本公司从事传统的纺织行业近20年，是一家中等规模的民营企业，公司长期以来秉承以诚信为基础为国内外客户提供高品质的产品,，现为了公司的进一步发展和实现纺织行业的信息化、自动化，现诚邀以下职位：
一、 软件开发部
Ø 硬件程序员 本科生初始工资：1500-2500（元/月）
职位描述:
运用自身专业的计算机知识,负责本团队合作开发项目中的硬件程序方面的开发。
职位要求：
1. 电子、计算机等相关专业，专业基础扎实，动手能力强；
2. 熟悉ARM，FPGA或DSP硬件的基本知识和技术；
3. 熟悉C程序设计语言，汇编程序设计语言，有VeriLog或VHDL等硬件编程语言的产品设计经验；
4. 有相当的数字或模拟电路设计经验；
5. 有一定的编程经验；
6. 本科及以上学历。
Ø 图形图像程序员 本科生初始工资：1500-2500（元/月）
职位描述:
运用自身专业的计算机知识,负责本团队合作开发项目中的图形图像方面的开发。
职位要求：
1. 电子、计算机等相关专业，专业基础扎实，动手能力强；
2. 熟悉图形图像处理相关技术及理论；
3. 熟悉小波变换、图像配准及神经网络算法；
4. 熟悉Matlab、Visual C++、C程序设计语言；
5. 熟悉OpenCV；
6. 有一定的编程经验；
7. 本科及以上学历。
二、 人力资源部
Ø 人力资源专员 初始工资：1500-2000（元/月）
职位描述:
运用自身专业的人力资源知识，根据企业人力资源管理的长期规划,充实企业在人力资源7大板块的建设,完善企业的制度建设,打造有力的企业文化。
主要职责：
1. 组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2. 制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3. 指挥、协调、控制人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
4. 定期做好员工绩效考核与反馈沟通工作，逐步完善绩效管理体系；
5. 向员工传达相关制度，根据公司的工作安排开展工作，按周、月、半年、全年作工作总结；
6. 负责员工档案、劳动合同、劳动安全卫生、社保、医保、劳资关系等工作的处理。
职位要求：
1. 人力资源管理及相关专业；
2. 专科及以上学历；
3. 对人力资源管理理论有较深刻的了解；
4. 优秀的语言表达及沟通协调能力，有责任心，认真细致；
5. 具备一定的亲和力及团队精神，具有较好的电子文案功底；
6. 对人力资源规划、员工招聘、培训、绩效管理、薪酬福利设计、员工职业生涯规划、企业文化建设等工作有独到见解和实操能力；
7. 熟悉劳动法规；
8. 熟练使用OFFICE办公软件，精通Excel。
三、 市场营销部
Ø 市场调研员 初始工资：1500-2000（元/月）
职位描述:
通过调查了解现有的市场行情,对企业产品市场进行评估,按照公司销售策略通过对不同销售渠道客户的有效评估，发现市场存在机会提出解决方案，帮助销售团队达成公司销售及国内外市场陈列指标。
主要职责：
1. 根据公司情况对不同市场进行实地评估，提出问题及提出解决方案；
2. 协助团队中销售人员开展工作，配合他们按时优质完成工作；
3. 汇总和分析各种市场数据，撰写市场报告，并跟进落实；
4. 收集市场及竞争对手信息，提供数据及分析报告；
5. 定期与销售管理团队共同回顾及研究市场结果反馈。
职位要求：
1. 大专及以上学历，了解的国际贸易基础知识；
2. 正直诚信、主动勤奋、能够承受压力；
3. 具备良好的沟通表达能力及市场调查及数据分析能力；
4. 优秀的执行能力，良好的团队合作精神；
5. 熟练使用OFFICE办公软件，精通Excel；
6. 熟练的英文口语能力优先。
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联系部门：信正纺织有限公司人力资源部
联系电话：0710-3800398-2
电子邮箱：xfxzfz@
联系地址：湖北省襄樊市立业路22号
邮政编码：441003
