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一、招聘组织 贵州省邮政公司人力资源部、贵州省邮政储蓄银行组成“贵州邮储银行2008年应届高校毕业生招聘领导小组”(以下简称“招聘领导小组”)负责领导开展招聘工作。 二、招聘程序 1、信息发布 招聘领导小组于 2、报名受理 (1)符合《贵州邮政储蓄银行二00八年应届高校毕业生招聘计划》规定的专业及学历要求的全日制统招本科及以上(不含自考、成高)应届高校毕业生填写《应聘报名表》。应聘人员不限生源地,可自主选择应聘两个职位(不同地区同一专业),但不能同时应聘邮储银行及邮政企业的职位。 (2)除《报名表》外,应聘者同时需交简历一份,须含个人近期蓝底一寸彩照两张(其中一张贴于报名表上)、个人自荐书、毕业生推荐表(学校盖章复印件)、英语及计算机等级证书和其他有关培训经历证明或获奖证明复印件等其它个人自荐材料。 (3)简历以邮寄方式提交, 3、初选 招聘领导小组对提交《报名表》及简历的应聘人员进行 初次甄选,学历、专业等达到要求者准予参加笔试, 4、笔试 (1)时间: (2)内容:综合知识及应聘职位专业知识。 5、面试 由招聘领导小组根据笔试情况划定分数线。在达到分数 线的应聘人员中按照分数从高到低,按各职位面试人数和招聘人数3:1的比例确定面试人员(未达比例的按实际人数)。笔试分数、进入面试人员名单于 6、录用 由招聘领导小组根据两轮面试总分从高到低确定录用 候选人报中国邮储银行总行审批。 7、体检 招聘领导小组根据邮储银行总行核定的录用人员组织 进行体检(标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》)。 8、签订协议 体检合格者与贵州省邮政储蓄银行签定就业协议,毕业时取得毕业证、学位证者作为最终录用人员接收,按邮储银行在岗职工进行管理。 三、其它事项 1、以上各阶段时间、要求如有调整,招聘领导小组会及时进行公布,请在预定时间关注相关网站(贵州省大中专毕业生就业指导中心就业信息网、贵州邮政信息港)。 2、以上内容由贵州邮储银行2008年应届高校毕业生招聘领导小组负责解释。 |
来源:就业指导与服务中心 |