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岗位职责:
※ 销售目标的完成:根据个人业绩指标,制定所负责目标市场的销售计划,筛选所负责目标市场中各产品的目标客户,并拜访、了解需求,积极协调内外资源以实现销售,确保销售目标的完成;
※ 市场开发:根据本部门的经营目标、市场开发计划和具体实施方案,进行客户信息收集、潜在客户的开发,了解客户需求动态,及时反馈客户开发的进展情况,承担售前客户服务工作,以实现本部门的经营目标;
※ 客户关系管理:进行例行客户拜访,及时了解客户要求,制定一定的销售策略,与客户保持畅通的沟通渠道,随时了解客户要求;及时协助处理客户异议和投诉,不断提高客户满意度,立足业务长远发展的需要。
任职条件:
※ 教育背景:专业不限
※ 知识/技能:了解本行业和公司的发展动态,了解公司核心产品的发展趋势、产品特点、竞争策略及竞争对手产品的优劣势。具备良好的人际沟通能力、良好的影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力,条理性强。
※ 素质要求:
1、影响力:能够有针对性地根据对方的兴趣、需要和利益确定并调整沟通方式与策略;
2、成就导向:为自己设立挑战性的目标,并想方设法地完成任务,必要时采用新的方法或程序;
3、坚韧性:面对挫折能够克制
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