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桐城市人民医院是一所集医疗、教学、科研、康复于一体的“二级甲等”综合性医院，为“全国百姓放心示范医院”。近年来，医院注重经营，强化管理，一直保持着跨越式发展的良好态势。2008年，预计业务收入达1.3亿元。为满足发展需要，面向社会公开选聘临床医生30名。现将有关事宜公告如下：
一、选聘范围
安徽省籍生源。
二、选聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，择优选聘。
三、选聘条件
1、思想品德好，身体健康，热爱本职工作，服从医院管理，遵守医院各项规章制度。
2、全日制普通高校未就业的应、历届本科及以上学历西医专业毕业生。
3、本科学历，年龄26周岁以下（1983年 1月1日以后出生），研究生学历年龄适当放宽。
四、选聘专业、名额：
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专 业 |
学 历 |
人 数 |
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临床医学 |
本科及以上 |
29 |
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康复医学 |
本科及以上 |
1 |
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∑ |
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30 |
五、选聘方法
1、研究生选聘。优先选聘研究生，研究生选聘采取直接面试的方式进行，根据面试成绩，择优确定初选人员。
2、本科生选聘。研究生选聘后余下名额选聘本科生，本科生选聘采取考试考核的方式进行。
（1）、考试考核：包括笔试、面试。总成绩满分100分，其中笔试占60%、面试占40%。
笔试内容：内科、外科、妇科、儿科基础知识及相关医学知识，笔试成绩满分100分。
面试人选：根据笔试成绩，临床医学专业按选聘名额1：1.3的比例、康复医学专业按选聘名额1:2的比例从高分到低分确定面试人选，最后一名并列分人员均参加面试。面试成绩满分100分。
（2）、根据考试总成绩和选聘名额，综合评定,择优确定初选人员。
3、初选人员统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格者予以聘用。体检不合格人员取消初选资格，其人员从面试人选中择优替补。
六、报名事项
报名时间：研究生 2009年1月16日前均可报名。
本科生 2009年1月15日至17日8：40。
报名材料：应聘人员持本人身份证、毕业证、就业报到证（应届毕业生持就业协议书）原件及复印件、小二寸近期彩照2张办理报名手续。
七、考试时间
笔试时间：2009年1月17日9：00—10：30。
笔试、面试地点：医院门诊楼五楼会议室。
面试时间： 研究生 报名的同时安排面试。
本科生 2009年1月17日13：00—16：00。
八、相关事宜
1、2010年初毕业的春招生不列为招聘对象。
2、应聘人员，若已参加工作或其它弄虚作假情况，一经查实，取消选聘资格；已聘用者，无条件解除聘用合同，终止用工。
3、聘用人员，医院提供连续两次（两年）岗位执业资格考试机会，第一次考试未通过人员，延期转正定级；第二次考试未通过人员，解除聘用合同，终止用工。
4、聘用人员列入编制，一律实行聘用制管理并实行人事代理，工龄自办理人事代理手续时算起。
九、相关待遇
上岗第一年，本科生按685元/月.人，不享受其他待遇。上岗一年后，且取得岗位执业证书人员，按正式工标准核发工资福利；未取得执业证书人员，仍按上岗第一年标准核发工资。研究生按国家核定的工资标准执行。
联系电话：0556—6197009。
桐城市人民医院
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