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大连市旅顺口区公开招聘优秀外语人才工作简章 | ||
作者:guoyong 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2009-3-31 ![]() |
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为适应旅顺口区进一步扩大对外开放的工作需要,加强招商引资的工作力度,广泛吸纳专业外语人才,大连市旅顺口区政府决定面向辽宁省公开招聘四名优秀外语人才。 一、 招聘岗位和人数英语翻译1名,俄语翻译1名,日语翻译2名。 二、 招聘条件 1、 年龄在40周岁以下(1969年1月1日以后出生),1年以上工作经验,全日制大学本科以上学历,学士以上学位,研究生学历优先,有国外留学经历者优先。 2、 身体健康,品行端正,举止端庄,勤奋敬业,精通英、俄、日语其中一种或多种语言,口语翻译能力强,并有熟练地文字翻译能力,有较好的组织协调能力。 3、 具备一定的外事外经工作基本素质和能力。 三、 人事管理 1、 招聘人员编制纳入旅顺外事外经服务中心(全额拨款正科级事业单位),隶属于旅顺对外贸易经济合作局。 2、 招聘人员除承担翻译工作外,还将从事招商引资、外商投资企业管理和外贸出口等相关业务工作。 3、 招聘人员职位和工资待遇按事业单位干部管理,在工资待遇之外,根据翻译工作量给予适当补贴。 四、 招聘办法 按照公开报名、资格审查、统一考试、组织考核、体检、决定聘用的方法和程序进行招聘。 1、 报名和资格审查 报名工作由旅顺口区人才服务中心统一组织。资格审查合格的,发准考通知。报考同一岗位要形成竞争比例,当同一岗位的招聘人数与应聘人数没有达到1:2的竞争比例时,取消该岗位的招聘计划或按比例缩减该岗位的招聘计划。 2、笔试 笔试试卷分为两科,包括职业能力测试及外事外经基础知识(一张试卷)和外语。按照两科均达到及格分数线的应试者的总成绩排序,按每个职位1:3比例,从高分到低分确定参加面试人员。 3、面试 主要测试应试者外语口语水平和能力。由专家组成考核组对应试者进行测试。 4、考核和体检 根据笔试和面试总成绩,按每个职位1:1的比例,从高分到低分确定参加组织考核和体检人选(面试成绩须达到及格分数线),由区人事局和主管部门进行考核。笔试和面试成绩不带入组织考核环节。 5、确定拟聘任人员及公示 根据组织考核和体检情况,最后确定拟聘人员,并在一定范围内进行公示。 6、办理聘用手续 对公示通过的拟聘人员办理聘用手续。公开招聘的优秀外语人才实行一年的试用期,试用期满后,经考核胜任现职的,办理转正手续;试用期满经考核不能胜任的,解除聘用关系。 五、 报名及考试 1、报名时间 2009年3月23日至4月10日(每天上午9:00——11:30,下午13:00——16:30,周日休息)。 2、报名地址 旅顺口区人才服务中心(大连市旅顺口区黄河路18-8号) 3、报名方式及要求 报名采用现场报名形式进行。请报考人员到旅顺口区人才服务中心领取《报名登记表》。报名时需携带本人户口本、身份证、学历学位证书(在境外获得的学历或学位的考生须有国家教育部学历学位认证中心的认证书)、外语级别证书、专业技术职称证书、一寸正面免冠彩色照片三张(贴《报名登记表》上一张)。每人限报一个岗位。 笔试和面试具体时间、地点另行通知。 为确保本次公开招聘的客观公正性,欢迎社会各界监督。 本简章由旅顺口区人事局负责解释。 咨询电话:0411-86395275 0411-86610431 0411-86395267 公开招聘信息查询网站: 旅顺口区政务信息网 ww***.cn[点击查看] 大连旅顺口人事编制网 ls***.cn[点击查看] 大连市旅顺口区人事局 |
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