法雷奥汽车空调湖北有限公司

    法雷奥汽车空调湖北有限公司是一家中法合资企业。公司成立于1994年7月，注册资本为2420万美元。

    公司现有员工323人，包括81名工程师和3名外籍专家。公司是武汉神龙，一汽大众，上海大众，南京依维柯，安徽奇瑞，东风日产，长安福特等著名汽车制造公司的长期供应商，产品出口到欧洲（英国，德国，法国，意大利， 西班牙）及南美洲（阿根廷）等地。随着业务和新项目的发展，将有更多的国际汽车集团成为我们的大客户。

    公司目前主要产品有：空调全系统，空调总成，冷凝器，蒸发器，暖风芯体，鼓风机总成和手动控制面板等等，产品年产量达到百万台。

    公司实行人性化管理，讲求公司需要与个人愿望的结合，公司与员工一起规划职业发展和愿景取向。

    公司根据工作需要，聘请国外和国内知名公司进行职业培训，提高员工业务水平。

    公司是一个东西方文化融合、多国籍员工合作的大家庭，全体员工蓬勃向上，团结合作，积极进取。

   因业务和新项目的发展，公司现面向社会广纳贤材，职位信息如下所述。（所述职位工作地点在湖北荆州市江津路285号）

以下职位均要求

---理工科本科或以上学历

---英语/普通话流利,电脑操作熟练,日语流利优先

请将中英文简历寄至本公司：yi.wu@

公司网站：ww***com[点击查看] 或ww***.cn[点击查看]

研发部产品/系统工程师(4人)

工作职责：
---保证项目的技术责任直到产品批量生产的启动,参与项目组的工作,准备项目进展计划;
---进行项目阶段评估以保证项目在每一个阶段内准时间、高质量完成；编制认可文件及认
可计划
---成为供应商的技术界面,提供供应商的产品在尺寸,材料,性能方面的技术参数4. 使设计经验标准化、系列化.

质量部客户(项目)质量工程师(1人)

* 主要职责

在现生产阶段 :

--- 负责全面协调客户质量和保修期质量的分析、改进、跟踪（PDCA）直至最终解决。

--负责客户质量的管理统计分析和质量改进工作。

--对客户保修期索赔件进行鉴定。

--负责客户质量管理程序的改进。

--参加客户要求的文件制定。

在项目开发阶段:

-- 编制项目的质量计划。

--- 编写控制计划及相关的质量文件。

--在项目组内确保质量工具和方法得到正确的使用。

--- 评审项目并跟踪正在进展中的质量改进计划。

--- 负责内部工装样件接收

--- 完善相关的项目管理程序并严格遵守。

--- 保证定期更新相关质量文件（程序和作业指导书〕。

--- 确保安全法规特性符合有关标准，并保证禁用材料不被使用。

--- 管理质量档案。

采购质量工程师(1人);

主要职责:
---确保供应商质量体系符合法雷奥标准;
---确保采购零件质量;
--遵循项目中采购质量七阶段

模具采购工程师(1人)

工作职责：
---根据项目组的要求和Valeo标准定义QCD目标
---管理供应商项目的进展状况并认可关键阶段
---向项目组提供采购部的信息和相关类型采购和采购质量专家的信息

工业化部工艺工程师(1人):

* 主要职责

---主导生产能力的持续改进和减少过程浪费

---与环境安全部门协调,确保遵守卫生,安全和环境等规则.

---与小组成员参与指数的制定及跟踪

---参与项目进程

---有关热交换或电子产品的制造工艺

生产部生产质量工程师( 1人)

* 主要职责

负责产品的质量，运用质量工具分析产品的质量缺陷并提出解决方案。

* 要求：

---理工科大学本科以上学历，两年以上制造业工作经历。

---熟悉质量体系和质量管理工作，有合资汽车行业背景者优先；

---英语听说读写能力优良。

销售部客户经理(1人)

要求

1.英语6级, 日语流利优先。

2.较强的与客户沟通协商能力

3.五年销售经验

4.汽车行业工作背景

主要职责

1.在部门经理及公司有关部门的协助下完成客户的询价并作出反应。在经过部门经理及总经理同意之后将报价-----交给客户并与客户就此进行谈判；

2.协调与所有的与客户之间的商业活动；

3.将客户的期望在法雷奥沙市内部进行传达并保证法雷奥沙市理解并满足客户的期望；

4.保证部门经理至少每月收到有关客户业务状况、竞争对手活动的详细信息；

5.保证客户对法雷奥沙市的印象均已准确地向部门经理作了报告；

6.根据部门经理的指示准备公司的介绍材料并定期分发给预期的客户；

7.在取得部门经理的同意后对客户进行定期的访问；

8.积极参加销售队伍并努力工作参加所分配的项目组的活动并积极工作；

9.保证客户所有的新的业务机会都已经与部门经理进行了协商并根据公司市场计划来进行争取；

10.参加所分配的项目组的活动并积极工作

财务管理分析

工作职责

1.负责2-3个部门财务状况;

2.控制SPA库存价格及数量

3.每月更新各成品的材料成本和销售成本

4.规划和控制库存循环盘点

5.保证周销售收入，月订单汇总和月度集团 管理费的报表

6.建立三个月的库存，原材料消耗，投资 ，和销售指数的预测， 每半年做一次年预算

7.保证Hyperion报表的输入及传送

根据候选人能力以及财务结构确定工作职责

要求：
1.财会相关专业大学本科以上学历；有五年财务工作经验
2.认真严谨,交流能力强,了解财务,有外企工作经验优先
3.普通话话流利,英语听说读写能力良好。(英语六级以上)

电气/自动化维修工程师

工作职责：

1.检查和控制维修工的每天的工作。

2.按时间跟牵头人，工人和维修工做微停的分析工作。

3.按工艺和质量问题合理调整预防维护计划。

4.每月做维修费用的分析工作。

5.每月提供六大损失的报告并按维修经理的要求分发给相关的部门。

6.协调跟踪和检查更换零部件的库存。

7.预防和做到预防维护工作。

8.处理设备维修中的难题。

9.参与验收和检验设备，夹具和模具的工作。

10.设备改进。

11.在产量和质量的基础上，管理本公司所有的设备和模具。

要求：

1.具有大学机电一体化,工业企业自动化学历

2.具有三年或三年以上维修相关工作经验

3.能熟练地运用电脑和基本的英语

经理助理

要求:

1 ,英语流利, 英语6级以上, 日语流利优先。

2 大学本科

3 有一定相关工作经验,熟悉办公软件,有一定的组织管理能力

采购工程师

主要职责:
---执行战略资源分析.
---确定符合VALEO战略和挑选标准的最佳供应商.
---处理采购日常行政工作.
---遵守职责手册,确保考虑供应商意见.
---协同采购质量专家及供应商,制定采购质量评审阶段安排,检查其阶段中供应商及采购质量专家工作准确性.
---确保供应商遵守VALEO程序.