣赏培训。
8、市场采风及国内外服装搭配及美学资讯的收集整理,把握流行趋势。
9、工作计划与小结的制定。
10、上司安排的其它工作。
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