湖北永福投资有限公司

1、负责公司培训计划的制订和执行并有效管理培训的预算
2、分析研究培训需求，策划培训课程，执行培训项目；
3、负责入职、业务技能、职业素养与态度等相关培训；
4、编制企业培训各项制度，完善培训体系。职位要求：
1、大学本科学历，至少1年培训工作经验；
2、对员工关系管理有自己的见解并有一定的实际操作经验；
3、有规划和组织大型的活动的工作经验；
4、个性成熟、乐于沟通、能够自我激励并能承受一定的工作压力；
5、责任心强，乐于创新，适应频繁出差。

公司概况 湖北永福投资有限公司是一家股份制民营投资控股公司，主要业务涉及煤炭开采与经营、贵金属、有色金属开采、建筑防水材料、化工、医疗产品的研发与生产、管理咨询、房地产、劳务输出等，业务遍及海内外。公司在国内下设湖北永福能源科技有限公司、湖北玖福能源科技有限公司、贵州永福矿业有限公司、新疆永福投资有限公司和新疆嘉俊矿业有限公司五个全资子公司。公司在国外有参股公司美国康宁公司和子公司嘉俊国际（新加坡）有限公司。 公司贯彻“博大、务实、超越”的企业精神，坚持“能者为先、用人所长、德才兼备、注重实绩”的用人理念。公司拥有一支知识化、年轻化的技术团队和管理团队。技术团队覆盖采矿、地质、机电、测绘、通风等各个领域，其中包括多位享受政府特殊津贴的专家。同时，公司还高薪聘请了由战略管理、人力资源管理、财务管理、生产管理、法律等专业的博士生导师、资深专家组成的高级顾问组，为公司的管理和发展出谋划策。 目前，公司正在完成从煤炭贸易向拥有煤炭基地，融煤炭生产、采购、运输、销售、深加工于一体的战略转型。公司立足矿业，在多种经营中坚守能源主业，沿着能源产业链拓展业务。目前，正向着“引领华中能源行业，打造中国百强企业，成为大型国际化集团”的美好愿景稳步迈进。企业精神：博大 务实 超越企业愿景：引领华中能源行业，打造中国百强企业，成为大型国际化能源集团经营理念：面对市场 诚信为本 合作共赢管理理念：制度化 精细化 科学化 人性化本公司将提供比同行业更具竞争力的薪酬和完善的福利待遇，及广阔的发展空间，欢迎有志之士加盟永福！