深圳航空有限责任公司

岗位职责：负责财务结算业务。
任职要求：
1、本科及以上学历，一年以上工作经验，特别优秀的应届毕业生也可；
2、具有会计从业资格，掌握财务基础知识；
3、了解财务会计准则和制度、经济、税务等法规；
4、熟悉账务操作流程、财务软件应用；
5、具备一定的英语听、说、读、写能力；
6、熟练操作办公软件；
7、对民航知识有一定的了解。
工作地点：上海

深圳航空有限责任公司简介

深圳航空有限责任公司成立于1992年11月，1993年9月17 日 正式开航，是由深圳汇润投资有限公司、中国国际航空股份有限公司、全程物流（深圳）有限公司和亿阳集团有限公司4家企业共同投资经营的股份制航空运输企业，主要经营航空客、货、邮运输业务。自开航以来，连续保持了13年盈利和14年安全飞行，以安全飞行、优质服务、良好的经济效益和高效的管理模式取得了骄人的成绩，赢得了社会的广泛赞誉。截至到目前，深航共有员工10000多名，机队规模达到78架，包括 51 架客机和 6架波音 747 全货机，开通国内国际航线130 多条，设立了南宁、无锡、广州、常州、沈阳、郑州、西双版纳、济南八个基地分公司和货运、广告、工贸、旅游、配餐、酒店六个二级公司，控股常州机场、管理无锡机场，与德国汉莎合资成立了翡翠国际货运航空公司，与美国梅萨合资成立了支线航空公司，与香港知名企业成立亚联公务机公司。目前深航总资产规模超过160亿人民币。
2005年11月，深圳航空有限责任公司完成股权转让，成为国内最大的民营控股航空公司之一。深航进入了新的发展时期，新股东提出了实现深航跨越式发展的“369”发展战略规划，即：利用3年时间将公司的飞机数量增加到60至70架，成为国内大型航空公司；用6年时间将公司飞机数量增加到100架，成为国内外知名的、有自己品牌的公司；用9年时间使公司飞机数量增加到160架，始发基地增加到8至10个，员工队伍达到1.8万人，使深航跻身国际一流航空公司的行列。
2006年是深航发展史上具有里程碑意义的一年，是深航实施“369”发展战略规划的开局之年，也是深航取得安全、效益、服务、发展等骄人业绩的一年。 2006年深航确立了发展战略，形成了文化体系，进行了一系列的组织创新、管理创新、机制创新和服务创新，实施了人才引进培训计划，建成模拟机培训基地一个、员工培训中心三个、与院校合作设立研究基地三个。2006年，深航进军东北、落子中原，推进了广州、北京战略和苏、锡、常金三角战略，完成了前期发展布局，企业内在实力和外在影响力得到了全面提升。2006年深航引进波音747、737和空客319、320飞机12架，是深航历史上引进飞机数量最多的一年。在确保安全的前提下，深航超额完成各项经营指标，实现利润3.6亿元，创造了深航历史上最高的经营业绩，安全飞行约13.53万小时，运输旅客712.57万人次，运输货邮10.59万吨，总收入达到64.48亿元，与上年相比分别增长了24.3% 、27.3%和31.8%，深航呈现出强劲的发展势头。
2007 年，深航在“创建深航罗盘管理模式，打造五星级航空运输企业，做特色航空的领跑者”的集团目标的指引下，以创新和进取为动力，进一步加快发展速度，提升发展品质，按照“一个主体、两个支撑、三大业务、四个板块”的集团业务发展规则，以客运为主体、客货并举，实施深航“369”规划，更着力推进信息化、资产运营平台建设，实现货运、支线、公务机航空的共同发展，大力发展机场、酒店旅游、房地产、飞机租赁等主业相关度较大的产业板块。2007年，深航集团收入将超过100亿元，旅客运输量超过1000万人次，飞机数量超过70架，深航“369”发展战略规划的第一阶段目标有望提前实现。
深航以“立志成为世界上最受推崇和最有价值的航空公司，推动民族航空成为世界首选”为使命，以成为“特色航空的领跑者”为愿景，向世人昭示了企业的追求和责任，在中国民航由民航大国向民航强国的发展过程中贡献自己的力量。