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杭州某品牌女装公司高薪聘设计总监:
杭州某品牌女装公司高薪聘设计总监:
企业简介:该公司品牌自2002年从国外引进以来,在全国设有300家专卖店,在女性休闲装制造企业具有一定的地位。
职位要求:
1、负责协同营销中心收集、反馈相关的行业、市场、技术、时尚等信息;
2、协助企划部制定开发时间表、工作的进度表,并进行管理;审定本部门工作的目标,予以实施、落实;
3、配合商品企划部制定产品企划案,包括以下内容:
①国际流行资讯的收集、分析;②产品结构比例;③产品的色系比例;④采用设计元素的说明;
⑤面料、辅料、饰物总体风格的确定;⑥可推广的文字说明;⑦产品上市时间段的安排以及单品补货周期的安排;⑧产品价格结构比例;⑨产品的搭配的决定;
4、严格控制选料、设计、制样、调整、资料准备的相关进度;
5、负责对投产样衣的审核(主要针对效果、面料、配料和相关配件的使用是否正确)和修改建议的提出,配合技术部主持工艺评审、版型评审;
6、负责每一季产品开发的总结(每季销售结束后必须进行文字总结)为下一季产品开发积累信息;
7、依据品牌定位结合市场趋势及拓展计划,配合营销中心作营销推广(外地招商、采购手册、画册);
8、大专以上学历(服装专业毕业),年龄:27-40岁。
9、具有三到五年以上服装企业同岗位工作经验;
10、责任心强,规划和管理能力较强;个人习惯、素质良好;沟通能力强;具有一定的审美和品牌认知度;市场触觉敏锐,信息灵通;
有意者请联系
联系人;贝先生、莫小姐
联系电话;0571-81956444,13336171339
E-mail:xllt@
详情见网站:ww***.cn[点击查看]