广东省城市发展研究中心

一、        单位简介

广东省城市发展研究中心成立于1997年，是广东省建设厅下属的重大区域规划编制及政策法规研究机构。1997年6月与广东省城市规划协会秘书处合署办公，2005年7月与广东省城乡规划设计研究院合署办公。

本中心具有规划研究、规划设计以及行业管理等多种职能，并具备城市规划、工程设计、工程咨询等多个甲级资质，技术力量雄厚、专业配备齐全，拥有城市规划、区域规划、旅游规划、生态经济、环境工程、市政工程、地理信息系统等多学科高级人才40余人，下设行业发展部、理论信息部、公共政策部、战略规划部、形态规划部、公用事业部和等六个部门。

本中心坚持“求真信息、做真推理、得真结论、解真问题”的科学规划理念，结合全省城市发展规划行业的发展趋势和科学规划的实践要求，积极组织和参与了大量指导全省、影响全国的重大规划和研究工作，已成为广东主要的规划创新机构和行业技术平台。

未来，本中心将立足广东规划的丰富实践，依托省建设厅的政策平台，发挥省规划院的综合优势，树“科学规划”旗帜，打造“一流的团队、一流的技术、一流的服务、一流的口碑”，发展成为在全国具有重大影响力的规划技术创新中心之一。

二、        工作内容

中心在技术规范和规划指引的制定、重大区域规划的编制、城乡规划建设政策研究以及协助省城市规划协会开展行业管理等方面做了大量的工作，在全省乃至全国规划领域树立了良好的声誉和品牌。参与承担的工作主要包括：

1．              组织全省规划力量，主持制定广东省相关规划管理法规及技术规范，为广东城乡规划编制的规范化、规划管理的科学化提供技术支撑。

参与承担的《城市广场规划设计指引》、《村镇规划指引》、《区域绿地规划指引》、《环城绿带规划指引》《中心镇规划指引》、《控制性详细规划编制指引》、《村庄整治规划编制指引》等多个规划指引已经省建设厅发布，尚有《市、县域城镇体系规划指引》、《城镇市政公用设施规划指引》、《城镇景观风貌规划指引》等十余个指引即将发布。

其中，《区域绿地规划指引》获得了2003年度建设部优秀规划设计一等奖，是全国第一个获此奖项的研究类项目；《广东省中心镇规划指引》获得了2003年度建设部优秀村镇规划设计三等奖。

2．              长期承担广东省城镇化发展规划与重大区域规划的编制工作，为省政府、省建设厅的规划管理工作提供决策依据。

先后参与承担了《广东省城市化“十五”计划》、《广东省城镇化“十一五”规划》、《珠江三角洲城市化专题规划》、《珠江三角洲城镇群协调发展规划（2004－2020）》、《大珠江三角洲城镇群协调发展规划研究》、《粤港澳地区空间发展战略规划纲要》、《珠江三角洲协调发展决策支持系统研究》、《广东省城乡规划、珠江三角洲城镇群协调发展信息平台》等重大政策研究与区域规划。

其中《珠江三角洲城镇群协调发展规划（2004－2020）》获得2005年度建设部优秀规划设计一等奖及全国优秀工程设计金奖。

3．              服务广东全省各地，推进有关重大规划政策和区域规划在市、县层面的落实与实施，积极开展地方性规划设计和研究咨询工作。

已经承担完成了佛山、江门、顺德、东莞、韶关、梅州等地的发展策略研究、城镇体系规划、城市总体规划以及一系列的详细规划、专项规划、专题研究和选址评估等。

所完成项目获国家、部和省级优秀规划设计奖励三十余项。

目前正在开展《广东省城乡规划体制改革研究》、《澳门城市规划体系研究》、《珠三角西岸地区与澳门协调发展研究》、《粤东地区城镇群协调发展规划》、《汕头市城市总体规划》、《顺德城市总体规划》、《梅州市城市总体规划》、《河源市城乡总体规划》、《泛珠三角横琴合作区总体发展规划》、《惠州市历史文化名城保护规划》、《武汉市城乡建设统筹规划》、《惠州南部地区控制性详细规划及城市设计》、《中瑞合作佛山迳口示范区总体规划及景观设计》、《珠三角区域绿地规划》、《惠州市一级空间管治区规划》、《广州市主体功能区规划》等重大规划项目。

三、        招聘职位：

1．              城市规划与设计 专业    工学硕士   8名

2．              人文地理专业  理学硕士  3名

3．              交通规划专业  工学硕士  1名

4．              地理信息系统（GIS） 专业  工学硕士  1名

(注：如不是以上对口专业请免发)

以上岗位须具备：

1.        热爱祖国，拥护党的基本路线，思想作风正派，品行端正，遵纪守法；

2.        仪表大方，口齿清晰，有较强的语言表达能力、写作能力和计算机技能，身体健康；

3.        专业功底扎实，善于学习，有良好的团结协作精神。

四、        福利待遇

1.我中心将为员工提供良好的工资、福利及继续教育福利，按照国家有关规定，为员工提供完善的养老、医疗、失业等福利。

2.规划设计及研究人员，实行基本工资加奖金制度，具体视个人工作绩效而定。

五、        招聘流程

1.      应聘者请将个人简历及近照发到：gdplanhr@，我们逢周五收取简历，简历有效期至2009年7月份。简历及近照以附件形式发送，邮件主题为：『专业-学校-姓名-学历』，例：『城市规划-武汉大学-陈小明-硕士』

2.      收到简历后根据个人专业及特长情况，中心将统一安排面试及专业考试。根据考试情况安排实习。

3.      根据实习情况确定录用人员，并在实习后2周内发出录用通知。

注：请应聘者按以上方式进行投递简历，如主题格式不正确不授予招聘。请招聘者细阅规则。

广东省城市发展研究中心

二〇〇八年十月八日