南充市高坪区

南充市高坪区公开招聘教师公告

 

经研究决定，拟面向2008届普通高等院校师范类全日制本科及以上毕业生招聘中学教师。

一、招聘学校及学科名额

白塔中学：语文4名，数学2名，英语2名，政治2名，地理1名，物理1名，化学2名，生物1名，计算机1名，心理学1名，体育1名，共18名。

高坪中学：语文1名，数学2名，英语1名，历史1名，地理1名，化学1名，生物1名，体育1名，心理学1名（限女生），共10名。

二、招聘条件

1、遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱教育事业。

2、2008届普通高等院校师范类全日制本科及以上毕业生，专业对口，年龄不超过25周岁（1983年2月28日以后出生的）。研究生报考，年龄不超过30周岁（1978年2月28日以后出生的）。

3、有一定的教育基础理论，较强的教学能力，必修科无补考。

4、普通话和计算机考试要求达标。中文和英语专业学生的普通话水平应达二甲及以上等级，其他专业学生应达二乙及以上等级。计算机等级考试应达省一级及以上水平，其中计算机专业的考生计算机等级应达到省二级及以上水平。毕业时须同时取得毕业证、学位证、教师资格证。

三、招聘原则及方式

坚持公开、公平、竞争、择优的原则，采取笔试和讲课的方式进行。

四、招聘程序

1、报名：2008年3月16日至2008年3月20日，在南充市高坪区教育局五楼会议室由区人事局和区教育局共同组织报名（地址：高坪区元宝街高坪中学后大门旁，联系电话：3334866）。凡参加招聘的学生，须交本人学生证、身份证、学历证明、普通话和计算机等证件的复印件各一份（同时交验原件），近期一寸同底正面免冠彩色照片4张。报名者根据招聘学校所需学科及人数，慎重填写《高坪区招聘教师报名志愿表》，办理报名手续。报考人员提交的报考材料必须真实、准确、有效。考生报名时，只能根据公布的招聘学科，对应报考其中一所学校的一个学科。报名者在填报志愿时，必须专业对口，选定学校后不得更改。

2、资格审查：由区招聘教师工作领导小组对报考者进行资格审查。应聘同一岗位的须形成竞争，应聘人数与招聘人数之比应不低于3：1，达不到这一要求的，则相应调减或取消该学科招聘。通过资格审查的考生于2008年4月5日下午3:00至6:00，凭本人身份证或学生证在区教育局领取《准考证》。

3、考试：考试分笔试和讲课，并实行逐轮淘汰。

（1）笔试：100分。凡通过资格审查的考生，于2008年4月6日上午9:00，在高坪中学参加笔试。笔试时间120分钟，迟到30分钟及以上者取消考试资格。笔试内容为《公共基础知识》（公务员考试用书,30分）和教育学、教育心理学理论(70分)。笔试考试结束后，按照从高分到低分的原则，按招聘岗位及人数以1：3的比例确定讲课对象（不含资格审查合格研究生）。研究生不笔试，只讲课。讲课对象于2008年4月8日在区人事局和教育局进行公示。

（2）讲课：50分(凡笔试入围者只计算讲课成绩，不再计算笔试成绩)。讲课时间：2008年4月12日上午8:00开始。讲课地点：高坪中学。参加讲课的考生务必于4月12日早上7:00准时到高坪中学抽签、备课，备课时间为60分钟，每人讲课时间为20分钟内，讲课内容为人教版高中一年级现行教材中的内容，其中生物学科为人教版高中二年级现行教材。讲课成绩前3名讲完后同时评分，从第4名开始讲课结束时当场亮分，评委不少于5人（心理学、体育、计算机学科不少于3人），每个讲课室均设监督员、计分员、计时员各1人。

4、确定考核对象：按照讲课分，从高分到低分等额确定考核对象，分数的计算四舍五入保留两位小数。

5、考核：对所确定的考核对象在所毕业的学校进行考核，主要考核思想表现和学习情况。凡大学期间受学校警告及以上处分或必修学科成绩有补考者一律不予聘用。考核不合格所出现的缺额，按讲课分从高到低依次递补。考核合格者参加体检。

6、体检：体检时间和地点另行通知。体检标准按办理《教师资格证书》的体检标准执行。体检费由考生自理。体检不合格所出现的缺额，按讲课分从高到低的顺序依次递补（递补人员先考核后体检）。

7、确定拟聘人员。对考核和体检合格者，在南充人才网及招聘学校内进行公示，公示期不少于7个工作日。

8、办理聘用手续。公示未发现问题的，报有关部门审定后，签具临时协议。拟聘人员于2008年7月31日以前带上临时协议、教师资格证、毕业证和学士学位证在区教育局办理正式聘用手续，否则，临时协议作废，并视为自动弃权，其后果自负。

                    

                        二○○八年二月二十八日

 

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