广州瑞达通信技术有限公司

广州瑞达通信技术有限公司成立于1995年3月，先后与美国瑞达、马可尼通信、中国香港科联电信公司合资，是集研发、制造、营销和客服为一体的高新技术企业，专业为通信运营商提供通信网络、线路集中监测系统，其中C-CATS 112集中测量系统已经应用在中国电信的一百多个本地网，得到广大客户的赞赏，广州瑞达公司已在通信行业中树立起质量一流、技术一流、服务一流的形象，成为业界的知名品牌。

 

    秉承“质量保证，服务周到；技术领先、不断创新”的方针， 广州瑞达公司及时了解市场和用户需求，把握当今世界通信技术的发展趋势，在原测试设备基础上，成功推出ISDN、ADSL、PHS测试设备。同时，将现有技术、市场优势与用户的实际应用需求及发展紧密结合，开发了呼叫中心系统、综合调度系统、大客户业务资源管理系统、光纤集中监测系统、智能语音平台、主动营销系统、话费催缴系统、增值业务平台、114号码百事通及MDF集中监系统等产品，这些产品紧密结合电信客户的需求，技术先进、性能稳定，已经得到广泛应用。近年来公司先后荣获国家级新产品奖、广州高新技术企业、外商投资先进技术企业、广州市科委最高科技奖--“金鼎奖”。公司通过ISO9001-2000国际质量体系认证、计算机信息系统集成资质认证及通信信息网络系统集成企业乙级资质认证。公司获广州市国税局、地税局联合颁发的“A级纳税人”称号，被评为“员工信得过单位及“劳动保障管理工作信得过单位”。

 

   我们的目标：

——一流的公司

 

   我们的任务：

——以超出客户预料的服务与质量使客户满意；

——取得卓越的企业发展，以报答股东并使公司的业务前途更为兴旺；

——促成一个终生学习追求的环境，使雇员作为个人和集体成员，在建立富挑战性亦不乏报酬的同时，对公司与社区做出不凡贡献。

 

   我们的价值观:

——诚实

——尊重别人

——个人责任和个人功绩

——集体协力

——公开和双向的交流

——追求拔尖、获胜及工作乐趣的精神

——接受并提倡变化

 

   我公司本着“以人为本”的理念，尊重人才，为员工提供具有竞争力的薪酬、国家规定的各项社会保险、住房公积金、法定假日（包括婚假、产假、护理假等）、商业保险、带薪年假、带薪病假、交通补贴、劳动保护、年度健康体检等各项福利，业绩佳的员工，公司给予解决户口问题。良好的企业文化、极具潜力的市场前景和广阔的个人发展空间是我们吸引有志之士的有力条件！

 

 

 

诚觅英才

一、软件开发工程师（20名）

     岗位职责：负责系统软件的设计、开发及具体实施工作。

     任职要求：

     1、本科以上学历，计算机、软件工程等相关专业；

     2、熟悉UNIX/windows操作系统，熟悉 B/S 编程，对 B/S 结构有基本了解；

     3、熟悉JAVA/JSP开发、Jbuilder或eclipse开发工具,了解websphere,jboss,tomcat,weblogic等应用服务器之一，具备项目经验者优先考虑；

     3、了解ORACLE等大型数据库，了解SQL者优先考虑；

     4、有良好的英语阅读能力；

     5、有良好的团队协作精神；

     6、身体健康，能长期出差。

 

     二、项目工程师 （10名）

     岗位职责：负责工程系统的安装、调测、工程验收、客户技术服务等工作。

     任职要求：

    1、本科以上学历，计算机、软件工程、通信工程等相关专业；                         

    2、熟悉C、JAVA等软件开发语言；                                                                   

    3、熟悉SYBASE/ORACLE数据库；

    4、有良好的英语阅读能力；                                                 

    5、有较强的沟通能力；

    6、身体健康，能长期出差。    

 

     三、营销支撑专员（1名）

岗位职责：

负责公司产品营销支撑，包括产品方案、标书、报价书的编制工作，并为客户及市场人员提供各类产品培训和支持，提高企业内外部客户对产品的了解。

任职要求：

1、工科院校管理类硕士研究生，市场营销专业；

2、具有较强的事业心和敬业精神；

3、工作作风严谨，亲和力强；

4、具有较强的学习能力和较好的团队合作精神；

5、具有优秀的口头、文字表达能力；

6、在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号、担任学生干部的，在同等条件下可优先考虑。