海南航空

                                           

  根据海航发展战略，海航集团航空运输板块机队2010年将扩张至250架,为此海航计划面向全国各高校招聘2007、2008年本科毕业生飞行员，参加4+1飞行学员项目（4指本科阶段学习的四年，+1表示本科毕业后在国内外飞行训练机构进行的为期一年左右的飞行技术培训，俗称“大改驾”）。　一、招聘条件：1、全日制普通高等院校本科大三在校生（2008年毕业）、大四应届毕业生（2007年毕业）；2、毕业时年龄在26周岁以内；3、英语听说读写应用能力良好，毕业时需取得CET-4（含）以上合格证书或CET-4成绩425分及以上；4、符合中国民航飞行学员体检标准，男生身高170-185CM,，单眼裸远视力不低于C字表0.3（相当于E字表4.0），无色弱色盲；5、符合无刑事犯罪、治安处理记录等政审条件。二、2007年上半年招聘地区院校及报名途径㈠招聘地区及院校： ㈡报名途径 三、招聘程序2007年应届毕业生招聘程序：

报名→目测、体格初检→公司面试→签订上站体检协议→局方认可体检队进行上站体检→通过人员座谈、答疑→政审→签订毕业生就业协议书→报到前复查→公司报到参加培训

2008年毕业大三在校生招聘程序：报名→目测、体格初检→公司面试→签订上站体检协议→局方认可体检队进行上站体检→通过人员座谈、答疑→政审→录用前体格复检→签订毕业生就业协议书→正式录用→培训　　四、招飞面试要求及其他安排㈠应聘毕业生参加身体初检须携带²  本人学生证、身份证及复印件²  填写完整的《海南航空4+1飞行学员应聘报名表》²  英语成绩证书及复印件（尚未通过者无须携带）²  一张全身立姿生活彩照及两张近期一寸蓝底免冠照片㈡应聘毕业生参加面试须注意：²  携带本人学生证、身份证原件²  必须着白色衬衫、领带、深色西裤、黑色皮鞋，外套自备²  面试期间的仪容仪表，行为举止等外在表现均在招飞考核内容之列。²  海航招飞面试不收取任何费用，体检费用由公司承担，请勿向任何中介或个人交纳推荐费用。㈢海航可提供的飞行常驻工作地点包括：北京、上海、广州、海口、昆明、西安、太原、乌鲁木齐、天津等全国各大城市。欢迎有志于祖国蓝天飞行事业的广大同学踊跃报名参加应聘，如有任何疑惑请发电子邮件（ar_chen@）或电话（0898－66739738，陈小姐），海航招飞办公室将在第一时间内向您反馈。 海航简介海南航空股份有限公司（以下简称海航）是海南航空集团下属航空运输产业集团的龙头企业,海航是中国民航第一家A股和B股同时上市的股份制航空公司，于1993年5月2日正式开航运营，海航对所辖的中国新华航空有限责任公司、长安航空有限责任公司、山西航空有限责任公司实施行业管理，截至2007年2月，航空运输产业集团拥有飞机125架。1993年至今，海航先后建立了海口、北京、上海、广州、昆明、天津、西安、太原、兰州、乌鲁木齐、宁波、三亚等11个航空基地，航线网络已遍布全国各地，开通了国内外航线500余条，其中通航城市超过100个，遍布国内各大城市及东欧、西欧、东南亚、日本、韩国、中国香港等国家和地区。

海航追求"诚信、业绩、创新"的企业管理理念，积极响应民航总局建设民航强国的奋斗目标，致力于建设旅客首选航空公司，立志成为中华民族的世界级百年品牌。

培训计划1. 毕业生体检和政审合格后，与公司签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，报到后签订正式劳动合同，按照海航飞行学员管理办法，参照在职人员进行管理。2. 海航安排被录用的毕业生参加在国内、外飞行训练机构进行飞行技术培训，送出培训前与海南航空签订专项培训协议。海航在国内外的培训机构有：中国民航飞行学院，泛美国际航空学校，澳大利亚皇家理工学院（RMIT）、荷兰SCHERINER模拟机训练中心（SFCT）、挪威BRAATHENS模拟机训练中心、澳大利亚快达航空公司培训中心（QANTAS）、美国波音飞安公司（BOEING FLIGHT SAFETY），以上国内外合作伙伴为海航飞行员提供多种世界先进机型的培养，改装训练和复训的服务。3. 在整个飞行技术培训期间（约1年至1年半），培训费用由海航负担，工资以及其他福利待遇参照飞行学员在职培训的工资以及福利待遇管理办法执行。4. 培训合格后，分配到所属各飞行分部工作的，工资以及福利待遇按在职空勤人员的待遇管理办法执行。学成归来，海航可提供的飞行常驻工作地点包括：北京、上海、广州、海口、昆明、西安、太原、乌鲁木齐、天津等全国各大城市。福利待遇   海航飞行员的薪酬福利水平是国内航空企业里是一流的：工资待遇—海航是国内飞行员工资待遇最好的航空公司之一，对飞行1－2年的副驾驶飞行员每月工资可达15000－20000元。福利政策—海航飞行员享受国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及住房公积金待遇以及子女入学津贴和搬家补贴等公司特殊福利政策。公司除了执行国家医疗保险制度外，内部还实行补充医疗保险措施，飞行员在公司指定医院就医都可在公司全额报销医疗费和住院费。休假制度—飞行员除享受公司规定的节假日，还享受探亲假、带薪年休假、搬迁假、事假、房屋设施修缮假、家长会假和陪护假等，如探望配偶，每年给予一方探亲假一次。健康疗养—为使空勤人员身心得到充分的休息，保证飞行安全，公司每年为飞行员安排一次健康疗养，并由公司支付疗养费用。员工住房—飞行学员到公司报到后，公司提供二人一间的集体公寓或二人一间的酒店住宿，飞行学员正式下机队飞行后还享受优厚的住房补贴。机票优惠—员工在公司工作年满1年后，除在公司自营的航线上按照政策享受一定的全免优惠机票外，员工本人还可在公司任意航线上享受不限次数的四分之一折优惠机票。　　　　　　　　　　　下载服务　　《海南航空4+1飞行学员应聘报名表》

联系方式

电话：0898－66739738　陈女士　电子邮件ar_chen@     邮编：570206 联系地址：中国海南省海口市海秀东路29号海航大厦12层海航股份人力资源部招飞办公室

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