武汉金牛经济发展有限公司

工作内容：
1、以高级人才招聘为工作重心，充分发掘、利用各种招聘渠道高效完成高级人才的招聘任务；
2、协助上级主管建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、根据职位需求，完成简历筛选、集中面试、推荐到岗等招聘工作；
4、定期做好员工流失和招聘成本分析，及时改进招聘体系；
5、建立和持续开发人员测评体系, 满足时效性、持续性要求；
6、协助上级主管根据现有编制及公司发展需求，协调、审定、统计各部门的招聘需求合理性，编制年度人员招聘计划和预算；
7、建立和完善后备人才选拔方案和人才储备机制。
8、完成上级主管交办的其他任务。

职位要求：
1、人力资源、企业管理学、心理学等相关专业本科以上学历；　
2、拥有6年以上人力资源管理工作经验，3年以上招聘模块管理经验，达到猎头公司招聘顾问要求；
3、在人才猎寻方面具有独特的见解，并能形成可行性操作方案，付诸实践；　
4、熟悉国家相关政策、法规，精通劳动法律法规；在人力资源战略规划、人才的发现与引进、员工职业生涯规划等方面具有丰富的实践经验；
5、知识面广，思维活跃。素养高，具备先进的招聘管理理念；
6、富有亲和力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力，具备较强的观察力和应变能力；
7、性格特征：耐心、主动、乐观、忠诚守信、工作严谨、敬业、责任心强、具有团队精神。

不符合应聘条件者请不要投简历。应届毕业生可投递我公司专门的职位。

中国塑料管道行业的龙头企业——武汉金牛管业
武汉金牛经济发展有限公司一直致力于管道科技产品和绿色环保产品的研发和生产，是一家致力于塑料管道研发、生产、销售的民营高新技术企业。公司成立于1999年，创业9年来，每年以80％的速度递增，成为国内知名的最具潜力和成长性的管道企业之一。公司遵循“负责”的企业核心价值观和“首先卖信誉，其次卖产品，把用户的烦恼降为零”的营销理念，产品营销网络已覆盖全国，在全国建有4个生产基地和近百个办事处，建设有包括中央电视台在内的12000多个样板工程，是华中地区最大的管材生产销售企业之一。
公司先后通过ISO9001：2000质量管理体系认证和ISO14001：2004环境管理体系认证。产品由中国平安保险公司承担产品质量责任保险。2005年被国家质检总局认定为“产品质量国家免检”的最高荣誉，2006年系列产品被授予“中国名牌”的称号。
公司重视自主创新，新产品研发能力居于行业前茅。金牛PP-R塑铝稳态管属于行业首创产品，在消化吸收欧洲管道技术的基础上进行再创新，拥有自主知识产权，公司参与了建设部“PP-R塑铝稳态复合管”的行业标准（CJ/T 210-2005）和“空调水用PP-R塑铝稳态复合管道工程技术规程”的制定工作，并获采用国际标准考核合格证书，构筑技术、研发、生产、营销、施工于一体的链条，标志着金牛公司成为了PP-R稳态管的行业领军人。公司参与地源热泵系统等国家标准的编写工作，拥有国家专利近十项，多项标准专利正在编制申报中。
公司重视引进人才和培养人才，对每一位员工进行系统化的职业生涯规划，专人负责进行“帮、传、带”的培训辅导。公司制定了科学高效的大学生培养计划，有一大批有为青年已经在金牛扎根，实现着自己的人生价值！
公司已经制定了宏伟的“十一五”规划，现诚邀天下有志青年加盟金牛，共创伟业。


应聘提示：应聘时需提供个人简历、有效证件（身份证、学历证等）原件及复印件。

乘车路线：市内乘58、524、558、559、720、728、554、532、598、727，瓜堤站下车回走100米即到。