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岗位职责:
1、通过层层考核后,凭录取通知书入学,接受企业内部学校的培训、考核;
2、培训结束,考核优秀者直接任命为经理,履行经理职责;
3、培训期间,接受公司的实战演练、理论学习等。
岗位要求:28岁以下,大专以上学历,医药、管理、营销、生物制药等专业,具有一定的社交能力、语言表达能力和沟通能力,吃苦耐劳,爱岗敬业,热爱营销工作,有营销工作经验者或学生会干部优先。