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职位要求:
1、大专以上学历,年龄35岁以下,个人能力和社会资源突出者可适当放宽(招收部分优秀应届本科毕业生);
2、具有良好的敬业精神、职业道德和个人信誉,认同公司文化;
3、品德优良,无不良纪录;
4、具有一定的社会资源和客户开发能力;
5、有证券、保险、银行等金融从业经历人士优先,有地产、直销、汽车等销售经验的营销精英优先。
工作描述:
6、对人员培训有丰富经验优先。
工作描述:
从事客户开发、维护、投资指导、证券产品的销售及团队培训等工作。
职位待遇:
3、公司给你的职业生涯提供了最好的表现和发展平台,公司为你提供梯队培训晋升途径,使你有机会从投资顾问发展为高级投资顾问、资深投资顾问并有机会成为公司正式员工。
4、对客户维护享受服务津贴。
公司简要介绍:
联合证券有限责任公司设立于一九九七年十月,由上海宝钢集团公司、中国广东核电集团有限公司、中国国际航空公司等38家实力雄厚的大型企业集团共同出资组建,注册资本10亿元,实收资本11.18亿元。公司总部位于深圳,在北京、上海设有办公区。全国范围内设有38家营业部,营业网点遍及全国十四个省、市,共二十五个地区,员工总数近千人,属全国大型综合类券商。
2006年8月,联合证券成功完成增资扩股,华泰证券有限责任公司成为联合证券第一大股东,拥有公司70%股权。
联合证券成立九年来,一贯坚持"稳健经营、规范管理、创新服务"的经营方针,在证券市场上取得了良好的业绩,树立了良好的信誉和品牌。在中国加入WTO,全球经济一体化的新时期里,面对新的历史机遇和挑战,联合证券将凭借雄厚的股东实力、高素质的人才队伍和精诚团结的创业精神,继续向着规范化、市场化、国际化的方向发展。
业务范围
◆ 证券的承销
◆ 证券交易的代理
◆ 证券的自营买卖
◆ 证券抵押融资
◆ 基金与资产管理
◆ 企业重组、收购和兼并
◆ 证券投资咨询
◆ 公司财务顾问
◆ 中国证监会批准的其他业务
联合之路越走越宽
"联合"是公司响亮的品牌,"联合"代表了公司与股东、客户、员工及合作者的紧密关系。联合证券通过广泛的交流与合作,利用一切可以利用的资源,联合一切可以联合的力量,努力以良好的业绩回报客户、股东、员工、合作伙伴和整个社会,让联合之路越走越宽。
"联手联心、合力合智"是公司文化的精髓。它代表了公司所提倡的团队协作精神。联合证券的核心竞争力在于拥有一支精诚团结、善打硬仗的人才队伍。员工的成长就是公司的成长,公司从激励机制、薪酬福利到培训体系为员工的发展提供了全方位的环境和机制。
公司从99年开始推行"公司、部门、员工"三级阶梯式培训体系,制订了完善的人员培训计划,建立了针对不同岗位、不同层次的人员培训制度,尤其是建立了"一对一,传帮带"的辅导员制度和内部讲师制度,不仅将"全面培训"的观念落到了实处,而且将人员培训全面导入公司的考核体系,建立了人才"引进、培养、选拔、任用"的良性循环。培训活动一直在公司的各个层面开展得有声有色。从新员工入职起,公司使员工在其职业发展的每一个阶段,在专业知识、现代技能及业务水平上都能得到全面的提高。
地 址: 深圳发展银行大厦
邮政编码: 518001
联 系 人: 叶经理 诸经理
电子邮箱: ling_zhu@
常胜者,既不过份悲观,也不过份乐观。他的危机意识是用来化除危机;他的希望源自于知道未来永远有好转的可能。 [摘自 天天都成功]
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