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顺达电子科技(苏州)有限公司

(全职,发布于2009-02-26) 相关搜索
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顺达电子科技(苏州)有限公司招聘信息

(添加时间:2009-2-26 16:01:00  你是第 12 位阅读此文的读者)



  公司是一家專業生產電池組之電子資訊廠,主要產品為筆記型電腦鋰離子、鋰聚合物、鎳氫智慧型電池組、PACK製造及銷售,主要客源:HP、Apple、Dell、華宇、台灣新力、鴻海及宏達國際等,同時正密切且積極與世界一線大廠合作開發新型智慧型電池,其中有聯想、萬達等公司。

  公司經營理念:
  1、貢獻: 對產業及社會負該負之責任, 盡該盡之義務
  2、創新: 對經營有長期之承諾, 朝永續經營而努力
  3、分享: 公司是股東及員工全體之公司, 成果大家分享
  4、品質政策:安全產品、品質保證、持續改善、顧客至上
  5、環境政策:建立一個安全, 低污染及資源再利用的企業環境
我們的工作哲學:尊重人性,彼此信任、讓員工發揮專業,提昇現有員工能力.
  核心競爭力:世界級IT大廠指定之二次電池模組供應商;順達電子相信獨立的完整體系與提高對客戶服務的品質,是我們立足於世界的基石;發展最新型能源儲能裝備及更完整的行動電源;順達電子與國際知名廠商,供應商進行策略聯盟,共同開發高附加價值產品;
  公司福利制度:
  1、公司为员工缴纳社会保险(含养老、失业、生育、工伤、医疗)和住房公积金(昆山厂)。
  2、公司对于员工的婚假,产假,丧假给予金额补助。
  3、公司对于员工生日发放生日礼金。
  4、公司每年举办员工旅游、聚餐及摸奖活动。
  5、员工每年享有年休假。
  6、公司每季度为员工开展有针对性的专业培训提升员工综合素质。
  公司晋升加薪机会:
  1、每年有2次晋升机会,业绩突出者会受到破格提拔,晋升机会多多!
  2、公司每年有2次调薪机会,每年发放年终奖金(1-4.5个月薪资)。
  3、公司对优秀的员工发放:
  特别留才奖(1-2月薪)
  激励奖金(1-3月薪)
  签约奖金(1-2月薪)。
  4、公司与员工分享年终分红。

  總經理的話:
  順達電子始終秉持著風險管理精神,專注發展於PACK行動電源專業.對內建立緊密的組織制度,授權專業的經理人以近乎苛求地品質規範要求100%品質精良,注重財務管理並積极整合專業領域之資源服務客戶.對外市場上強調客戶至上及客戶問策略合作,時時關心投資人及合作伙伴的平衡關係,創造雙贏局面。
  本公司招聘原則:公開、公平、公正。

  招聘岗位:RMA工程師 
  学历:
本科
  工作经验:应届毕业生
  招聘人数:
  任职要求:
  1.本科以上學歷,CET-6以上,電子/機構專業畢業;
  2.具有相關一年以上工作經驗,无经验優秀应届生亦可考虑;
  3.能吃苦耐勞,責任心強,時間觀念強,具有良好溝通與協調能力;
 
  招聘岗位:管理部助理 
  学历:大专及以上
  工作经验:应届毕业生
  招聘人数:
  任职要求:
  1.大专以上学历,计算机操作熟练;
  2.工作认真负责,积极主动,具有良好的沟通及协调能力;
  3.熟悉管理部工作职责,具有相关工作经验,无经验应届生亦可考虑。
 
网址: ww***.tw[点击查看]  
地址:吳江市花港路8號。
联系人:王忍(小姐)
TEL:0512-63408688-87725
FAX:0512-63408688-87729 
E-MAIL:WJHR@

乘車路線:請至蘇州汽車南站-吳江松陵镇,在<华宇集团>下車,回走50米。



 

@download.yingjiesheng.com@
人家的窃窃私语与你何干。让人家去说长道短;要像一座卓立的塔,绝不因为暴风而倾斜。 [但丁]