北京中地英捷物探仪器研究所

北京中地英捷物探仪器研究所（北京中煤英捷地质仪器厂）是专业设计生产煤田测井仪器的高新技术企业，研究所敞开企业大门，向社会广招贤能。汇聚英才，重视人才，充分发挥和调动人的积极能动性，是北京中地英捷物探仪器研究所一贯坚持的原则，在这里，每个人都能找到适合自己的位置，有志者都能实现自身的价值。
　　现诚聘：

1、硬件开发工程师：

职位要求：测控技术与仪器，电子信息工程，电气工程及自动化，电子工程、自动控制以及相关专业毕业，熟悉51系列单片机原理和应用，熟悉数字电路和模拟电路，熟练使用Protel99se进行电路设计和PCB制作。要求有过实际开发设计经验，应届毕业生要求参加过电子设计大赛，对模拟电子，数字电子，单片机等掌握较好，动手能力强，善于学习。有相关工作经验懂地球物理勘探方法者可以优先考虑

有仪器仪表电子产品或自动控制系统独立开发工作经验，一直从事产品研发，直至退休的身体健康的老工程技术人员也可以考虑。

岗位职责：
1．负责提出新产品的方案论证，电路设计，元器件选型；
2．固件程序的编写，电路板的调试；
3．编写产品开发文档，提供技术支持； 

2、机械设计工程师：

职位要求：机械设计制造及相关专业毕业，具备机械产品设计能力，熟悉机加工工艺过程，了解金属材料的特性，掌握制图规范性标准，熟练应用Auto CAD设计机械图纸。

工作态度要求：工作积极主动，动手能力强，吃苦耐劳，有一定的外协组织管理能力。做事具有全面性、系统性、工作目标准确、准时。

一直从事机械产品设计，有石油测井仪器设计经验，已退休身体健康的老工程技术人员可以优先考虑。

工作地点：北京昌平区，可以提供住宿

联系方式： QQ：813325680   手机：13683258556

投递简历Email:hr_8006@

联系人：孟先生

3、 销售工程师：

职位要求：物探类及相关专业毕业，有市场开拓和分析能力，善于做有计划的主动性强的销售工作。能够适应经常出差，能够承受压力和挑战。
      本所为有志者提供发展机会，薪金面议。成绩优异者，可以晋升公司销售经理，主管销售工作，享受公司一定数量的股份!

具有物探类测井仪器、设备的销售或使用经验者；同行业市场运作有成功经历者优先考虑。

    工作地点：北京市区。

联系方式： QQ：813325680   手机：13683258556

投递简历Email: hr_8006@

联系人：孟先生

以上职位均要求：有极强的工作主动性， 较强的工作能力与创造性，良好的沟通能力及团队合作意识。

 符合上述要求者速请携带个人简历、身份证复印件、学历及职称复印件前来面试。一经录用，待遇从优。

3、电子焊接工2名、电子装配工2名、调试维修工两名。

要求：

1. 一年以上焊接，组装经验 ，能焊接贴片器件，识别基本的电子元气件。
2. 视力良好，工作认真，细心，服从领导安排 。
3. 有军品线焊接经验，调试维修经验和驾照者优先考虑 。

待遇：试用期3个月，转正后签正式劳动合同，有保险，有工龄工资，每年100元/年。

薪金范围： 700元--2000元

工作地点：  昌平高新区

岗位职责：

1、 能严格按照《工艺守则》焊接、装配产品，并正确填写《工序卡》，不返工、返修。发现工艺性差的工序应及时反映主管领导，商定解决方案后，方可投入生产。
2、 能严格遵守公司各项管理制度。
3、 具有认真工作、负责的态度。对自己保养的设备要及时清理，要做到上下班干净、整齐。
4、 能做到以公司利益为主，不断提高自身素质，提高产品质量，提高工作效率，提高工艺水平，节约辅材，降低消耗。
5、 每天下班前检查自己工作用的各种电源开关是否关闭。
6、 做好五个三、三好、四会、5S活动：
五个三：
１） 三自一控：就是要做到每个工作都自检、自分、自纠，控制一次自检正确率。自己要检查自己的产品，区分合格品与不合格品，要分开存放，不能混乱，要自己纠正自己的错误，还要控制一次自检正确率。
２） 三检制：首检、互检、巡检。首检就是通过手工进行检查，主要是检查工艺是否正确以及设备调整是否合理，首件检查在大批量加工的企业中非常重要；互检就是互相监督；巡检就是巡回检查。
３） 三工序活动：指复查上工序，保证本工序，服务下工序。
４） 三按：即按图纸、按工艺、按标准生产。
５） 三不放过：指质量事故原因不查清不放过、责任者没有受到教育不放过、整改措施不落实不放过。
三好：管好设备、用好设备、维修好设备。
四会：会使用设备、会检查设备、会维修设备、会排除设备的故障。
5S：是整理、整顿、清扫、清洁和素养这5个词的缩写。开展5S活动，在改善生产现场环境、提升生产效率、保障产品品质、营造企业管理氛围以及创建良好的企业文化等方面都有显著效果
7、 解决自己力所能及的技术等问题。
8、 能配合及时完成上级下达的紧急任务

 欢迎进入中地英捷人才发展栏目！在这里您会了解到中地英捷对人才的策略。
      中地英捷深信一切人才发展的理念或行动，都建立在一个基石之上：共同的价值观。
      中地英捷的成功是中地英捷人----这个有着共同价值观的集体的荣誉。

人是智慧的拥有者，人亦是财富的创造者
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　　依托人才优势和行业资源优势，我们正成功地开拓事业的发展之路，我们认为，优秀的人才是企业发展的第一要素，每一个优秀的人才力量，终将汇聚成企业发展的不竭动力。您的人生舞台将随着企业的发展而无限延伸，事业的梦想在中地英捷得以实现。