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职位描述:1、负责员工变动,转正办理(包括沟负责办理员工入职、离职办理手续)。 2、负责每月工资核算、统计、协助财务部发放工资工作。 3、负责公司招聘面试工作安排。 4、做好人员培训的计划与组织工作。 5、负责与各部门的有关人事工作协调与沟通。