附:2009年各院系人才引进与补充教师计划相关待遇
1.45岁以下教授
——具有研究生学历的教授:安家费8万元,科研启动费文科3万元,理科4万元;非研究生学历教授:安家费6万元,科研启动费文科2万元,理科3万元;符合我校学科建设需要,具有硕士生导师资格,并继续担任原单位研究生导师的教授在安家费及科研启动费等问题上面议。
——提供住房供租用,如果无住房提供则给予住房补贴三年,标准每月200元;
——解决配偶工作(人事代理),并按岗位进行管理。
2. 博士
——安家费6-8万元,科研启动费文科2万元,理科3万元,享受相当于副教授的校内津贴;
——提供住房供租用,如果无住房提供则给予住房补贴三年,标准每月200元;
——解决配偶工作(人事代理),并按岗位进行管理。
3. 紧缺专业有硕士学历的35岁以下副教授
——安家费1-3万元
——提供住房供租用,如果无住房提供则给予住房补贴二年,标准每月150元;
4. 重点大学优秀硕士
——日语专业安家费2万元,分年支付,其他专业根据需要聘用;不提供住房,但是给予住房补贴一年,标准每月150元;
所需材料
1. 本人详细简历(附近照一张),包括主持、参加完成的科研项目,科研成果及奖励情况等。
2. 学历、学位、职称、身份证及获奖证书等复印件各一份。
3. 通讯地址、电话、E-Mail地址。