● 2008年校外招聘计划
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序号 |
二级学院 |
系（室、 |
岗位 |
人数 |
学科专业（研究方向)要求 |
学历或学位要求 |
党派要求 |
年龄要求 |
最后学历毕业高校要求 |
备注 |
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1 |
数理学院 |
应用物理系 |
专任教师 |
3 |
光学、凝聚态物理（电子或光谱方向） |
博士 |
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40周岁以下 |
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可引进50岁以下符合我校第三层次引进人才条件的教授 |
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大学物理教研室 |
专任教师 |
1 |
物理学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
数学实验中心 |
专任教师 |
1 |
应用数学（并行计算方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
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高等数学教研室 |
专任教师 |
2 |
基础数学或应用数学 |
博士 |
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40周岁以下 |
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信息与计算科学系 |
专任教师 |
3 |
数学与应用数学（经济数学方向优先） |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
统计学系 |
专任教师 |
3 |
概率论与数理统计、统计学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
物理实验中心 |
实验教师 |
1 |
物理类（电类） |
博士 |
|
40周岁以下 |
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2 |
重庆汽车学院 |
汽车工程系 |
专任教师 |
2 |
车辆工程 |
博士 |
|
40周岁以下 |
教育部高校 |
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|
2 |
动力机械及工程 |
博士 |
|
40周岁以下 |
教育部高校 |
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|
2 |
交通运输规划与管理 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
可引进50岁以下符合我校第三层次引进人才条件的教授 |
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|
2 |
载运工具运用工程 |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
工业设计系 |
专任教师 |
1 |
艺术设计学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
机械工程及自动化系 |
专任教师 |
1 |
机械制造及其自动化（液压传动方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
1 |
机械电子工程（液压控制阀方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
1 |
机械制造及其自动化（数控技术方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
1 |
机械制造及其自动化 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
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|
工程力学教研室 |
专任教师 |
1 |
力学（振动力学方向） |
博士 |
党员优先 |
40周岁以下 |
教育部高校及以上 |
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|
机械基础教研室 |
专任教师 |
1 |
机械设计及理论 |
博士 |
|
40周岁以下 |
教育部高校及以上 |
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|
工业工程系 |
专任教师 |
1 |
工业工程、管理科学与工程(物流工程、质量工程、信息化技术、效率工程、人因工程等，数学及计算机基础较好) |
博士 |
|
40周岁以下 |
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|
学生工作办公室 |
学生辅导员 |
1 |
不限 |
硕士 |
中共党员 |
28周岁以下 |
重点大学优先 |
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3 |
电子信息与自动化学院 |
理论电工与电子技术教研室 |
专任教师 |
2 |
电工理论与新技术 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
可引进50岁以下符合我校第三层次引进人才条件的教授 |
|
测控技术与仪器教研室 |
专任教师 |
1 |
仪器科学与技术（仪器仪表） |
博士 |
|
40周岁以下 |
211工程院校 |
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|
电气工程与自动化教研室 |
专任教师 |
2 |
控制理论与控制工程 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
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|
2 |
电气工程 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
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|
电子信息工程教研室 |
专任教师 |
1 |
信号与信息处理或 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
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4 |
材料科学与工程学院 |
材料加工系 |
专任教师 |
1 |
材料加工工程(塑料成型工艺及设备) |
博士 |
|
40周岁以下 |
211学校 |
可引进50岁以下符合我校第三层次引进人才条件的教授 |
|
高分子材料与工程系 |
专任教师 |
1 |
材料科学与工程（高分子材料或材料加工方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
985学校或著名研究院所毕业 |
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|
1 |
材料科学与工程（高分子材料方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
985学校或著名研究院所毕业,本科要求学高分子材料 |
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|
材料科学系 |
专任教师 |
1 |
材料学（金属材料或表面工程方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
985学校或著名研究院所毕业 |
|
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|
1 |
材料学（无机非金属材料、建筑材料方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
985学校或著名研究院所毕业 |
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|
1 |
材料加工工程(焊接方向) |
