北京金海泰资本市场研究中心 北京金海泰管理咨询有限公司

      金海泰资本市场研究中心是依托国内外经济学界的一批专家、海外留学归来的众多博士而组建、在工商局正式注册的一家大型综合性研究咨询机构。中心有国内外50多位著名的经济学家作为专家委员会成员，还有近250名外围专家是其协作成员。

到目前为止，金海泰已经承接并完成了包括广州白云机场、海南航空集团、深圳盐田港、中国北方国际、上海陆家嘴、中国海洋石油技术服务总公司、中化国际股份有限公司、北京宣开总公司、北京东方科仪、北京液化石油气公司、北京四达网络技术公司、北京房山房地产开发公司、天津大港公用事业局、山东铝业、四川蜀都大厦股份、四川汇源钢建公司、湖南长沙设计研究院、太原晋阳发电有限公司、内蒙鄂尔多斯、新***山子炼建集团、辽宁发电厂、锦州铁合金集团、锦州金城造纸集团、本溪自来水、沈阳自来水、哈尔滨辰能高科技风险投资公司、黑龙江双鸭山东方工业公司、河南五建集团、河南洛阳宇通、河南周口发电厂、江苏南京医药产业集团等160多家公司的管理咨询工作，积累了丰富的咨询经验和数量可观的咨询案例库。

北京金海泰管理咨询有限公司是北京金海泰资本市场研究中心绝对控股的子公司。

根据北京金海泰资本市场研究中心、北京金海泰管理咨询有限公司业务发展要求，拟从2009应届本科生毕业生和硕士研究生中录用一部分工作人员。

 

毕业生所在院校，必须是列入教育部重点直属的71所高校。

 

二、招聘人数及专业：

1．招聘人数：

3~5人

2．毕业生所学专业：

正规院校管理、经济、金融、外贸、财务、人力资源等经济专业和数理、生物、信息等理科专业；

3．学历：2009年应届硕士研究生、应届本科毕业生。

 

证券投资分析师：从事证券投资及其相关财务指标分析工作。

 

四、应聘的条件：

1．有较强的沟通能力，形象气质具佳，具有良好的语言、文字表达能力；

2．能够熟练使用计算机、熟悉运用各种办公软件；

3．具有团队合作精神、工作事业心及进取心；

 

五、应聘程序：

1．应聘人员通过传真、邮件、邮寄的形式，于2009年4月19日前把个人

简发送到本中心；

2．中心确定初试名单后，在7个工作日内以电话形式通知初试人员面试；

3．初试合格后参加中心书面考试；

4．书面考试合格后参加综合素质面试打分考试。

 

六、录用程序：

1．面试结束后，按照面试成绩的高低，决定录用的人选；

2．录用人员需到中心试用1­~2个月，2009年6底签订三方协议；

3．三方协议签订后，中心负责为其办理转档手续及各项保险缴纳手续。

 

七、工作待遇：

1．中心实行员工人力资本级别薪酬制，依据每年员工的业绩考核结果，逐年晋级并逐年提高薪酬；

2．中心实行员工定期体检，休假制度；

3．中心按北京市要求，统一为员工建立五项社会保险。