
此信息由杭州人事局审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者杭州人事局核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
杭州市第一人民医院是杭州市卫生局所属的财政适当补贴事业单位,因业务发展需要,公开招聘2009年全日制普通高校应届毕业生工作人员10名。依据杭州市人事局《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:
一、招聘范围(岗位)、招聘条件:
招聘岗位 |
招聘人数 |
招聘 范围 |
基本条件 |
学历、专业 要求 |
护 理 |
5 |
2009年全日制普通高校应届毕业生 |
1、遵纪守法,品行端正; 2、具有良好的职业道德; 3、具有岗位所需的专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力; 4、具有适应岗位要求的身体条件。 |
大专及以 上学历,护理专业 |
心电诊断 医生 |
1 |
硕士研究生及以上学历,临床心血管内科及相关专业 |
||
院内感染 控制 |
1 |
硕士研究生及以上学历,预防医学专业或流行病学专业及相关专业 |
||
图书信息 管理 |
1 |
本科及以上学历,医学信息管理、卫生信息管理、图书管理专业 |
||
财务会计 |
2 |
本科及以上学历、财务管理、会计专业 |
二、报名时间和地点:
1.报名时间:2009年3月5日--3月6日(上午8.00时到下午5.00时)
2.报名地点:杭州市第一人民医院人事科(杭州市学士路4号)
3. 报名方式:报考者请携带杭州市第一人民医院应聘申请表(表格到杭州市第一人民医院网站ww***omx[点击查看]下载中心下载)、本人身份证、所在院校推荐表、大学英语证书等有关材料的原件和复印件和近期正面免冠1寸照片1张到杭州市第一人民医院报名人事科报名(护理到护理部报名)。
三、考试:
1.考试包括笔试、实践技能测试和面试。笔试、实践技能测试和面试成绩分别占总成绩的30%、30%、40%。
2.符合报名条件、经资格审查合格者,参加笔试,笔试成绩合格者从高分到低分按招聘计划1:3的比例,确定参加实践技能测试和面试的人员。
3、报考人数不足招考计划三倍的职位,不开考或酌情核减招考计划。
4、笔试、实践技能测试和面试时间及地点另行通知。
四、体检和考核
在考试总成绩合格人员中,按照总成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员。体检在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。时间、地点另行通知。
体检合格人员进入考核。若体检或考核不合格,按考试总成绩从高分到低分确定替补人员。
五、公示及聘用
经考核合格人员,按择优原则确定拟聘人选,并在杭州人事人才网(ww***.cn[点击查看])和本单位内公示七天,公示期内无异议的,在公示结束后,签订就业协议书,毕业报到后签订聘用合同,办理聘用手续。
杭州市第一人民医院咨询电话:87065701-54318
联系人:周女士
杭州市第一人民医院
二○○九年二月二十五日