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重庆工商大学

(全职,发布于2008-11-17) 相关搜索
  • 工作地点:其它
  • 职位:2009年管理、教辅人员、专业辅导员招聘启事
  • 信息来源:重庆工商大学
说明:

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重庆工商大学2009年专职辅导员招聘启事

 

根据工作需要,我校决定面向社会公开招聘专职辅导员5名,具体信息如下:

一、招聘岗位职责

1、全面贯彻党的教育方针,深入了解掌握学生的基本情况、思想动态、心理状况、学习表现、生活现状等实际问题,加强和提高思想政治工作的预见性的针对性。

2、加强党团组织建设工作,积极做好学生党、团员的培养、教育、发展和考核工作,指导团支部、班委会的工作,指导学生社会实践。

3、积极开展民主法制教育和校规校纪教育。

4、认真做好学生干部的选拔、培养、使用、管理、考核工作。

5、围绕学生学习目的、学习态度、专业思想和学习方法等采取各项措施,做好引导教育工作,加强学风建设。

6、认真做好学生综合素质考评、奖、惩、贷、助等日常管理工作。

7、及时传递班级重要信息、主动、及时处理学生中存在的问题和突发事件。

8、引导学生开展丰富多彩的校园文化活动,培养学生的创新能力和实践能力,全面提高学生的综合素质。

9、做好毕业生就业指导工作。

10、制定学生思想政治教育、日常管理的工作计划和实施方案。

二、招聘条件

1、符合"重庆工商大学2009年引进人才量化标准"有关条件。

2、中共党员。具有较高的政治素质,具有强烈的事业心,热爱学生工作;具有高尚的道德情操,为人师表;具有履行本职工作的知识体系和从事学生思想政治工作的经验;具有较强的组织管理能力和语言文字表达能力。

3、硕士研究生以上学历。

4、身体健康。

三、聘后管理方式

根据《重庆工商大学非事业编制人员管理办法》,实行聘用合同管理,学校不保存个人档案和户口。聘用合同期间,在履行规定岗位职责前提下,享受甲方正式事业编制人员同等工资、津贴及有关福利待遇。符合相关条件的人员可以申请录用为学校正式事业编制人员。

四、应聘办法

请应聘者于2008年12月10日前将个人详细简历和相关证书证件复印件发邮件或直接寄到重庆工商大学人事处。

预计在12月中下旬统一组织笔试、面试等有关考核,具体信息请密切关注我校网站"人才招聘"或人事处网页"人才引进"栏目。

 

 

联系部门:重庆工商大学人事处

联系电话:023-62769245 

联 系 人:张老师 

电子信箱:rcyj@

学校网址:ww***.cn[点击查看]

联系地址:重庆市南岸区学府大道

邮  编:400067

 

重庆工商大学2009年管理、教辅人员招聘启事

 

根据工作需要,我校决定面向社会公开招聘管理、教辅人员若干,具体信息如下:

一、招聘岗位及条件

应聘管理教辅人员须符合"重庆工商大学2009年引进人才量化标准"规定的有关条件,同时还须具备下表中规定的其他条件。

部门

岗位

数量

学历学位条件

其他条件

国际合作与交流处

外教、留学生

管理

1

硕士以上

有外事工作经验者优先。

学报编辑部

责任编辑

1

硕士以上

具有副高级专业技术职务;经济学、金融学、管理学专业;有较强的文字编辑处理能力,适合从事编辑工作。

现代教育技术中心

教育技术人员

1

硕士以上

教育技术、广电新闻、影像工程、影视传媒、摄像或其他相关专业;有较强的动手能力,计算机应用能力,扎实的数字视音处理技术,能熟练地使用非编软件。

实验与实验设备管理处

实验技术人员

1

硕士以上

计算机类专业。

经济管理实验教学中心

实验技术人员

2

硕士以上

计算机、管理工程、管理信息系统、规划与测绘等专业;有计算机网络系统开发、数字资源开发技术经历或相关专业资质者优先。

废油资源化技术与装备工程研究中心

实验技术人员

1

硕士以上

 "现代水污染控制理论与技术"或"藻类鉴别与检测"方向优先。

二、聘用待遇及聘后管理方式

根据《重庆工商大学非事业编制人员管理办法》,实行聘用合同管理,学校不保存个人档案和户口。聘用合同期间,在履行规定岗位职责前提下,享受甲方正式事业编制人员同等工资、津贴及有关福利待遇。符合相关条件的人员可以申请录用为学校正式事业编制人员。

三、应聘办法

请应聘者于2008年12月10日前将个人详细简历和相关证书证件复印件发邮件或直接寄到重庆工商大学人事处,须明确具体应聘岗位。

预计在12月中下旬统一组织笔试、面试等有关考核,具体信息请密切关注我校网站"人才招聘"或人事处网页"人才引进"栏目。

 

联系部门:重庆工商大学人事处

联系电话:023-62769245

联 系 人:张老师

电子信箱:rcyj@

学校网址:ww***.cn[点击查看]

联系地址:重庆市南岸区学府大道

邮  编:400067



明知不可而为之的干劲可能会加速走向油尽灯枯的境地,努力挑战自己的极限固然是令人激奋的经验,但适度的休息绝不可少,否则迟早会崩溃。 [迈可?汉默] -bbs.yingjiesheng.com-
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