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厦门市疾病预防控制中心系财政核拨事业单位,主要从事疾病预防控制与卫生应急检验工作,因工作业务拓展需要,现公开招聘部分非在编人员来我中心工作。为做好招聘工作,根据厦委办发[2006]53号文件《厦门市直机关事业单位非在编雇用人员管理暂行规定》精神,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,制定本简章。
一、 招聘基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2、遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德;
3、愿意履行非在编雇用人员义务;
4、具有正常履行岗位职责的身体条件。
二、岗位设置及需求
1、专业技术岗位(1名)
要求:硕士、博士研究生学历,分析化学相关专业。必须是厦门生源应届或往届未就业毕业生。
2、辅助岗位(3名)
(1)业务管理(1名)
要求:大专以上学历,预防医学、卫生检验、卫生管理相关专业。必须是厦门生源应届或往届未就业毕业生。
(2)检验检测(1名)
要求:大专以上学历,化学分析或卫生检验相关专业。必须是厦门生源应届或往届未就业毕业生。
(3)健康教育和开放实验室接待讲解员(1名)
要求:大专以上学历,中文、行政文秘类相关专业。必须是厦门生源应届或往届未就业毕业生。
3、工勤岗位(4名)
要求:中职以上学历,熟悉计算机应用操作,具有资料整理、信息化管理方面的工作经历。必须是厦门生源应届或往届未就业毕业生。
三、薪酬待遇
目前2009年经费额度标准为:专业技术岗位4.5万元/人.年,辅助岗位3.4万元/人.年,工勤岗位2.6万元/人.年。
四、考试采取面试及实际操作测试的方式。
(1)面试与实际操作测试各占50分,总分为100分。合格线为60分。
(2)主要是对应聘人员的综合素质和能力的测试。
(3)各岗位按面试总分排名顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检和考核人选。
(4)面试时间另行通知。
五、体检
参加体检人员需携带本人身份证由招聘单位组织到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检,不按时参加体检者,视为放弃资格。
六、考核。
体检合格的应聘人员,由招聘单位进行考核,考核的主要内容为德、能、勤、绩、廉等情况,并对报名资格条件进行复核,考核不合格的不予录用。
七、办理录用手续
(一)根据岗位要求以及面试、考核、体检结果,择优确定拟录用人员名单,并在本中心公示栏公示7天。
(二)公示结果不影响录用的,按照厦委办发[2006]53号文《厦门市直机关事业单位非在编雇用人员管理暂行规定》签订劳动合同。
八、报名
报名时间:2009年4月1日—2009年4月8日
报名方式:2009年4月8日前通过电子邮件或传真报名, (报名表见:附件),邮箱地址:lyh0564@,传真:0592-3693887。
九、其它:
面试前考生应提供报名表(贴照片)、报到证、就业推荐表、毕业证、身份证等资料原件、复印件。
附件:报名表