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招聘岗位:电话审核员
招聘要求:
1、专科(含)以上学历,金融相关专业;
2、普通话标准,良好的沟通和协调能力,若会各地方方言者优先;
3、相关电话工作经验的优先;
4、电脑操作熟悉,掌握一般办公软件的操作技能;
5、能承受较强工作压力,工作主动细致,责任心强,有一定组织计划能力。
此岗位将与深圳市人才交流服务中心(深圳市人事局下属单位)签订劳动合同,由深圳市人才交流服务中心派遣至中信银行信用卡中心工作
备注:欢迎08届应届生应聘
公司简要介绍:
中信银行信用卡中心,是中信银行总行设立于深圳的一级部门,负责信用卡业务的集中经营和管理,并实行独立核算。至今已有正式员工近600人。2003年底正式发行中信信用卡。2005年10月,发卡量突破一百万张;2006年11月,发卡量突破两百万张;2007年6月,发卡量突破三百万张。2007年11月,发卡量突破四百万张。2006年开始盈利,是国内以最短时间进入盈利周期的信用卡中心之一。短短三年多时间,中信信用卡已成为国内成长性最好、发卡质量最优的信用卡品牌之一,并已成功培育中信魔力卡、国航知音卡、运通卡、可口可乐卡等众多优秀品牌。
中信信用卡荣誉榜:
1)2003年,中信STAR威士信用卡荣获威士国际组织授予的“杰出产品设计奖”。
2)2004年,中信STAR万事达卡信用卡荣获万事达国际组织授予的“杰出产品设计奖”和“最佳白金卡奖”。
3)2005年9月,中信魔力信用卡荣获威士国际组织授予的“最具风尚女性信用卡奖”。
4)2005年11月,中信信用卡荣获由世界金融实验室、华尔街电讯网站发起主办的“2005世界金融实验室年度大奖”之“2005年度中国十佳银行卡奖”。
5)2006年12月,中信信用卡荣获由世界经理人周刊、世界金融实验室、华尔街电讯网站主办的第三届“世界金融实验室年度大奖”之“2006年中国最值得信赖的十大银行卡”奖。
6)2006年12月,中信白金卡入选由《21世纪经济报道》及旗下商务时尚杂志《Business Class》共同主办的2006年“21世纪奢华品牌榜”“之2006年“中国顶级品牌榜”。
7)2007年1月18日,中信银行信用卡荣获由中国银联颁发的“2006年度银联标准信用卡业务成长奖”。
8)2007年3月19日中信银行信用卡中心客服中心凭借专业化、规范化、优质化的服务,在由中国信息推进联盟客户关系管理专业委员会主办,CCCS(Customer Contact Center Standard)客户联络中心标准委员会承办的“2007年中国最佳呼叫中心及CRM系列奖项”活动中,荣获“2007中国最佳呼叫中心”称号。
9)2007年4月27日,在大众理财顾问杂志社举办的“理财之夜2007”——2006中国最受消费者青睐的信用卡评比活动中,中信银行信用卡凭借安全、时尚、关怀、尊贵的设计理念,以及多项个性化、功能卓越、体贴入微的服务荣获“2006中国最受消费者青睐的信用卡—服务风采奖”。
中信信用卡中心秉承“承诺于中,至任于信”的优良传统,视人才为最宝贵的资产。诚邀有志于信用卡事业的您加入我们的行列,携手共创中信信用卡品牌。
为了适应事业蓬勃发展的需要,特招聘如下人员(以下岗位均要求勤奋敬业,正直诚信,执行力强,沟通协调能力强,团队精神良好,能承受较大的工作压力,并熟练操作Microsoft Office软件)。
联 系 人: 岳小姐
电 话: (****)8238****
电子邮箱: cardhr@
联 系 人: 杨小姐
电子邮箱: cardhr@
。www.yingjiesheng.com。
The tongue is boneless but it breaks bones. 舌无骨却能折断骨。