博士 |
|
40周岁以下 |
985学校或著名研究院所毕业 |
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|
材料加工实验室 |
实验教师 |
1 |
高分子材料与工程 |
博士 |
|
40周岁以下 |
985学校或著名研究院所毕业，本科专业要求是高分子材料，具有工程工作背景的优先 |
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5 |
计算机科学与工程学院 |
计算机基础教研室 |
专任教师 |
1 |
计算机软件与理论、计算机应用技术 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
可引进50岁以下符合我校第三层次引进人才条件的教授 |
|
信息管理系 |
专任教师 |
1 |
计算机科学与技术（本科专业为信息系统与信息管理，或研究方向为信息管理或数据挖掘） |
博士 |
|
40周岁以下 |
211、985高校或教育部直属高校 |
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|
1 |
计算机科学与技术（电子商务方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
211、985高校或教育部直属高校 |
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|
计算机科学与技术系 |
专任教师 |
2 |
计算机软件与理论 |
博士 |
|
40周岁以下 |
重庆市以外的211、985高校或教育部直属高校 |
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|
计算机软件工程系 |
专任教师 |
2 |
计算机软件与理论、计算机应用技术 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
|||
|
学生工作办公室 |
学生辅导员 |
1 |
计算机相关专业 |
硕士 |
中共党员 |
28周岁以下 |
|
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6 |
经济与贸易学院 |
经济学系 |
专任教师 |
1 |
经济学（西方经济学、计量经济学、发展经济学） |
博士 |
|
40周岁以下 |
重庆市以外高校 |
|
|
人力资源管理系 |
专任教师 |
1 |
企业管理（人力资源管理方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
同上 |
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|
金融学系 |
专任教师 |
1 |
经济学（投资经济、基本建设方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
|
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|
国际经济贸易系 |
专任教师 |
1 |
国际贸易学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
|
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|
社会保障系 |
专任教师 |
1 |
社会保障学或民商法学（含劳动法学、社会保障法学） |
博士 |
|
40周岁以下 |
限中国人民大学、中国政法大学 |
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|
学生工作办公室 |
学生辅导员 |
1 |
经济学及相关专业 |
硕士 |
中共党员 |
27周岁以下 |
|
|
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|
7 |
工商管理学院 |
市场营销系 |
专任教师 |
3 |
市场营销学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
211院校 |
|
|
1 |
美术学（广告方向） |
博士 |
|
35周岁以下 |
全日制本科院校 |
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|
旅游管理系 |
专任教师 |
1 |
旅游管理学 |
博士 |
|
35周岁以下 |
211院校 |
|
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|
土地资源管理系 |
专任教师 |
1 |
土地资源管理（房地产方向） |
博士 |
|
40周岁以下 |
211院校 |
|
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|
工商企业管理系 |
专任教师 |
3 |
企业管理学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
211院校 |
|
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|
物流管理系 |
专任教师 |
1 |
管理学（物流管理方向） |
博士 |
|
35周岁以下 |
211院校 |
|
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|
学生工作办公室 |
学生辅导员 |
1 |
管理学 |
硕士 |
中共党员 |
28周岁以下 |
全日制本科院校 |
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|
8 |
会计学院 |
会计学系 |
专任教师 |
2 |
会计学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
|
|
专任教师 |
1 |
会计学 |
硕士 |
|
30周岁以下 |
|
|
|||
|
财务管理系 |
专任教师 |
1 |
会计学或财务管理 |
博士 |
|
35周岁以下 |
|
|
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|
会计信息化系 |
专任教师 |
1 |
会计学或计算机应用技术（要求具有多年的会计信息化方向教学与科研经历，并从事过大型的信息系统开发工作） |
博士 |
|
40周岁以下 |
211工程院校 |
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9 |
人文社会科学学院 |
行政管理系 |
专任教师 |
1 |
行政管理学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
教育部高校 |
可引进50岁以下符合我校第三层次引进人才条件的教授 |
|
马克思主义理论教研室 |
专任教师 |
2 |
马克思主义中国化研究 |
博士 |
|
40周岁以下 |
教育部高校 |
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|
知识产权系 |
专任教师 |
1 |
法学（民商法专业知识产权法） |
博士 |
|
40周岁以下 |
教育部高校 |
|
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|
思想政治教研室 |
专任教师 |
1 |
思想政治教育 |
博士 |
|
35周岁以下 |
教育部高校 |
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10 |
外国语学院 |
英语系 |
专任教师 |
1 |
英语语言文学或外国语言学或应用语言学 |
博士 |
|
40周岁以下 |
|
|
|
公共外语教学部 |
专任教师 |
1 |
英语语言文学或外国语言学或应用语言学 |
硕士 |
中共党员 |
30-40周岁 |
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● 招聘程序
1．应聘者直接向用人单位（指各处级单位）提交（邮寄或发电子邮件）《重庆工学院应聘人员审批表》（该表及用人单位联系方式可在我校校园网下载或查询），同时务必提交本人身份证、学历及学位证书、职称证书或聘书、各种荣誉证书或获奖证书、教学及科研成果的复印件或扫描件（此为应聘资格审查之依据，原件请在面试及正式报到时提交）。境外获得学位者请准备教育部的学历学位认证证明。
2．用人单位进行资格审查，并组织考核。
3．学校考核。
4．人事处组织体检。
5．校长办公会审定。
6．人事处负责办理有关手续。
