芜湖南陵县卫生局

芜湖市南陵县卫生局2008年春季大学生招聘工作实施方案 为加快我县卫生事业发展，引进专业技术人才，根据《芜湖市事业单位新进人员招聘办法》有关规定，经县编委同意，现将县卫生局2008年春季大学生招聘工作实施方案公布如下：

一、招聘对象、专业及名额

（一）招聘对象

在2007年冬季人才交流会上我县县直各医疗卫生单位登记的全日制医药卫生类和相应专业类大学本科以上毕业生。要求具有良好的思想政治素质，身体健康。

（二）招聘专业及名额（21人）

1、县医院（9人）

临床专业5人（女性1人），影像专业2人，麻醉专业1人，口腔专业1人。

2、县中医医院（3人）

中医专业2人，临床专业1人。

3、县第二人民医院（2人）

临床专业2人。

4、县血吸虫病防治站（2人）

临床专业2人。

5、县妇幼保健所（2人）

临床专业2人（女性1人）。

6、县疾病预防控制中心（1人）

卫生管理或公共卫生专业1人。

7、县卫生局卫生监督所（1人）

卫生管理或公共卫生专业1人。

8、县计划生育服务站（1人）

县计生委委托招聘1名临床本科毕业生（女性）。

二、招聘办法

（一）应聘者均要参加医学基础知识笔试和专业实践知识面试，报考人数与报考岗位之比原则上为3∶1以上。达不到这一比例,原则上减少该专业招聘计划,必要时进行专业调整。

（二）笔试范围

各专业笔试范围:医学基础知识

（三）面试范围

各专业实践知识+综合素质能力测试

根据笔试成绩，按照招聘专业名额原则上2∶1确定面试人员，面试按照抽签顺序进行。面试考官在面试人才库中随机抽签确定，由7人组成，按照去掉一个最高分和一个最低分，取得均值的办法计算面试成绩。

（四）考试成绩计算和拟聘人员的确定

总成绩=笔试成绩（60%）+面试成绩（40%）+加分

取得执业资格加2分。

按招聘计划数等额确定拟聘用人员，对各专业招聘名额和第一志愿依据总成绩从高分到低分确定入选名单，如最后1名出现并列，以笔试成绩高者入选，如笔试成绩相同加试专业知识确定入选人员。第一志愿未满的单位在同一专业内第二志愿中按照总成绩依次进行调配。因体检或考核不合格等情况出现缺额时依据总成绩依次递补。

（五）体检

按拟聘人数进行等额体检，体验标准为人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》。

（六）考核

主要考核拟聘人员政治思想、道德品质、遵纪守法、工作表现及学业完成等情况。

（七）公示

以上招聘各环节结果均在南陵人事人才网上公示，其中确定拟聘用人员名单公示7天。

（八）聘用

对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的，由用人单位试用12个月。试用期满经考核合格的，按规定程序和权限办理编内聘用手续。

三、日程安排

（一）报名时间：2008年3月5-7日

（二）报名地点：县卫生局办公室

（三）报名注意事项

1、提交一寸正面同底像片3张，毕业证书、学历证明材料、就业报到证原件及复印件，专业技术资格证书原件及复印件等。

2、填写《报名表》。

3、交报名考试费55元、面试费80元。

（四）笔试时间

2008年3月12日上午9点至11点笔试。

（五）笔试地点、面试时间、体检时间另行通知。

四、组织实施

招聘工作由县人事局和县卫生局共同组织实施，监察局实施监督。

相关信息可登陆南陵人事人才网。

联系电话：0553-6823062

0553-6823793

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