- 工作地点：其它
- 职位：2009招聘
- 信息来源：东北林业大学研究生院
说明：
此信息由东北林业大学研究生院审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者东北林业大学研究生院核实，并请同时联系本站处理该转载信息。
黑龙江农业职业技术学院2009年公开招聘专任教师方案 3月18日前报名 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 时间：2009年03月10日 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
一、学院简介
黑龙江农业职业技术学院是经黑龙江省人民政府批准、国家教育部备案、独立设置、面向全国招生的一所培养高等职业技术人才的全日制普通高等院校，隶属于黑龙江省农业委员会。
学院始建于1948年，座落在佳木斯市市区，占地面积418，974平方米。设有农学系、园艺系、信息工程系、经济管理系、动物科学系、机电工程系、外语系、日语系、基础部等九个教学机构，专任教师239人，副教授及以上职称77人。共有35个专业、在校生7328人。
二、招聘计划
三、应聘人员基本条件
1．引进的技术人员专业对口，中级以上职称，具有较高的业务素质和良好的职业道德，年龄在40周岁以下；
2．引进的毕业生年龄要在35周岁以下；
3．身体健康，能胜任本职工作；
4．善于创新，热爱教育事业。
四、考核办法
按照“公开、公正、公平、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，制定如下办法：
（一）资格审查
学院人事处将对申报人员的基本条件、学习经历、工作经历等情况进行资格审查，在听取系、部意见的基础上确定符合条件的应聘人员参加面试、试讲，报名人数与招聘人数之比原则上保证在3：1以上。
（二）考试
1．学院成立以院级领导及纪检委、人事处、学术委员会等成员及相关学科专家组成的考核工作小组。
2．考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试采取统一试卷、统一试题，考查相关基础知识。笔试后，按拟聘用人数1：5的比例由高分到低分依次确定面试人选。面试采取试讲和答辩形式，考核专业知识。
五、体检与考核
根据笔试、面试总成绩从高分到低分等额确定人选，学院统一组织体检和考核。
六、公示、聘用
对考核和身体检查合格的拟聘用人员，在校园网和省人事编制网站上进行公示，公示期为七天。公示期满无异议的，与学院签订聘用合同。被聘人员实行试用期制度，试用期一般不超过3个月，情况特殊的可以延长，但最长不超过6个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。
七、招聘时间
2009年3月4日—2009年3月18日
八、联系方式
黑龙江农业职业技术学院人事处
联系电话：0454-8313973
联系人：辛红梅
电子邮箱：hnzy@ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
;download.yingjiesheng.com;
医生知道的事如此的少，他们的收费却是如此的高。 [马克吐温]
