深圳市中联建工程造价咨询有限公司

1.建设工程招标投标工程；
2.主持招标会议；
3.编制标书职业发展方向：招标代理助理主任____造价专业人员或监理专业人员任职条件：
1.工程管理类专业本科以上学历
2.普通话标准，组织能力强
3.有C牌驾驶执照；
4.熟悉电脑操作，熟悉文件的编制，打字速度快

一、公司概况 公司是一家专业从事建设工程咨询服务的综合性公司，公司具备工程造价咨询、招投标代理、工程监理等义务。公司位于深圳市罗湖区繁华地段的高档写字楼——北京大厦，比邻地王大厦、帝豪酒店，深圳金融中心，是深圳文化、商贸、金融的交汇中心，交通方便，环境舒适。 公司按照高标准、高起点的目标要求构建。公司建立了内部局域网，每位员工都配备有电脑、电话、先进的专业软件，完全实现了办公现代化。 我公司在不断完善各项规章制度，使各项工作规范化、制度化。公司成立之始，一直坚持遵循国际惯例并严格按照国家、广东省和深圳市有关法律法规及规定指导公司各项业务，实行标准化、制度化、规范化管理，使公司从一开始就向高层次、高起点迈进，使服务质量得到有效保证和持续提高。公司高度重视企业文化建设，极大地激发出员工的聪明才智，使相互协同配合的团队精神得以弘扬，从而显著提高并不断改善服务理念与服务水准。 二、发展前景公司成立以来，业务发展持续稳健，经济效益显著，综合实力已初具规模。近年来，公司先后承接了盐田港保税区、深圳大鹏湾油库及大鹏湾耒站建设、长城盛世家园、招商海月花园、深圳机场航空物流园区等一大批具有相当影响力的咨询项目，树立了良好的公司品牌，创造了较好的效益。公司的发展目标，是以工程造价咨询、施工监理为平台，逐步拓展招标代理、工程项目管理等业务，实施全方位、多领域的发展战略，以实现＂中联建＂集团化、多元化规模经营的长远目标，立足深圳，面向全国，走向世界。 三、企业文化 公司倡导“尊重知识、尊重人才、以人为本”的企业文化理念。我们期待着公司在人才与技术的竞争中迅猛发展，这一天将会到来。 四、人事政策 1、公司的薪酬政策体系，确保员工的工资待遇在深圳市同行业中居中等偏上的水平。 2、公司为每位员工提供优厚的福利保障，包括：社保、医保等。 3、公司与每位员工签订《劳动合同》，为员工提供法律保障。 4、员工每年一次晋升、加薪的机会，以保证优秀员工的待遇得到迅速提升。 5、资助优秀员工积极参加造价师、咨询师等专业技术资格辅导考试，公司承担全部学费。 6、每年免费为员工做身体健康检查一次，免费组织集体（或分批）出外观光旅游。 7、给员工派发生日礼物、节日礼品等，根据个人业绩派发不等的年终奖金。 8、凡在公司服务满一年以上者均可享用每年6天以上的带薪全休假。