东莞证券有限责任公司

 

            东莞证券有限责任公司

东莞证券有限责任公司成立于1988年6月，注册资本5、5亿元人民币。公司由东莞市市属国有企业控股，是全国性综合类证券公司、规范类证券公司，并为全国首批承销保荐机构之一。

作为综合类证券公司，东莞证券业务范围涵盖了证券经纪、资产管理、固定收益、投资银行、投资管理、研究资讯等领域。公司经纪业务在东莞地区一直处于龙头地位，市场份额超过60%，目前下属10家证券营业部、10家证券服务部，覆盖东莞市各经济发达镇区及上海、深圳等城市，为客户提供包括A、B股、权证、债券、回购、基金等齐全的投资品种；公司投资银行部以一流的专业水准和一流的服务质量积极推进优质企业的改制、辅导及境内外发行上市工作，先后完成了伟星股份、广东榕泰等公司定向增发项目的主承销工作以及多家公司股改和再融资工作；公司研究发展中心以“提升客户价值”为宗旨，以“客观分析、独立判断”为原则，坚持“以市场为导向、以客户为中心”的服务理念，为公司的客户提供高质量的研究报告。研究发展中心，研究业务覆盖宏观经济研究、行业公司研究、投资策略研究、金融工程研究等；资产管理业务作为公司重点发展的业务之一，以实现客户资产的保值、增值为己任，致力于为客户提供各种低风险、高收益的投资品种。

东莞证券按照"规范、诚信、务实、创新"的经营理念，以培育市场、服务社会为己任，积极进取，规范管理，诚信经营。公司秉承"智慧创造财富、专业创造价值"的核心价值观，为客户提供专业化服务，在业内树立了良好的品牌。

公司正以积极迎接券商新一轮的发展机遇。2009年公司计划在珠三角和环渤海地区新设一批证券营业部，同时也正在备战集合资产管理业务及融资融券等创新业务，现面向全国广纳贤才，加强人才培养和人才储备，为有志投身证券行业的优秀毕业生提供施展才华的广阔舞台！

招聘岗位详见东莞证券2009年校园招聘信息

东莞证券2009年校园招聘信息

一、投资银行部：

岗位：投资银行业务岗（4名）

职责：负责投资银行业务的承揽与承做。

要求：1、金融经济类专业，硕士研究生学历；2、具有扎实的经济学理论和证券专业知识基础，具有较强的财务会计功底。具有较强的学习能力、分析判断和逻辑推理能力，思维敏捷；3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力和口头与文字表达能力；具有较强的开拓意识，敢于面对挑战；具有高度的敬业精神、团队合作精神和服务意识；能够承受较强的工作压力；熟练掌握各类办公软件的应用；熟练掌握英语；4、通过注册会计师资格考试的人员优先；东莞籍人员优先。

 

二、人力资源部

岗位：人力资源专员（薪酬绩效、培训开发、招聘综合等岗位，各 1名）

职责：按照相关人力资源模块工作内容和工作要求开展工作。

要求：1、人力资源管理专业或金融学、管理学等相关专业，本科研究生学历，复合专业者优先；2、具有扎实的人力资源管理理论基础，掌握各种人力资源管理工具；熟悉国家人事政策、法律法规；3、熟悉人力资源信息系统，具有一定的计算机基础，能熟练使用WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件； 3、热爱人力资源管理工作，责任心强，善于沟通，有良好的组织协调能力和团队合作意识，较强的书面表达和口头表达能力；4、通过国家认证的人力资源职业资格考试者优先。

 

三、内审合规部

岗位：风控岗（2名）

职责：对公司业务风险进行监控和综合分析，提出公司防控的关键环节和相关防控措施；建立公司风险管理和内部风险控制体系。

要求：1、金融、法律（民商法方向优先）相关专业，研究生以上学历；2、有意从事金融行业，熟悉经济、金融证券相关法律，具有较强的学习能力、分析能力、沟通能力及组织协调能力；3、具有证券从业资格、律师资格者优先考虑

 

岗位：合规岗 （2名）

职责：1、为公司各项经营活动提供法律意见，处理公司经营、管理过程中涉及的各类法律问题；协调处理非诉讼法律事务；2、建立、传达、监督和执行有效的合规政策及程序；向业务部门和员工提供合规方面的协助、指导和培训；负责与监管机构的联系与沟通。

要求：1、金融、法律相关专业，民商法方向优先，研究生以上学历；2、有意从事金融行业，熟悉经济、金融证券相关法律，具有较强的学习能力、分析能力、沟通能力及组织协调能力；3、具有证券从业资格、律师资格者优先考虑。

 

四、计财部

岗位：营业网点会计核算（2名）

职责：负责营业网点客户资金、自有资金及成本费用核算。

要求：1、会计相关专业（注册会计师、国际会计、会计电算化、会计、财务管理、税务）；本科以上学历；2、具有优秀的职业道德、高度的责任心，谨慎、实事求是、坚持原则、按时按质完成工作任务；具有较强的财务会计核算、数据统计和综合财务分析能力。

 

五、信息技术部：

岗位：开发岗（2名）

职责：证券信息系统开发、证券业务软件的技术开发，信息系统的二次开发；包括系统规划、需求分析、文档编写、建模、编码、测试、部署、等开发相关工作；

要求：1、计算机科学与技术或相关专业，硕士研究生学历。英语六级，程序员及以上证书；2、规范的开发文档编写能力、建模能力；精通一门以上开发语言；大型数据库的设计及开发经验；熟悉成熟的软件设计架构；良好的团队合作意识。

 

