上海大众汽车

成立于1985年的上海大众汽车有限公司（以下简称上海大众）是中德合资企业，双方投资比例各为50%。上海大众总公司位于上海西北郊安亭国际汽车城，占地面积 333万平方米。新成立的南京分公司为第四个整车生产基地，位于南京市江宁经济技术开发区，占地面积63.5万平方米。

成长的上海大众

　 　作为中国改革开放后第一家轿车合资企业，上海大众见证了改革开放的30年。

　 　1978年11月，中国社会主义改革开放和现代化建设总设计师邓小平的亲自批示，正式拉开了轿车中外合资经营洽谈的序幕。经过六年缜密的谈判，1984年10月，中德双方在北京人民大会堂举行隆重的合营合同签字仪式，上海大众在改革开放的大潮中应运而生。

　 　在这片轿车工业开发开放的"试验田"里，上海大众迎难而上，大胆探索，走出了一条利用外资、引进技术、合资经营、滚动发展的道路，为中国汽车工业特别是上世纪90年代中后期轿车工业的快速发展，提供了崭新的发展理念和成功的实践模式。在扩大自身生产规模的同时，公司开展了振兴中国轿车零部件工业的桑塔纳轿车国产化工作。这一跨地区、跨行业的宏大系统工程，带动了一大批配套工业的技术进步，为形成符合国际水准的零部件生产打下扎实的基础，为国内轿车工业的蓬勃发展发挥了无可替代的奠基石作用。

　 　在改革开放的春风中，上海大众取得了优异的成绩。经过各方多次追加投资，公司注册资本从最初的1.6亿元人民币增加到106亿元人民币；总资产由9.8亿元人民币增长到259.7亿元人民币。经过一、二、三期工程改造和资产收购，形成了五大生产区域和一个技术开发中心的布局；产品由桑塔纳发展成为包括桑塔纳、桑塔纳Vista志俊、帕萨特、波罗、途安、LAVIDA朗逸和Octavia明锐六大系列；累计产销各类轿车超过420万辆，是国内保养量最大的轿车企业。鉴于上海大众在自身发展和市场竞争中的出色表现和巨大成功，中德双方已于2002年提前续签了合营合同，将合作期限延长了20年，即至2030年。

卓越的企业文化

　 　企业文化是保持企业基业常青的根本。上海大众在实施企业调整、变革的同时，适时地对企业文化进行了梳理，在继承和创新的基础上，提炼出以"追求卓越 永争第一"为核心价值观的卓越文化。

　 　上海大众的卓越文化，源于历史的积淀，现实的努力，以及对未来的追求。上海大众成功探索、创造了利用外资、引进技术与自我发展相结合的模式，以不畏艰险的开拓精神，令人瞩目的发展成就，把"卓越"刻进了企业的历史进程。随着市场环境的变化，追求卓越更是上海大众坚定的信念、前进的动力。

　 　上海大众"追求卓越 永争第一"的企业理念与"更高、更快、更强"的奥林匹克精神有着高度的契合。2004年6月，上海大众更荣幸地成为2008年北京奥运会汽车合作伙伴成员企业，为2008年北京奥运会、2008年北京残疾人奥运会、北京奥组委、中国奥委会和2008年奥运会中国体育代表团在车辆及相关服务方面提供赞助与支持，上海大众提供的2133辆官方用车将在奥运会期间接送运动员、官员和贵宾。2008年2月，上海大众又成为2008年北京奥运会境内火炬接力供应商成员企业，在5月4日至8月8日期间，携旗下PASSAT领驭、途安新一代、Octavia明锐提供车辆、技术支持和后勤保障等服务，全程护航圣火传递。

先进的工艺设备

　 　经过多年的发展和多次的技术改造工程，上海大众形成了五大生产区域（位于上海的汽车一厂、汽车二厂、汽车三厂、发动机厂和位于南京的汽车四厂）和一个技术开发中心的布局。

　 　公司拥有世界一流的生产设备和工艺： 先进的全自动化冲压生产线、目前国内仅有的两台2000T全封闭快速成型多工位压机、大量采用的机械手，确保冲压件的制作精度； 大量的焊接机器人、先进的激光焊接技术，大大提高了车身结构的钢性强度和表面的光洁度； 双面镀锌钢板、先进的空腔注蜡工艺，结合先进的轿车涂装工艺和自动喷涂设备，保证车身多年防腐； 精密的水珩磨工艺、自动化的生产线和装配线冷测试技术，保证了发动机的优良性能； 模块化生产方式的总装线、先进的激光在线检测设备，确保轿车制造质量稳定可靠。

　 　上海大众始终密切关注和跟踪国际汽车界的发展动态，不断地进行技术升级改造，保持车型、工艺技术和加工、检测设备的先进性。

严谨的质量管理

　 　质量是上海大众的生命。根植于心的质量意识和严格的管理制度，为上海大众赢得了消费者长期的信任。

　 　作为中德合资企业，上海大众继承了德国大众对产品质量的严谨态度和精益求精的精神，精湛的制造工艺技术从一开始就融入企业的血液之中，"质量领先"的理念和原则贯穿产品开发、供应商、生产、销售及售后服务整个过程链。公司建立了完善的质量保证体系和质量评估体系，从生产规划、工艺装备的确定到设备的维护保养，从原材料进库到成品出厂，每一道都处于缜密的监控之下。

