鞍山市烟草专卖局（公司）是在国家烟草专卖局（公司）、辽宁省局（公司）统一领导下的中央直属企业，实行"统一领导、垂直管理、专卖专营"的烟草专卖管理体制。努力践行"国家利益至上、消费者利益至上"的行业共同价值观。2008年实现销售收入13.2亿元，经济效益稳步增长。市局（公司）共有12个部（室），下设海城、台安、岫岩三县（市）烟草专卖局（营销部）。鞍山烟草从1999年开始招聘大中专高校毕业生，2008年全地区在岗职工479人，聘用职工283人，占总人数59%，随着鞍山烟草迅速发展，尊重知识、尊重人才，已建立员工职业生涯计划，培养高素质企业领导人才、专家型中层管理人才的制度，重视科学有效的人力资源开发和管理。目前，已有6名聘用职工晋升到中层管理岗位，占中层干部人数的18%；已有6名聘用职工晋升到二级部门负责人岗位，占二级部门负责人人数的24%，正以平稳健康的态势向前发展，根据鞍山烟草发展需要，面向社会公开招聘18名国家统招全日制本科以上毕业生，具体条件如下：
一、基本条件
1、具有良好的政治素质和道德修养水平，遵纪守法，品行端正，无不良经历；
2、身体健康，五官端正，25周岁以下（84年1月1日以后出生）；
3、具有国家统招全日制本科以上学历；
4、具备一定的计算机专业知识，能够熟练操作常用办公软件；
5、要求品学兼优，综合素质较高，有较强的敬业精神、语言表达能力、文字能力、沟通协调和团队合作能力。列入国家高校毕业生统分计划，毕业时学位证、毕业证和报到证三证齐全。
二、招聘岗位及相应条件：
1、客户经理6名： 男性，工商管理、市场营销等经济管理类相关专业毕业。掌握市场营销的方式与方法；掌握市场营销的基本理论和技能；了解国内同行的营销理念、原则与惯例，熟悉销售网络，能够熟练操作计算机。
2、专卖稽查员10名：（其中：市局5名，女性2名、男性3名；海城市局：2名，男性；台安县局：3名，男性） 法学、中文专业。掌握国家相关法律法规、政策理论知识。能够熟练操作计算机。
3、财务人员1名：男性、会计、财务管理专业。熟练掌握财务专业知识，熟悉国家现行财经法律、法规、章程和方针、政策；为人诚实，思维敏捷，工作细致耐心、责任心强，较强的人际沟通能力；大学英语四级以上，熟练操作计算机。
4、信息系统管理人员1名：男性，熟悉掌握JAVA 语言企业级开发，以及SSH架构设计能力和C/C 、SQL、JSP、AJAX语言。能够运用MYEclipse、TOMCAT、CVS等工具以及WINDOWS、UNIX操作系统。具有两年以上JAVA开发经验。具有较强的组织协调能力和良好的合作精神，大学英语四级以上。
三、工作内容
1、客户经理：策划、组织有关的市场活动；收集客户需求及购买习惯等信息；制定市场调研计划，制作市场情况汇总；分析、审核有关数据；宣传名优产品，传播行业政策；完成领导交办的临时工作。
2、专卖稽查员：负责本辖区内的行政执法工作。维护《烟草专卖法》，查办涉烟违法案件；协调、配合相关执法部门查处涉烟犯罪案件；对案件进行调查取证，收集、整理、完善案件材料；先行登记保存涉案物品并入库移交；收集、跟踪案件线索；核实市场监管员提供的市场信息。
4、财务人员：按照会计制度进行会计业务综合汇总，汇总记账凭证；组织编制快报及月、季、年度报表管理会计档案，并及时备份．检查财务计划的完成情况，保证税收款项及时、足额上缴负责财务计算机软、硬件的管理、维护、更新，保障计算机系统的正常、安全运行负责往来帐款的核对工作按照记账规划，填制记账凭证，登记明细账，及时与总账核对，做到账账、账表、账实相符正确核算经营成本，搞好固定资产的核算管理完成领导交办的其他工作。
5、信息系统管理员：负责开发本公司所需各种应用系统；帮助团队其他人员完成网络机房小机系统等多项维护；完成数据库及业务系统的维护工作；完成领导交办的临时工作。
三、工资福利待遇：
1、按劳动法相关规定办理劳动合同手续，试用期一个月，试用期间月工资580元。
2、试用期满经考核合格后，签定劳动合同，实行岗位工资和绩效考核工资 ，起薪1400元至2000元。
3、享受五项社会保险和住房公积金。
四、报名时间
2009年2月25日-3月20日
五、报名方式
统一采用网上报名方式。将招聘信息登在辽宁省各大高校的网站、辽宁省就业信息网及登陆asyczp@邮箱（密码42260721）上下载招聘信息和鞍山市烟草专卖局（公司）应聘表，认真填写后，于2009年3月20前投递到asycrlc@邮箱中。
六、招聘程序
1、资格审查：3月23日在国际大酒店对面老干部活动中心资格审查，应聘人员需如实提供高校毕业证、学位证、身份证复印件（应届毕业生携带就业推荐表，在毕业后统一提交以上三证，未能提交者不与其签订劳动合同）；在校期间成绩单复印件（加盖学校公章）；有助于证明个人能力和荣誉的材料；一寸彩色近期免冠照片2张。
2、笔试：3月24日笔试，资格审查通过者参加笔试。
3、面试程序：笔试成绩择优录取，参加面试。应聘者根据随机排号进行。
4、根据笔试和面试成绩择优录用，最后由评审委员会确定聘用人员名单。
5、体检。
6、签订劳动合同。
7、岗前培训。
七、公示制度
由评审委员会确定聘用人员名单，公示10天，在此期间接受社会监督，对公示期间群众反映的问题及时调查处理，对不符合聘用条件的取消聘用资格，对有问题一时难以查实的，暂缓聘用。
八、报省局备案。
九、其他说明：
1、请务必按照上述程序报名应聘。
2、每名应聘者只能应聘1个岗位，如同时应聘多个岗位，我局（公司）有权调整岗位。
3、请不要投寄应聘报名材料。
4、谢绝来电、来访。
5、笔试、面试通知将通过短信或电话告知。
6、我局（公司）将妥善保管应聘者个人信息，所有应聘材料恕不退还。
7、公司地址：鞍山市铁东区园林路209号。