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2008年邵阳市考试录用公务员公告
为吸纳优秀人才充实公务员队伍,根据《中华人民共和国公务员法》,湘人发[2008]23号文件和公务员考试录用的有关规定,现就2008年全市考试录用公务员有关事项公告如下:
一、招考计划
全市计划招考公务员职位477个。其中市直41个,县直170个,乡镇240个,市公安系统95个,省属驻邵单位26个。不含法院、检察系统。
单位名称 |
计划 |
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单位名称 |
计划 |
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单位名称 |
计划 |
邵东县 |
30 |
市发改委 |
1 |
民盟邵阳市委 |
1 |
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新邵县 |
71(其中公安9) |
市经委 |
2 |
建设工程造价站 |
1 |
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隆回县 |
43(其中公安9) |
市公安局 |
20 |
市财政预算办 |
1 |
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洞口县 |
52(其中公安15) |
市人事局 |
2 |
市政府信息办 |
1 |
||
绥宁县 |
27(其中公安10) |
市交通局 |
2 |
市工伤保险处 |
1 |
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城步县 |
29(其中公安5) |
市建设局 |
1 |
邵阳市工商局 |
10 |
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武冈市 |
39(其中公安2) |
市安监局 |
3 |
邵阳市地税局 |
13 |
||
新宁县 |
42(其中公安10) |
市统计局 |
1 |
邵阳市药监局 |
3 |
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邵阳县 |
43(其中公安15) |
市档案局 |
1 |
|
|
||
大祥区 |
8 |
市畜牧局 |
1 |
|
|
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双清区 |
16 |
市农机局 |
1 |
|
|
||
北塔区 |
10 |
农工党邵阳市委 |
1 |
|
|
市直和省直在邵单位的报考职位及报考条件详见附表一。各县、市、区直单位和乡(镇)的招考职位及招考条件详见各县、市、区组织、人事部门印制的"招考公告或简章"。
二、报名及资格审查
1、报名及资格审查时间:全市统一定于2008年3月7日-9日,每日上午8;00-12:00,下午14:30-17:30。
2、报名地点:报考市直和省直在邵单位职位的考生到邵阳市人事局人才交流中心(邵阳市松坡图书馆/红旗路216号)报名;报考县、市、区直单位和乡(镇)职位的考生到当地组织、人事部门指定的地点报名。
3、报名要求:每名报考人员只能报考一个职位。现场报名时,报考人员须提供学历与学位证书、有效身份证等原件及近期免冠同底一寸照片3张。在职人员还须提交所在单位出具的同意报考证明。应届毕业生须提供由学校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。凡大学毕业两年后的考生,其档案需先转入政府人事部门委托的人才流动服务机构管理,并凭人事代理委托合同参加公务员考试报名。报考人员报名与参考时使用的身份证必须一致。
4、对享受减免考务费的城镇、农村特困家庭的考生,城镇家庭的凭《低保证》,农村家庭的凭县级政府民政部门出具的特困证明到当地考务部门指定的报名点办理现场报名和减免费用手续。
三、其他事宜
1、实施程序:此次考试录用工作按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用审批等步骤进行。
2、招考职位:分为A、B两类。报考A类职位和B类职位的考生,均参加行政职业能力测试和申论两科考试。报考A类职位的笔试总成绩按行政职业能力测验、申论成绩各占50%的比例合成。报考B类职位的,按行政职业能力测验占60%、申论占40%,合成笔试总成绩。笔试总成绩相同的,按行政职业能力测验成绩排名。
行政职业能力测验包括言语理解与表达、常识判断(侧重法律知识运用)、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题,考试时限为120分钟。
申论考试主要是测查考生阅读理解能力、综合分析能力、运用理论知识解决实际问题的能力以及文字表达能力。全部为主观性试题,考试时限为150分钟。
本次考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。行政职业能力测验、申论考试范围以《湖南省2008年公务员录用考试大纲》为准。
3、笔试时间:笔试时间为2008年4月12日。上午考行政职业能力测验,下午考申论。
4、报考B类职位的考生,招考单位要求组织专业知识考试的,经市公务员主管部门同意后,可在面试前组织专业知识考试。专业知识的命题与阅卷,一般应委托省、市人事考试机构统一进行。确需结合招考单位实际命题的,招考单位应提供3套以上试卷,交由省、市人事考试机构合成并制卷,并交由人事考试机构统一阅卷。
专业知识成绩作为面试成绩的一部分,并按专业知识占30%,面试成绩占70%合成面试总成绩。
面试结束后,按公共科目笔试总成绩占60%,面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩;组织了专业知识考试的,按公共科目笔试总成绩、面试总成绩各占50%的比例合成考试综合成绩,并根据考试综合成绩从高分到低分按录用计划等额确定体检对象,考试综合成绩相同的,按笔试总成绩从高分到低分排名。
5、体检项目与标准:(1)一般职位的体检工作按湖南省人事厅、湖南省卫生厅《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(湘人发[2005]31号)和省人事厅、省卫生厅《转发人事部办公厅卫生部办公厅关于印发<公务员录用体检操作手册>(试行)的通知》(湘人发[2007]202号)组织实施。(2)公安机关人民警察的体检标准按湖南省人事厅、湖南省公安厅关于《公安机关录用人民警察体检项目和标准》(湘人发[2001]158号)实施。报考专业技术职位的男性身高不低于165cm,女性身高不低于156cm,两眼裸视力之和≥0.6,单眼裸视力≥0.2,体重男性不低于46kg,女性不低于42kg;普通民警男性身高不低于168cm,女性身高不低于158cm。(3)其他对身体条件有特殊要求的个别职位的体检项目和标准,由招考单位提出,经省级公务员主管部门批准后,在招考公告中公布。体检的组织管理工作,按湘人发[2005]31号文件的相关要求执行。
6、其他有关招考政策、录用考试大纲等相关事宜,可查询湖南领导人才网、湖南省人事编制信息网、湖南人事考试网、邵阳市人事信息网(ww***.cn[点击查看])。
中共邵阳市委组织部 邵阳市人事局
二OO八年二月二十二日