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中国机械进出口(集团)有限公司

(全职,发布于2008-11-20) 相关搜索
  • 工作地点:北京
  • 职位:采矿工程技术管理/电力工程技术管理/项目管理/工程概预算管理
  • 信息来源:中国地质大学就业网
说明:

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中国机械进出口(集团)有限公司 已阅读 13 次  

 

基本要求:

身体健康,各门成绩及日常表现良好,能够取得相关学历毕业证书和学位证书;专业符合下述各职位要求;已参加大学英语4级考试,成绩达到国家规定的及格分数线;熟练使用常用办公软件,具有较强的公文及专业性文字材料撰写能力;性格外向、头脑灵活、谦虚好学、认真细致、勤勉踏实、具有较好的团队协作意识和敬业奉献精神,能够适应出差以及在外长驻生活。凡专业成绩突出,具有所学专业领域科研、社会实践(实习),以及社团、党团工作经验者,招录筛选时将从优。

 

职位1:采矿工程技术管理专员(职位代码2009-11

专业要求:采矿工程类,矿山机电类

学历要求:本科及以上

职位描述:从事国际煤矿工程项目的技术管理相关工作。

职位描述:从事企业兼并重组的调研、报告撰写及实施等相关工作。

 

职位2:电力工程技术管理专员(职位代码2009-10

专业要求:热能工程、电力系统及自动化

学历要求:本科及以上

职位描述:从事国际电力工程项目的技术管理相关工作。


 

职位3:项目管理专员(职位代码2009-01

专业要求:工程管理、国际工程管理

学历要求:本科及以上

职位描述:从事国际工程承包项目的开发与执行等相关工作。

其他要求:参加大学英语6级考试,成绩合格。

职位4:工程概预算管理专员(职位代码2009-02

专业要求:技术经济与管理、工程概预算

学历要求:本科及以上

职位描述:从事国际工程承包项目概预算、经济管理等相关工作。

其他要求:参加大学英语6级考试,成绩合格。

 

 

 

 


联系我们

 

符合上述要求的毕业生,请将本人电子版简历、填写好的《应聘者综合素质信息表》及近期全身生活照通过E-mail发至如下招聘邮箱,我司将根据简历接收情况于近期电话通知入围的申请者参加我司组织的招聘考试。

 

招聘信箱:   cmc_2009_campus@

(请勿重复投递,发送时,请注明姓名、院校及应聘职位)

中国机械进出口(集团)有限公司(简称中机公司)成立于1950年,是我国成立最早的以经营机电产品进出口贸易和国际工程承包业务为主的大型国有外贸企业,现为国有重要骨干企业――中国通用技术(集团)控股有限责任公司的全资子公司。

进入21世纪以来,中机公司通过大力实施业务创新和管理创新,转变经营模式和经营内涵,以卓越的专业人才、广泛的融资渠道和先进的管理机制,立足能源、交通、轻工、建材等四大优势领域,积极发展国际工程承包、国际贸易、汽车营销等三大业务板块,不断拓展全球市场,建立起了覆盖全球主要市场的服务与信息网络。目前,中机公司已经成为中国主要的国际工程承包和进出口贸易企业之一,并向专业化国际工程承包商和专业化工程项目管理商积极转型。根据美国工程新闻记录ENR)全球排名,2004以来中机公司已连续三次入围全球最大的225家国际承包商行列。

中机公司在能源工程承包和能源项目尤其是在矿业和电力行业享有盛誉。公司以总承包方式承建了孟加拉巴拉普库利亚年产100万吨煤矿项目、巴拉普库利亚2×125MW燃煤电站及煤矿保产两个项目,三个项目合同总金额近5亿美元,这是孟加拉国第一座现代化煤矿、第一座燃煤电站,也是迄今为止我国在孟加拉国最大的技术和劳务输出项目。

在国际铁路工程承包市场,2005年,中机公司与国内合作伙伴一道与土耳其国家铁路总局签署了安卡拉伊斯坦布尔高速铁路二期工程项目两个标段合同,总金额约12.7亿美元,这是目前中国企业在土耳其承揽的最大工程总承包项目。

在国际轻工工程承包领域,2004年中机公司以总承包模式承揽了圭亚那斯凯尔顿现代化糖厂项目,合同金额逾1亿美元;2008年公司以联合体形式总承包越南金瓯氮肥厂,总金额约5.74亿美元。

在国际建材工程承包领域,2006年公司承揽了印尼450m360m2烧结机转炉工程,该项目将成为华人在印尼建造的第一座高炉。2008年,我司正式签订俄罗斯宾萨州日产5000吨水泥厂总承包项目合同,总金额1.5亿美元。该项目为近年来中国承包商在俄罗斯承揽的最大工业EPC总包工程之一,是我国首次利用新型干法技术在俄罗斯承建水泥生产厂。

与此同时,中机公司还在船舶、铁路产品、成套设备、飞行器、航空器材、招标采购、一般商品进出口等国际贸易领域保持传统优势,自成立至今累计完成进出口贸易额近850亿美元。公司汽车贸易业务也显现了良好的发展势头,近十年来累计完成国内贸易额34亿元人民币,各类车辆累计进口额逾10亿美元,公司旗下的北京金冠兴业、北京金冠奔驰和广州龙星行三家S店业务高速增长。

 

追求卓越,是我们的旅程;锐意进取,是我们的信念。中机公司将立足能源、交通、轻工和建材四大优势业务领域,发挥优势,以业务发展、功能完善等主要措施,全力推进公司向国际化工程承包商和专业化工程项目管理商转型,最终实现跨越式发展。为此,我们坚持以人为本的理念,充分发挥人才引进、培养和激励等专业化人力资源管理手段,充分发掘每名员工的潜力,促使员工和企业共同发展。

更多信息欢迎访问公司主页:ww***.cn[点击查看]


 

我们的文化

 

中机公司企业文化建设的总体目标是:坚持追求完美、创造卓越的核心理念;在公司经营管理工作中树立以人为本、求真务实、团结协作、开拓创新、诚实守信、共创价值的企业价值观和行为准则;在全体员工中形成共同的理想信念和奋斗目标;在企业文化建设工作的内容和形式上不断创新,努力培育具有时代精神和创新能力的企业文化,增强公司的凝聚力和感召力,实现公司的和谐发展。

 

 

 

我们的人才观

 

中机公司十分重视人才的引进与培养,在运用科学手段选拔录用人才的基础上,公司为新员工建立了系统的职业塑造和培养体系,通过导师制、轮岗实习、海外项目现场实习等多种形式,为新人的成长搭建了广阔的平台。公司还为员工提供了完善的薪酬激励、培训与职业生涯发展机会,确保员工与企业的共同成长。

 

 


 

2008年11月20日      作者:    


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一个人可以失败很多次,但是只要他没有开始责怪旁人,他还不是一个失败者。 -- 巴勒斯