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宏源证券

(全职,发布于2009-02-18) 相关搜索
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宏源证券招聘计划


经纪人

岗位描述:

1.      通过各种渠道进行开发客户与维护

2.      与团队协调配合进行市场开拓

岗位要求:

1.      年龄2128岁,性别不限,本科以上学历,专业不限

2.      有较强的语言表达能力及理解能力

3.      做事严谨,责任心强,吃苦耐劳

4.      热爱金融证券行业,有进取精神

5.      具备证券从业资格

薪酬待遇:底薪 提成

计划招聘:10-15

团队长

岗位描述:

1.    团队日常任务管理

2.    与银行等渠道合作与维护

3.    策划和组织实施市场营销和推广活动

4.    对所辖客户经理进行辅导,培训及协助制定展业计划

岗位要求:

1.    年龄2128岁,性别不限,本科以上学历,专业不限

2.    有较强的语言表达能力及理解能力

3.    有较强的沟通技巧和一定协调能力

4.    做事严谨,责任心强,吃苦耐劳

5.    具备证券从业资格

6.    金融经济、工商管理、市场营销专业优先

薪酬待遇:底薪 提成 团队绩效

计划招聘:1-2

注:一经录用即签订证券经纪人代理合同。

联系人:吴经理      电话:84739991


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