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主要职责:
1、文秘工作:分公司工作计划、总结等综合文稿的拟写,文件收发、档案管理,承办分公司总经理室的秘书工作;
2、负责分公司日常的新闻宣传工作;
3、承办分公司人力资源管理及党委秘书工作;
4、承办分公司综合性大型活动、会议、接待及各项后勤保障工作。
应聘条件:
1、大学本科以上学历,具有较全面的人力资源管理、公文写作、宣传知识;
2、有大型企业人事行政类岗位工作经验优先;
3、勤奋敬业,具有强烈的责任心和服务意识;有较强的沟通、协调、组织能力;