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奇瑞汽车有限公司

(全职,发布于2007-05-21) 相关搜索
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奇瑞汽车有限公司校园招聘       
奇瑞汽车有限公司校园招聘
[ 点击数:58    更新时间:2007-5-21    文章录入:崔淇 ]

 奇瑞汽车有限公司
奇瑞公司简介
    奇瑞汽车有限公司成立于1997年1月,是由安徽省及芜湖市5个投资公司共同出资兴建的国有股份制企业。目前主要产品有东方之子、瑞虎、A5系列、旗云、QQ等5种车型,已经形成年产40万辆整车和40万台发动机、35万套变速箱的生产能力。2005年,公司总资产达118亿元。
    随着奇瑞品牌影响力的增强,奇瑞汽车自主品牌的优势日渐扩大。2006年上半年,奇瑞公司连夺“四金”,以4项全国第一的实绩,成为上半年中国汽车市场最耀眼的主角。销售增幅第一:上半年累计销售14.42万辆,销量同比增长71.9%,继去年全年增幅名列全国十大汽车集团第一后,又以明显优势夺取第一;出口总量第一:1月至6月,奇瑞累计出口轿车13548辆,占全国轿车出口量的67.7%,继续保持我国轿车出口第一;单品增幅第一:在SUV单品牌TOP10中,瑞虎NCV以358%的增幅高居榜首,其绝对销量也以较大优势今年二季度排在榜首;自主品牌上市第一:今年3月28日,奇瑞第50万辆汽车顺利下线,成为中国自主品牌中跨越50万辆大关的第一家。
    除轿车出口上半年海外销售1.3万余台外,奇瑞自主品牌发动机也已经出口北美市场,自3月2 日首批2100台发动机出口美国以来,上半年共出口美国发动机7000余台,预计今年出口北美发动机将达到1.5万台,并计划于2008年出口欧洲。
    建厂9年来,奇瑞公司坚持发扬自立自强、创新创业的精神,坚持以“聚集优秀人才资本,追求世界领先技术,拥有自主知识产权,打造国际知名品牌,开拓全球汽车市场,跻身汽车列强之林”为奋斗目标,经过数年跨越式发展,已成为拥有完全自主研发能力的大型轿车企业,自主品牌轿车生产得最多、综合实力排名第一的民族品牌企业。
    遵循“整体规划,分步实施,快速建设,滚动发展”的总体发展思路,奇瑞公司一直十分重视人与环境的和谐发展。2001年,通过了ISO14001:1996认证、ISO/IEC17025认证;2002年8月25日,通过了德国莱茵公司ISO/TS16949质量体系认证;2005年1月,通过了ISO10012计量检测体系认证;2003年5月,中国市场调查研究中心国际质量体系管理认证中心评定公司为中国质量无投诉产品缺陷企业。2005年6月16日,奇瑞汽车工程研究院正式成为国家科技部“国家节能环保汽车工程技术研究中心”基地。
    奇瑞现已成为具有自主研发能力的大型轿车企业,已经初步形成从整车、动力总成、关键零部件设计到试验试制的比较完善的开发体系,建立了自己的标准体系和数据库。奇瑞的自主研发在车型、变速箱、新能源和混合动力轿车的研发上取得了较快进展,仅车型储备就达20多个,具备了每年推出4-6个新车型的能力。
    目前,奇瑞已成为拥有16000名员工的大型轿车企业,同时奇瑞也是国内第一个将整车制造技术和CKD散件出口国外的企业。


07届校园招聘 ( 不限人 ) 
 
招聘专业:                               工作对象:  全职
要求性别:  不限                         年龄要求:  18岁--30岁
学历要求:  本科以上                     工作地区:  安徽省芜湖市
工作经验:  应届生                       户口要求:  不限
发布日期:  2007-5-21 9:07:16           有效期限:   45天
 
 
 具体要求与待遇:
要求:
一、07届本科生专业需求
汽车类:汽车应用工程、热能与动力工程、车辆工程、交通运输;
机械类:机械设计制造及其自动化、模具设计与制造、焊接技术与工程;
语言类:韩语、西班牙语、;
 
二、07届硕士研究生专业需求
电子电气类:机械电子、自动化
 
二、录用标准:
1.全日制普通高等院校2007年应届本科/研究生(硕士、博士)毕业生
2.取得国家颁发的毕业证书、学位证书;
3.通过国家英语等级考试(四级或四级以上),研究生英语六级或通过学位英语;
4.计算机操作熟练(获计算机二级证优先);
5.综合素质良好,专业知识优良,较强的承受能力和很强学习能力;
6、身体健康,无传染性疾病;
 
 联系部门:人力资源部
联 系 人:洪先生
联系地址:安徽 芜湖经济技术开发区长春路8号

 
  电话:保密   传真:保密
E-mail :
talent@ 
网址:
ww***.cn[点击查看]
 
 

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