雄厚的开发能力

　 　2007年7月，上海大众与德国大众签署联合声明，双方将合作开发一款基于德国大众新一代B级平台、面向全球市场的全新轿车。这是中国本土汽车企业首次直接参与国际一流汽车制造商的全新产品开发，也标志着上海大众的研发工作正逐步纳入大众汽车集团全球开发体系。

　 　二十多年来，上海大众累计投入超过30亿元，培养了一支高效率、高素质的产品开发队伍，建立了规模庞大、具备国际领先水平的技术开发中心。电磁相容性试验室、气候模拟试验室、汽车声学试验室、台车碰撞试验系统、发动机耐久试验台等试验设备，尤其是集各种特殊试验路面于一体、国内惟一的轿车专用试车场，为新车型的开发、试验、鉴定提供了可靠的保障。经过规划和调整，公司已形成了从市场调研、产品规划、造型、总布置、模拟计算、结构设计到产品试制、试验全过程的开发流程；形成了包括车身自主开发，发动机、底盘、电子电器匹配开发在内的整车自主开发能力。

　 　通过一系列产品的实践，上海大众的开发实力正逐步显现。2004年，上海大众首款自主开发产品桑塔纳3000型成功上市。2005年，融合更多中国消费者需求元素的PASSAT领驭，荣获中国汽车工业科学技术进步奖。2006年，POLO劲情、劲取全面展示了从造型到动力系统开发的实力，被《财富》杂志誉为中国年度"最佳创新设计奖"。概念车NEEZA，将鲜明的中国传统文化特色与世界最新潮流的汽车设计语言完美结合。2008年，桑塔纳Vista志俊、途安新一代陆续上市；完全由上海大众自主设计和研发的A级车LAVIDA朗逸，其开发、设计水准都达到了国际水准，标志着上海大众的开发水平已经达到了一个新的高度。

大众品牌

　 　上海大众汽车的大众品牌产品包括桑塔纳、桑塔纳Vista志俊、PASSAT领驭、POLO劲情、POLO劲取、CROSS POLO、途安和LAVIDA朗逸。

　 　桑塔纳 从1984年引进至今，上海大众桑塔纳已经进行了几百项技术改进，技术含量不断提升，并一直保持着良好的销售势头，被誉为中国车坛的"常青树"。

　 　帕萨特、PASSAT领驭 上海大众帕萨特于1999年12月成功投产，迅速成为中高级轿车的经典之作。 2005年11月上市的PASSAT领驭，在保持帕萨特品牌经典品质的同时，外形设计豪华动感，内部空间舒适精致，操控性能精确扎实。PASSAT领驭上市后持续热销，一直处于中高级车市前三甲。

　 　POLO劲情、POLO劲取、CROSS POLO 2006年6月，与德国大众同步开发的POLO劲情、POLO劲取上市，成功地搅动了A0级车市，再次成为时尚精品小车的象征。 2007年12月，全新跨界车型CROSS POLO上市。CROSS POLO在延续POLO品牌的高品质与时尚风格的基础上，巧妙地融入了越野车、轿车、旅行车等风格，个性鲜明，更富激情。

　 　桑塔纳Vista志俊 2008年1月上市，作为桑塔纳品牌的革新之作，桑塔纳Vista志俊传承了这一经典品牌皮实耐用、稳定可靠的性能品质的同时，以更富活力的外形为"实力·真朋友"的品牌内涵注入了更多时代的元素。

　 　途安新一代 2008年1月上市，从视觉到驾乘感受，途安新一代均让人耳目一新。途安新一代兼具轿车的舒适、安全和MPV的多功能性，在家用、商务和休闲性上达到了完美结合，在成功进入多功能轿车第一军团后有望开启该细分市场新一轮消费热潮。

　 　LAVIDA朗逸 2008年6月上市。模块化开发战略的应用，使得LAVIDA朗逸突破平台的局限，跨级别地使用了车身控制模块、轮胎气压监控系统等多项先进的技术和装备。凭借明朗动感的外观、明快舒适的内饰、虚拟6碟CD/MP3播放机等丰富便利的人性化娱乐设备，以及德系车有口皆碑的工艺品质、安全科技和操控性能，LAVIDA朗逸有望成为A级车市的新一代标杆产品。

　 　从开始生产轿车的那天起，上海大众就着手建立售后服务网络体系, 使用户可以享受到全面、快捷、方便的优质服务。经过多年的发展和完善，上海大众旗下的大众品牌"四位一体"经销商和特约维修站总计达到600家，南至三亚，北至漠河，东至佳木斯，西至喀什，形成了分布最广、布点最密的轿车营销与售后服务网络。2005年，上海大众推出了国内第一个将营销与售后服务进行业务整合的服务品牌--"Techcare大众关爱"，纳入营销、售后服务、汽车金融、二手车置换、附件、车主俱乐部六大内容，提供买车、用车、换车的全过程服务。

