集团总部人事行政专员(1名):
职位描述:
1、负责招聘、入职、离职、调岗、调薪等手续办理;
2、对员工进行人事培训及绩效考核实施;
3、负责员工社会保险交纳;
4、配合行政中心主任作好会议管理及后勤其他各项事务管理。
要求:
1、人力资源、行政管理类本科及以上学历,条件优秀者可适当考虑;
2、三年以上工作经验,熟悉行政后勤事务的处理,对人力资源各模块及国家劳动和社会保障方面的法律法规较为熟悉;
3、具备良好的语言表达能力、应变能力、书面表达能力及组织领导能力,能熟练使用各种办公软件;
4、形象好气质佳,有一定执行力。
采购专员(1名):
职位描述:
1、负责药品采购管理,市场整合,流行趋势,数据统计;
2、对采购各个环节进行监控及其他工作。
要求:
1、医药、采购类相关专业专科以上学历;
2、三年以上医药类企业采购工作经验,熟悉药品进货渠道;
3、性格开朗,思维敏捷;有逻辑性,做事有程序性;良好的职业道德和素养;
4、具备较强的谈判能力和沟通能力,能承受一定的工作压力,能熟练使用各种办公软件。
法务专员(1名):
职位描述:
1、协助总、分、子公司建立法务系统;
2、组织、协调公司总部与分、子公司之间的日常法律事务与市场监控工作;
3、负责总、分、子公司法律事务以及信息、资源共享工作;
4、负责集团相关合同审查及诉讼、仲裁与非诉讼案件处理,法制宣传教育及其它工作。
要求:
1、 法学专业本科以上学历,熟悉民商事及知识产权法律,具有较好的法律文书组织能力和较强的语言表达能力,人品端正,做事严谨,可以承受较大的工作压力和接受出差需要;
2、 具有较为丰富的案件诉讼经验与处理能力,良好的组织协调能力和亲和力;
3、 三年以上律师事务所或企业法务部门工作经验,执有律师资格证优先;
培训专员(1名):
职位描述:
1、全年培训计划的拟定和执行;
2、培训计划预算的制定和实施;
3、专兼职讲师队伍的建立与维护;
4、培训需求的调研和分析,专题课程的开发和讲授;
5、培训效果的追踪、反馈及评估;
6、培训档案的建立与维护。
要求:
1、人力资源、法学、工商管理、中文等相关专业本科以上学历;
2、三年以上工作经验,具备管理或培训工作经验者优先考虑;
3、富于责任心、敬业精神及团队精神,具有较强的沟通能力,普通话标准、流利;
4、形象好、气质口才佳,具备良好的组织、培训及策划能力。
医药公司销售副总(1名):
1、本科以上学历,具有七年以上大、中型有药品公司销售部门工作经验 ;
2、五年以上销售管理经验,包括销售流程的建立,业绩的管理、培训及大客户销售经验
3、拥有丰富的全国性和区域性的客户资源;
4、敏锐的市场观察能力及快速应变能力,极强的信息收集及分析能力;
5、优秀的提案能力、善于沟通,对策略执行可操作性相当了解
6、团队合作意识强烈,组织协调能力强
7、有进取心和强烈的求知欲,具备坚韧顽强的意志、积极主动独立思考的精神
房地产公司副总(1名):
职位描述:
全面负责组织工程各部门完成项目预定的进度、质量、成本、安全目标,协调内部和外部各方面的关系与信息沟通,实现工程总目标。
要求:
1、工程类等相关专业本科以上学历
2、十年以上项目管理工作经验,三年以上房地产企业工作经验,开发管理过20万平米以上的地产项目
3、精通房地产企业项目管理工作的流程,丰富的现场技术及管理经验。
子公司
项目经理(2名):
35~45岁,工民建、土木工程等专业本科以上学历,中级以上职称,5年以上从事工程施工管理、工程监理经历,3年以上同等职务工作经验,全程主持过大型工程项目的管理工作,具备强烈的敬业精神和团队协作能力,具有项目经理或建造师资格证书优先,有环保、水务工程管理经验优先。
工程预算员(1名):
1、工程造价相关专业本科学历,持有注册造价师资格证书优先;三年以上房地产企业成本控制工作经验;
2、了解预结算管理、成本控制管理、合同管理、招投标管理;熟悉土建工程、设备安装预算管理。
污水处理技术工程师(1名):
1、给排水工程、环境工程等相关专业, 本科毕业在污水处理行业三年以上工作经验;
2、了解多种行业的污水处理技术,具有环保公司水处理项目设计的工作经验;
3、具备扎实的专业知识以及解决工程实际问题的经验和能力。
办公室主任(1名):
1、法学、工商管理、人力资源管理本科学历,3年以上企业行政管理经验;熟练使用各种办公软件;
2、综合素质优秀,思路清晰,有条理,有创新意识;能解决公司快速发展过程中复杂的管理问题,具有良好的思辨能力和综合处理问题的能力,出色的应变能力;
财务人员(若干):
三年以上财务工作经验,相关专业专科以上学历。
公司提供具有竞争力的薪酬待遇,班车接送,缴纳五金,膳食补贴等。
邮寄地址:武汉市东西湖区吴家山五支沟百信集团行政中心胡主任 430040(市内乘222.560到五支沟下),请在信封左下角注明应聘岗位。
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