国金证券股份有限公司

岗位职责：
1、协助行政主管完成研究所日常行政相关工作；
2、辅助人力资源主管完成人力资源相关工作；
3、负责与相关其他部门的联系、沟通及协调等工作；
4、部门其他工作及领导交办的临时性工作；

任职要求：
1、正规院校本科四年级学生；
2、个性开朗大方，心态平和，善于沟通；有较强学习意愿和学习能力；工作态度踏实严谨，谦虚主动；能承受较强工作压力；
3、有较强书面及口头表达能力；形象气质佳；
4、愿意从事繁琐工作，愿意以行政或人力资源作为个人职业发展方向；
5、一周3天以上稳定实习时间；

注：本岗位为实习岗位，表现及考评优异将在毕业后留用为正式员工；并以独立负责部门行政或人力资源工作为培养方向；

有意者请将简历连同个人近照以“姓名+学校+专业+应聘岗位”格式为邮件标题，发送至hr_research@；
或邮寄至：上海市黄浦区中山南路969号谷泰滨江大厦15A 国金证券研究所 运营管理部 黄小姐 收
邮编：200011 信封上请注明应聘岗位

为什么一个中小型券商能够挤身于众多大券商中，连续两年获得“新财富”年度奖项？
为什么国金证券能够取得以下这样的好成绩：
国金证券股份有限公司创建于1990年12月，是国内较早成立的专业证券公司之一。
2004年，国金证券在全国29家经纪类证券公司中利润总额、净利润、营业利润率、营业收入支出比指标排名第一，净资产收益率排名第二。
2005年3月，国金证券客户资金独立存管方案通过中国证监会评审。
2005年4月，国金证券增资扩股方案获中国证监会批准，比照综合类证券公司经营。
2006年7月，国金证券有限责任公司荣获规范类证券公司资格。
2006年11月，在"新财富2006年度最佳分析师评比中，公司研究所获得本年度进步最快研究机构第三名。并有7名分析师获得个人奖项前五名，其中3名分析师获得前三名，1人获得第一名。1名销售经理获得个人奖项第七名。
2007年11月，在"新财富2007年度最佳分析师评比中，公司研究所荣获第五届新财富最佳销售服务团队第三名。两名分析师获得个人奖项第一名，一名分析师获得第三名。一名销售经理获得北方区最佳销售服务经理奖第一名，全国最佳销售服务经理奖第二名。
2008年2月，国金证券成功上市，证券代码为600109。

因为这里有：
优秀人才的孵化机制
市场化原则下的公平而有竞争力的薪酬
公司内部及业内人士的高度认可与尊重
自我价值实现的卓越平台。

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