北京易泊安科技有限公司

招工条件：
男性青年，18-25周岁，身高1.65米以上；
女性青年，18-25周岁，身高1.60米以上。
身体健康，热心服务工作，能够服从公司工作安排，退伍军人优先录取。
培训、考核：
1）通过面试合格者即可参加岗前培训；
2）培训内容主要包括停车场管理员岗位操作规程、形体训练、停车智能设备的使用、维护、电脑基本操作等；
3）培训结束后进行综合素质考评，合格者统一安排上岗。
上岗基本待遇及晋升
1）实习经考核转正后，岗位工资700元—1000元/月，公司免费提供住宿，实行集体伙食；
2）根据个人工作表现，可以晋升班长职务每月享受班长岗位津贴50—100元；晋升副主管、主管职务每月享受相应的岗位津贴，工资可以达到2500元；
3）表现优秀人员享受所在项目或者岗位浮动奖金；
4）月工资以现金或银行卡方式发放；
5）上岗人员统一着装，公司负责配发。
报名、培训手续办理须知：
报名时请携带身份证原件、一寸照片2张、高中以上学历需提供毕业证原件、退伍军人需提供退伍证原件。

北京易泊安科技有限公司是一家国际性合作公司，成立于2003年9月。专业从事停车场经营管理、停车规划、环境设计、系统集成和顾问服务的高新科技企业，同时秉承日本40年停车场之先进管理经验，采用停车管理产业链的概念，结合中国国情，开展中国停车场综合事业。

　公司主要产品是自动锁板式停车场智能化管理及收费系统，是完全引进国外技术，并在经过多年对国内市场的调研后，针对国内停车业情况而进行了适应中国国情的调整，实现了全部国产化，并以其优异的性价比为本公司近入该行业中的领先位置奠定了基础。
　　
　　本系统的成功，使城市的停车管理又上一个台阶。尤其是灵活的使用特性，将给政府有效利用街头巷角的空闲土地开发成停车场提供了管理的可能性，以解决停车难的问题，从而改善城市的静态交通环境和工作、消费、居住环境。

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请在简历上注明所应聘职位及薪金要求。