说明：
此信息由中华英才网审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者中华英才网核实，并请同时联系本站处理该转载信息。
IT manager
P-Infinity Consulting
|
-
工作性质：全职
-
工作地点：
北京
-
发布日期：2007-04-06
-
截止日期：2007-06-05
-
招聘人数：若干
-
薪水：面议
-
工作经验：不限
-
学历：不限
-
简历语言要求：中文
-
语言能力：不限
- 职位描述：
-
职位描述
职位:
信息技术经理 （IT Manager）
部门:
信息服务部 （ＩＴＳＤ）
汇报对象:
部门经理
职位功能 :
信息技术经理负责在全公司范围内指导规划、设计和监控信息技术的使用，以提出与公司业务策略方向一致的可靠、可信赖的、成本效率高的、高效、安全、合适的信息技术服务和解决方案， 提升公司的竞争力，为公司创造业务价值。
信息技术作为业务必需的一个因素，任职者必须制定和发展信息技术策略计划，以应对不断变化的业务和技术环境，实现业务目标和增长策略；制定健全的信息技术服务管理流程和改进计划，以保证为北京1200多业务用户提供24小时不间断的高质量、高成本效率的信息技术服务和信息技术解决方案，为他们提供信息连接、交流、业务过程自动化、使他们在业务活动和业务计划中能够即时得到和分享重要的业务信息。
主要负责:
1. 与部门首长一起制定和发展与公司业务策略一致的信息技术策略计划。 作为整体信息系统/信息技术策略的一部分，制定信息技术策略和信息技术外包策略，为公司和中国业务的信息技术服务和解决方案制定预算计划。
2. 建立和发展公司信息技术管治和控制机制，通过制定信息技术政策（例如电邮和因特网政策）、采取与公司结构一致的信息系统/信息技术标准、建立信息安全、信息技术服务管理和信息系统/信息技术业务连续性规划的管理框架等保证正确的信息技术投资决策、好的信息技术行为、明晰的绩效衡量和责任、以及符合与使用信息技术相关的法定要求（例如，SOX， 数据隐私、版权、电子交易条例等）。
3. 制定信息技术服务提交和支持策略，开发相关的业务计划，认可相关的项目并指导其实施，以提高满足业务需要和用户要求的信息技术服务的质量和成本效率（员工成本和运行成本) ， 这些业务需要和用户要求是在建立服务水平管理作业、绩效衡量和关键绩效指数中提出来的，并与信息技术预算和业务目标相挂钩。
4. 制定维护/升级/技术策略；制定运行和质量标准；制定与公司信息技术基础设施相关的业务计划、 认可相关的项目和指导其实施，保证稳定、可靠、高成本效率、高性能、适应性、安全的公司信息技术基础设施，以有效提供信息系统/信息技术服务，满足公司目前和将来的业务需要，与其保持一致，并满足各种法定条例的要求，降低技术和业务风险。
5. 制定终端用户计算（EUC）政策，系统开发/升级和技术策略；认可与信息技术技术服务相关的项目并指导其执行， 以支持目前和将来的业务需要，通过业务过程的自动化提高业务运营的效率和有效性；满足法定要求，降低技术和业务风险，通过信息技术 带来的客户体验（例如网站客户促销活动）为外部客户提供服务，维持良好的客户关系。
6. 通过制定一个信息技术安全计划和信息技术控制，形成、发展并执行信息技术安全政策和架构， 以保证信息技术服务和系统 使用时的信息安全和控制维持在高标准， 以便降低安全方面的风险，满足政府的法定要求。
7. 指导并监督数据中心运行服务每周七天，每天24小时的不间断运行，保证集中信息技术基础设施、业务新型系统、其数据保管和灾难恢复计划（DRP）服务的平顺运行，支持公司用户的信息需求 (包括商务寄主服务要求），并保证在灾难状况下维持不间断的业务运行。
8. 通过适当的职业培训、员工法制保障一个积极向上、高效、能干的专业化工作组，进行信息技术服务的计划、发展、管理、支持和维护工作。
决策权限
任职人需要综合考虑工作量/资源情况，在保持运行灵活性和竞争力的同时实现控制的实际可能性等决定信息技术控制的水平，满足法定要求。
由于信息技术更新很快，而信息技术资产的寿命期很短，任职人需要在预算限定之内制定升级/更换计划，进行投资决策。
任职人需要检讨和决定新技术的采用，优化资源利用，降低风险，通过信息技术创新，给公司带来业务价值。
任职人需要在合理的预算限制条件下，决定对合适于业务的信息技术服务水平。
任职人需要决定哪些进行外包以及外包的范围，以支持公司的信息技术外包策略，决定如何处理执行过度期。他/她需要决定从受影响员工的利益看最佳的人力资源安排。
任职人需要监督外包承包商的表现，处理合同事务，决定如何管理承包商，保证满足所有的合同要求，实行公司最大利益。
在公司遭到网络袭击的情况下，任职人需要就遏制风险的最佳安排作出快速决定， 辨识并隔离安全袭击的来源，触发安全事故反应预案，并向安全委员会报告情况。
任职人不在时，将信息服务相关事务委派给信息技术部首长。
任职人要求. 进行本工作的最低要求.
教育:
计算机科学、信息技术、工程或其他相关专业大学毕业或公认的专业能力。
专家培训:
项目管理、信息技术服务管理作业、信息技术安全标准和构架、企业结构、COBIT、CMM 和ISO 标准等的一般培训。
经验:
任职人应在合同管理、谈判、构图、解决问题、冲突管理和商业触觉方面有很强的能力，有良好的人力资源和影响他人的技能。
10 年的相关经验，其中5年在大中型信息技术组织中担任管理职位。
公司介绍：
P-Infinity Consulting
|
|
TOP
