中国科学院中国现代化研究中心

【北京】中国科学院中国现代化研究中心2009年招聘启事

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2009年3月03日 14:46  浏览:[154]

中国科学院中国现代化研究中心成立于2002年，是我国首家跨学科、综合性和专业性的现代化研究机构。中国现代化研究中心将坚持科学性、创新性、战略性和建设性的四项原则，科学地、系统地研究中国现代化的基础理论和发展战略，力争用10年左右时间成为具有世界先进水平的现代化研究中心，形成世界现代化研究的"中国团队"。根据中心发展需要，现面向国内外公开招聘科研、科学传播和管理领域的优秀人才。

一、招聘科研岗位人员（研究员、副研究员或助理研究员）

1.招聘数量：1-2名

2.岗位职责

（1）研究领域：经济现代化（农业现代化）、社会现代化（教育现代化）、生态现代化、地区现代化等。

（2）研究性质：基础研究。系统分析所选领域的世界现代化的历史进程、世界前沿和发展趋势，发现和归纳现代化的事实和规律，解释规律的政策涵义。

（3）工作要求：发表高质量的论著，遵守科研道德规范和有关法规等。

3.岗位要求

（1）具有民族责任感、爱国精神、团队精神和良好科学道德；

（2）具有一定的科研工作积累，发表过高质量的学术论文并被同行引用；

（3）具有较强的创新意识和创新能力，具有宏观思考和跨学科研究能力；

（4）具有博士学位（或高级职称），研究员岗位要求年龄在40周岁以下，副研究员岗位要求年龄在35周岁以下，特别优秀者的年龄和学历可以适当放宽；

（5）具有两种学科背景（大学本科为理工科，并有社会科学经历或学历）；

（6）英语水平达到6级，或能够熟练运用外语写作交流；

（7）身心健康，乐观向上。

4.应聘要求

（1）应聘申请（含个人简历、主要业绩和未来3～5年工作设想等）；

（2）近5年代表性的论著（3～5篇）全文复印件；

（3）博士学位证书复印件（或高级职称证书复印件）；

（4）英语水平证明材料复印件；

（5）两位同行专家的推荐信；

（6）保证提供材料的真实性，并签名和承担相关全部责任；

 

 

二、招聘科学传播岗位人员（研究员、副研究员或助理研究员）

1.招聘数量：1名

2.岗位职责：跟踪国内外现代化研究的最新动态和进展，适时归纳整理各种研究信息和材料，通过研究分析选择可用资料，完成中心的科学传播工作。

（1）不断学习，熟悉已有现代化研究的主要成果，跟踪科学与现代化研究的新进展和动态，发表高质量的论著。

（2）办好《科学与现代化》内部刊物，争取在一年左右时间内升级成正式学术杂志，使之发展成现代化研究领域优秀的学术交流平台或园地。

（3）组织实施"新现代化译丛"系列丛书的翻译工作。每年要有2-3本（部）书完成出版，以介绍世界现代化研究的现时状况与成果。

（4）组织学术交流活动，包括学术讨论会，研究讲座，学术论坛等各种形式的交流研讨活动。

（5）中心交办的其他工作。

3.岗位要求

（1）具有民族责任感、爱国精神、团队精神和良好科学道德；

（2）具有一定的科研工作积累，发表过高质量的学术论文并被同行引用；

（3）具有较强的创新意识和创新能力，有较好的组织和沟通能力，有过从事编辑和翻译工作经历者优先；

（4）具有博士学位（或高级职称），研究员岗位要求年龄在40周岁以下，副研究员岗位要求年龄在35周岁以下，特别优秀者的年龄和学历可以适当放宽；

（5）具有两种学科背景（大学本科为理工科，并有社会科学经历或学历）；

（6）英语水平达到6级，或能够熟练运用外语阅读、写作、交流；

（7）身心健康，乐观向上。

4.应聘要求

（1）应聘申请（含个人简历、主要业绩和未来3～5年工作设想等）；

（2）代表性的论著（3～5篇）全文复印件；

（3）博士学位证书复印件（或高级职称证书复印件）；

（4）英语水平证明材料复印件；

（5）两位同行专家的推荐信；

（6）保证提供材料的真实性，并签名和承担相关全部责任。

三、招聘管理岗位人员

1.招聘数量：1名

2.岗位职责

从事现代化研究中心的人事管理，科研管理，日常行政管理；探索建设高效、宽松、人性化的科研管理模式；完成中心理事会和中心主任交办的任务等。

3.应聘条件

（1）热爱管理工作，具有优良的思想品德、职业道德和团队精神，具有很强的责任心和服务意识，工作积极主动，认真负责；

（2）有较强语言和文字表达能力和一定管理工作经历；

（3）具有硕士以上学历，年龄在25～35周岁之间；

（4）具有自然科学和社会科学的两种背景（研究经历或学历）；

（5）英语水平达到6级，熟练使用电子计算机（数据库和网站管理等）；

（6）具有北京户口，身心健康，乐观向上。

4.应聘要求

（1）应聘申请（含个人简历、主要业绩和未来3～5年工作设想等）；

（2）学位证书复印件；

（3）英语水平和计算机能力证明材料复印件；

（4）近3年发表的论文全文或著作（简介和目录）的复印件；

（5）专家或单位（原工作单位或学习单位）的推荐信；

（6）保证提供材料的真实性，并签名和承担相关全部责任。

 

四、人员待遇

聘用方式：项目聘用。

工资福利：参照中国科学院知识创新工程试点单位的同岗（同级）人员待遇。

具体待遇可以协商，年薪参考指标为研究员8万元左右/年、副研究员6万元左右/年、助理研究员4万元左右/年、管理岗位人员3万元左右/年。

 

联系人：吴述尧、靳京。 地址：北京中关村北四环西路33号726室，100190。

电话：010-62539187,  62537787，传真：010-62539103, 

E-mail: ccmr@，ww***.cn[点击查看]。

 

中国科学院中国现代化研究中心

2009年2月12日