六、研究发展中心

岗位：宏观研究岗（1名）

职责：负责国内外宏观经济、金融的跟踪研究。

要求：1、金融经济类及相关专业，博士学位；2、具有深厚的经济学理论功底，有较强的统计分析和数理研究能力；熟悉国内外经济发展态势，能把握国内经济运行趋势和经济政策变化方向以及深入分析国内产业结构变化。

 

岗位：行业研究岗（3名）

职责：负责行业与上市公司研究，撰写行业研究报告和上市公司研究报告，跟踪分析上市公司最新披露的营运和财务状况，揭示上市公司投资机会及风险。

要求：1、金融经济类及相关专业，硕士研究生及以上学历，复合专业者优先；2、具有扎实的宏观经济学理论和证券投资理论基础，具有较强的财务会计和金融分析功底，熟练掌握行业和公司研究方法。

 

 

岗位：策略研究岗（2名）

职责：负责对证券市场运行趋势及主要证券投资品种进行研究，揭示板块和个股投资机会及风险，受理客户投资理财方面咨询，为客户提供投资理财建议。

要求：1、金融经济类及相关专业，本科及以上学历；2、已通过证券基础、证券投资咨询执业证书，具有丰富的证券专业知识和较强的证券投资分析能力，熟悉国内外经济发展态势，能够在宏观经济研究及市场因素分析基础上对市场进行独立判断。

 

岗位：发展研究岗（1名）

职责：负责证券公司发展战略研究，对证券市场政策法规和政策动向进行跟踪，撰写证券行业发展分析研究报告，协助公司各业务部门进行新业务项目的研究开发。

要求：1、管理、经济、金融或法律相关专业，硕士研究生学历；2、具有企业管理或证券市场研究经验；熟悉宏观经济学理论和企业管理理论，通晓金融证券知识，具有较强的法律、财务会计和金融分析功底，熟练掌握企业管理研究方法。

 

七、融资融券部（筹）

岗位：信用评估岗（1名）

职责：负责客户信用状况调查与评估。

要求：1、金融经济类及相关专业，本科及以上学历，复合专业者优先；2、具有较强的财务会计和金融分析功底，熟悉信用评估理论及方法，有在银行信贷部门或担保公司等单位工作经验者优先。

 

岗位：风控管理岗（3名）

职责：负责对部门业务进行风险管理。

要求：1、金融经济类及相关专业。本科及以上学历；2、具备风险控制方面专业知识，反映灵敏，具备良好的沟通能力。

 

岗位：产品开发岗（1名）

职责：负责部门业务产品开发研究，对证券市场发展方向和政策法规、政策动向进行跟踪，对部门新业务项目和产品进行研究开发。

要求：1、经济、金融或法律相关专业，硕士研究生学历；2、熟悉宏观经济学理论和产品开发，通晓金融证券知识，具有较强的法律、财务会计和金融分析功底。

 

八、资产管理部

岗位：研究策划岗（4名）

职责：对市场中短期趋势进行研判，提供投资建议书，提出调整组合品种的建议书，在操作中发现产品的不足之处中，并提出改进建议。

要求：1、投资、金融及相关专业，本科及以上学历，金融证券行业一年以上从业经历；2、熟悉使用办公软件，操作软件，行情分析系统；3、对于市场有较强的敏感性，具有一定的市场操作经验；4、谨慎、冷静、果断、思想品德过硬。

 

岗位：投资经理（2名）

职责：执行投资操作指令，反馈操作信息，交易统计和投资结果分析，严格执行交易纪律，做好交易日志。

要求：1、投资、金融及相关专业，本科及以上学历，金融证券行业一年以上从业经历；2、熟悉使用办公软件，操作软件，行情分析系统；3、对于市场及相关政策有较强的敏感性，具有一定的市场操作经验；4、谨慎、冷静、果断、思想品德过硬。

 

 

九、经纪业务管理部

岗位：营销策划岗（1名）

职责：负责对基金营销进行统筹规划。完善公司投资品种,开发符合公司实际的理财产品。根据市场发展的需要，不断丰富服务线与产品线，为实现多元化的经纪业务经营管理目标，积极研究、设计与开发符合公司实际的创新业务,并推动创新业务发展。

要求：1、金融、经济类专业，市场营销、法律类专业，工商管理专业；研究生以上学历；2、熟知证券法律法规、证券基础知识和一般财务知识，具有较强的综合业务素质、组织协调能力、文字组织写作能力、良好的对外交往、沟通能力，具备良好的创新意识，做事严谨，个性稳健，知识面广，业务感觉灵敏。

 

岗位：客户关系管理岗（1名）

职责：1、负责收集、研究同业客户服务信息，持续优化服务体系，为公司整体营销策略的制定与实施提供后台支持；2、负责对客户信息、投资行为、客户需求进行分析和挖掘，制订针对性的行销方案和个性化服务方式。

要求：1、金融、经济类专业，研究生以上学历；2、熟知证券法律法规、证券投资原理、证券基础知识、一般财务知识；3、具有较强的综合素质，具备市场分析及开拓能力；具备产品营销和大客户开发、维护的规划、策划及组织管理能力；4、较强文字表达能力、口头表达能力，善于与人沟通交流。

 

 

 

 

   以上岗位，通过证券从业资格考试者优先。请有意者先以邮件方式投递到我公司的招聘专用邮箱。我公司将会安排在三月底在贵大学安排一次现场的招聘会，时间待与贵大学协商后待定，请随时留意学校内的现场招聘会信息公告。

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简历投递：hrm@，

注意：投递电子邮件简历时，请在邮件标题上写明简要的相关信息，以便我们调阅，形式为：学校 专业 学历 姓名 应聘岗位，如：某某大学-金融-硕士-小李-投资银行部。