福建省专用通信局招聘工作人员方案

来源：福建省通信管理局           2009-02-10     

    福建省专用通信局是经福建省委机构编制委员会批复成立的、福建省通信管理局下属副厅级事业单位，专门为党政机关提供优质高效的专用通信服务。因工作需要，省专用通信局拟在以下岗位招聘人员，现将招聘方案公布如下：

 

 

一、资格条件

 

1、具有良好的职业道德和社会公德，有强烈的事业心、上进心和责任心，有良好的合作精神，沟通能力强，富有开拓、创新精神、政治素质好；

 

 

2、身体健康，仪表端正，无不良嗜好，无违法违纪记录；

 

 

3、熟悉应聘岗位职责，且具有履行应聘岗位职责所必需的能力。

 

 

二、招聘岗位、人数及条件

 

岗  位	人数	学 历	具 体 要 求
综合管理	1	本科	2009应届毕业生,汉语言、公共事业管理等相关专业，大学英语四级，组织和文字表达能力强，党（团）员
通信管理	1	本科	2009应届毕业生, 通信工程、电信工程及管理、计算机科学与技术等相关专业，大学英语四级，党（团）员
运行维护	2	本科	2009应届毕业生,通信工程等相关专业，党（团）员

三、相关待遇

 

应聘人员与专用通信局签订聘用合同后，享受国家规定的工资及福利待遇。

 

 

四、招聘程序

 

（一）公开招聘信息

 

 

本方案经人事厅审核后，在福建省人事厅门户网站（ww***.cn[点击查看]）、福建省事业单位招聘考试网（sy***.cn[点击查看]）、福建省通信管理局（ww***.cn[点击查看]）、八闽通信人才网(http：//ww***.cn[点击查看])上向社会公布。

 

 

（二）组织报名

 

 

凡符合上述招聘条件者，可于2月10-19日登录福建省事业单位招聘考试网站进行网上报名和网上缴费。网上报名不方便的考生可于2月18-19日到省人事考试中心（地点：福州市东大路36号，福建人才大厦13层）服务点报名。

 

 

（三）资格审查

 

 

福建省通信管理局在报名期间，同时组织对网上报名者的资格条件进行初步审查。实际报名人数与岗位拟招聘人数达3∶1以上（含3∶1）时，组织应聘人员参加考试。考试采取笔试与面试相结合的办法。

 

 

（四）考试组织

 

 

1、2月23-27日，报考人员自行上网下载并打印本人准考证。

 

 

2、2月28日报名人员参加由省人事厅组织的综合素质笔试。

 

 

3、3月12日前，省人事厅在福建省人事厅门户网站和福建省事业单位招聘考试网上公布综合素质笔试成绩，并向省通信管理局通报成绩。

 

 

4、4月初，省通信管理局组织专业技术笔试。

 

 

5、4月下旬至5月上旬，省通信管理局组织对面试人选的资格条件进行复核，确定参加面试人员，并组织面试。

 

 

6、参加面试的人选按笔试成绩高低顺序，以拟招聘人数与面试人数1∶3的比例确定。弃权面试的空额可从达到笔试合格线以上的人员中按成绩高低顺序依次递补。招聘岗位只有1人进入面试的，面试最低合格线为75分，面试成绩低于75分者将不予聘用，特别优秀者经省通信管理局审核后报考岗位间可调剂录用。

 

 

7、考生的笔试成绩按综合素质成绩占60%、专业技术成绩占40%的比例折合计算，总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例折合计算。面试结束一周内，考生可致电福建八闽通信人才交流服务中心查询本人考试总成绩和排名。

 

 

（五）确定人选

 

 

根据应聘人员笔试、面试的总成绩，按1∶1比例确定体检人选，并对体检合格者进行考核。参加体检的考生因体检、考核不合格或自动放弃聘用资格的，经省通信管理局审核后决定是否递补聘用人选。

 

 

五、办理聘用手续

 

聘用单位与聘用人员按福建省事业单位聘用人员的有关政策，签定聘用合同等手续。

 

 

六、未尽事宜由福建省专用通信局负责解释。

 

七、联系方式

 

联系电话：0591-83375511  传真：0591-83364759

 

 

联系人：林莉