斯柯达品牌

　 　引入斯柯达品牌是上海大众多品牌战略的重要一步，承载了上海大众多元化发展的期望。2007年，上海大众斯柯达首款产品Octavia明锐成功上市；Fabia、Superb系列也将随后国产。

　 　Octavia明锐 2007年6月上市。拥有全球领先的TSI涡轮增压汽油直喷发动机和Tiptronic6档手自一体变速箱，更配以激光焊接为代表的顶尖制造工艺，不仅使明锐在技术、性能和品质上全面超越竞争对手，而且使其成为此级别中真正意义上超越国际原型车的国产车。

　 　明锐的上市引起了业界的广泛关注，先后获得了2008年度车型、年度十佳发动机（1.8TSI）等30多个奖项。作为首款战略车型，明锐的成功，也为上海大众斯柯达品牌之后的市场发展打下了坚实的基础。

　 　秉承"服务先行"的理念，上海大众于2006年3月启动斯柯达经销商网络建设。经过严格的审核和筛选，至2007年底共建立了70家经销商和39家分支机构，覆盖了全国大部分地区。上海大众斯柯达引入了国际领先的售后服务理念"Human Touch"，并且在考虑国内消费者的更高需求的基础上，推出了更具人性化和个性化的"真心呵护"服务。上海大众斯柯达销售与服务的无缝链接，已成为国内汽车服务领域的一大亮点。2007中国汽车品牌满意度调查报告--销售满意度调研报告显示，上海大众斯柯达一举成为销售满意度冠军。

以人为本

　 　人才是公司长远发展的根本，人力资源是支撑公司稳定增长的关键。上海大众重视员工发展，并建立了完整的基于培养、考核和激励的员工综合发展体系，充分调动全体员工的积极性和创造性，不断提高员工满意度。

　 　上海大众致力于打造温馨、和谐、安全舒适的"绿色工厂"，不断改善全体12000名员工的工作条件和工作环境，并建立起了完善的薪酬福利制度以及员工培养和发展机制。多元化发展道路是上海大众的一大特色。包括专家、技能师、后备专家、后备干部、管理层等在内的多元化职业发展体系，极大地鼓励了员工更加专注于本职岗位的工作并不断提升专业能力，加强了高技能人才队伍建设，为公司的可持续发展提供源源不断的人才支持。几年来，上海大众已产生了300多名专家和特级、高级技能师。

　 　上海大众"追求卓越 永争第一"的企业文化，渗透于工作、流程、人才发展等各个方面，营造了良好的学习、创新和员工积极参与的氛围，使公司成为名副其实的学习型企业。公司还建立起了相应的培训体系，为处于不同发展阶段和不同发展道路的员工提供相应的培训课程和项目，让员工实现在企业能力、社会能力和个人能力上的不断提升。与此同时，上海大众还形成了一套包括实习生计划、职工外读培训、人才后备力量建设、人才评价中心等人才开发措施。

负责的企业公民

　 　在向社会提供一流产品的同时，上海大众承诺以科学技术为依托，尽最大的努力减少产品及服务中所造成的环境影响。上海大众于1997年在国内汽车行业中第一个取得ISO14001环境体系的认证，并在2006年再次通过该体系的审核。上海大众不断将环保领域扩展到密封蒸发、电磁干扰、车内气味排放等各个环节，并由此成为国内首家全部实现绿色产品的企业。

　 　上海大众的可持续发展目标是实现企业环境管理、产品环境性能及市场环境需求的最佳结合。从建厂开始，上海大众就将环保确定为基本方针，并遵循大众汽车全球最严格的环保标准和原则，结合自身产品和生产流程特点，通过与包括供应商和经销商等伙伴的紧密合作，摸索和总结出了适合自己的、行之有效的"绿色行为准则"，涵盖产品设计、原材料采购、生产流程和工艺、销售和服务等各个环节。通过环保准则的实施，上海大众有效地实现了与环境和谐发展的"绿色生产"，达到了经济与生态的双赢。同时，上海大众也注重通过新能源、代用燃料技术的研究和开发，进一步提升产品清洁度。LPG（液化石油气）、CNG（压缩天然气）、柴油车型均实现批量生产，实现燃料消耗水平低、零排放的PASSAT领驭氢燃料电池汽车，作为公务用车在2008北京奥运会中心区投入示范运营。

　 　与此同时，在发展进程中，上海大众始终本着回报社会、造福社会的理念广泛地参与社会公共事务。二十多年来，上海大众累计捐赠约2.86亿元，涉及科学、教育、文化、卫生及各种社会公益事业。

　 　共享大众情，一路卓越心。作为2008年北京奥运汽车合作伙伴成员企业，上海大众将以更快的速度、更高的效率、更强的举措，以"追求卓越"为自己的信念，锲而不舍地"永争第一"！