延边天池工贸（集团）招聘多个职位

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公司名称：	延边天池工贸（集团）有限公司(已与我校联系，拟向我校招聘)
公司地址：	吉林省延吉市参花街238号世纪酒店12层 133000
联系人：	于先生丁先生
联系电话：	0433——2500823
传　　真：	无
电子邮件：	ybtc2003@
公司网址：	无
公司简介：	一、公司基本情况延边天池工贸有限公司是2003年经吉林省政府招商引资落户于和龙市的一家集国际贸易、矿产业和物流为一体的民营企业。公司注册资本为4200万元。公司主要经营业务：国际贸易；矿产资源开发、选矿、矿粉销售；国际物流；投资项目。公司总部设在延吉市。公司总部设有战略运营部、项目部、工程技术部、财务部、审计部、国际贸易部、销售部、采购部、储运部、人力资源管理部、行政部等机构。公司现有员工780人。公司下设分支机构有：延边天池选矿有限公司、扬州市鑫港冶金工贸有限公司、吉林天池矿业有限责任公司、和龙市天池物流有限公司、天池（香港）有限公司。近年来，公司在国家、省、州、市各级政府部门的指导和帮助下，在国内外新老客户的合作下，取得了一定的发展。公司现已与国内和朝鲜、韩国、日本、俄罗斯联邦、欧联盟、美国、中国香港等国家和地区的几十家知名企业和客户建立了长期稳固的贸易合作关系。公司经营的部分商品品种已确立了市场主导地位。公司被列为市、州、省列为重点管理企业；出口创汇优秀企业；海关A类管理企业；信贷诚信企业；被延边州政府评为域外投资“十强企业”和“工业提速增效年”活动优胜企业；被省招商引资领导小组评为优秀外省投资企业奖。二、公司经营情况 2004年，公司进出口贸易额7285.5万美元，其中，进口4018.2万美元，进口铁矿粉103万吨，（其中陆运进口铁矿粉63万吨，）；出口3267.3万美元。销售收入4.09亿元，上缴税金1325万元。 2005年，公司进出口贸易额8652万美元，其中，进口6096万美元，进口铁矿粉109.34万吨，（其中陆运进口铁矿粉73.23万吨，）；出口2556万美元。销售收入7.91亿元，上缴税金3502万元，上缴海关待征税975万元，上交进出口检疫检验费284万元，上交口岸费191万元。 2006年公司进出口贸易完成6996亿美元，其中出口贸易额2121万美元；进口铁矿粉101万吨，其中陆运进口76万吨。销售收入7.43亿元，上缴税金4987万元，上缴出口关税2094万元，上缴海关待征税3175万元，上交进出口检疫检验费256万元，上交口岸费299万元。三、公司发展规划 2007年公司进出口贸易计划1.1亿美元，其中出口贸易额为4000万美元；进口铁矿粉120－150万吨。 2007年计划加大项目建设：一是投资7.781亿元开发建设和龙铁矿采选、球团及配套设施项目。年内完成选矿项目建设，争取10月份投产运行；120万吨优质球团矿厂项目，年内计划完成球团厂的土建工程，今年11月~明年的5月为设备安装阶段，预计明年6月将实现试运行。二是投资朝鲜茂山铁矿扩大其产能。年初公司与朝方签署了长期合作协议，并有朝鲜财政省、贸易省提供担保。公司今年拟投资15,000万美元与朝方合作开发建设茂山铁矿项目，新增能力达到300万吨，朝方用铁矿粉进行投资及投资收益的偿还与补偿，同时保证铁矿粉除满足国内需求外，其余部分将长期只供给我公司。计划再投资3.5亿美元，深度开发茂山铁矿采、选、尾，使其产能逐步达到700、1000万吨；计划建设茂山矿至南坪输送管道、茂山矿至南坪口岸公路修复、茂山矿至清津港铁路正常修复（100公里）、清津港装卸设备检修。公司将加强企业文化、企业团队建设，进一步完善内控机制，公司将始终坚持“以人为本、诚信经营、追求超越”的企业哲学和“思考、团队、必胜”的企业精神。把握机遇，加快发展，努力把企业做强做大。
需求计划：	矿山技术及管理（专科）、安全工程、环境工程、测绘功臣个、采矿工程、矿物加工工程、自动化控制、冶炼烧结、机械制造、机电一体化、投资经济管理、市场营销、国际贸易、工商管理、仪表专业。 1、薪金待遇 1.1试用期内中技生月薪1000元以上；大专、本科生 1500元以上；试用期为六个月；试用期后以岗定薪，定岗后薪资待遇不低于试用期。 1.2 试用期月收入=底薪+补助+津贴 1.3应届生连续在以下指定工作地环境工作六个月时，可一次性按月补助：选矿厂：100元，采矿：200元；面向以下公司急需专业的应届本专科毕业生，公司将在应届生合同服务期内的按月定额给予学费报销，合同期内完成。急需专业如下：采矿工程、矿物加工工程（选矿）、勘查技术与工程（地质）、冶金工程、测绘工程等专业。 1.4合约规定：应届生首次合同期限为三年，从入职之日起计算，三年合同期满后按年续订合同。 2、福利待遇应届毕业生入职后，可享受公司根据具体政策给与员工的福利待遇，如社会养老与医疗等保险、根据工作需要给予手机话费补助，还可以得到公司给予的住宿安排，具体安排如下： 2.1在总部所在地工作人员：2人/间，免费工作午餐，住宿期内发生的水、电、煤气费用分摊自理。在分支机构所在地工作人员：2～4/间，免费提供膳食，住宿期内无须承担宿舍水电费。 2.2提供入职时从家乡或学校到公司报到的有效日期内火车票或汽车票费用。员工入职时公司提供满足日常基本生活设施所需要的生活安家费，每人陆佰元，凭发票实报实销。如公司提供免费住宿，安家费则不予安排。 2.3应届生在首期劳动合同三年届满后，所有福利待遇与相应级别的员工平等对待，不再享受住宿免费等特别安排。按照公开报名、资格审查、严格测试（包括面试、笔试）和聘任的程序进行。正式录用以后执行本企业工资标准，并提供相应岗位技能培训。应届毕业生应聘所需资料备注本人简历、贴近期2寸免冠照片、成绩单（需加盖学校教务处红章）、英语等级证书、获奖证书以及其他相关证书复印件。材料请以特快专递寄至：吉林省延吉市参花街238号世纪酒店12层延边天池工贸（集团）有限公司人力资源部:于先生丁先生邮编：133000或将以上资料 E-mail: ybtc2003@

快乐不是因为拥有的多而是计较的少。
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