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溧阳市网络新闻管理中心招聘工作人员简章

(全职,发布于2009-05-05) 相关搜索
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溧阳市网络新闻管理中心招聘工作人员简章 5月10日报名

 

溧阳市网络新闻管理中心为全额拨款事业单位,根据实际工作需要,决定按《溧阳市事业单位公开招聘工作人员的意见》精神面向溧阳户籍招聘工作人员,现将简章公布如下:

一、招聘岗位、人数

新闻管理员1名,网络管理员1名,动画制作员1名。

二、招聘对象、条件

1、拥护中国共产党领导,热爱新闻事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,作风正派,身体健康。

2、普通高校全日制大学本科应届毕业生,年龄在28周岁以下(1981年5月10日以后出生)。

3、新闻管理员须是新闻学、传播学、广播电视新闻学专业,中共党员;网络管理员须是计算机类、电子信息类专业;动画制作员须是动画、艺术设计专业。

三、招聘程序、办法

招聘按照"自愿报名、公平竞争、择优录用"的原则,采取报名(资格审查)、笔试、面试、体检、考核录用等程序进行,由市人事局、市委宣传部共同组织实施。

1、报名:报名时须带本人毕业证书或应届毕业生就业推荐表原件、户口簿、身份证原件及复印件,1寸照片2张,报名费100元。报名时间:2009年5月10日,上午8:30-11:30,下午2:00-5:00;报名地点:市人才中心。

2、笔试:笔试内容为综合基础知识,包括政治、法律、语文知识,试卷100分制,由市人事局统一组织命题,笔试成绩占总成绩40%。笔试时间:2009年5月30日上午8:30-10:30;地点:市人才市场。应考者须带准考证、身份证。

3、面试:按各职位招聘人数1:3的比例取笔试成绩前三名参加面试。面试由市人事局、市委宣传部共同组织实施,按规范程序运作。面试成绩占总成绩60%。面试时间、地点另行通知。

4、体检:在指定医院体检,按岗位招聘人数1:1的比例从总成绩高分到低分确定参加体检人员,如有体检不合格,可一次性递补。体检由市人事局、市委宣传部按有关规定组织实施。

5、考核:体检合格人员由市委宣传部组织考核。考核后由人事局统一将拟聘用人员名单向社会公示7天。

6、录用:

1)、经考核合格的人员,由用人单位填写《溧阳市事业单位录用工作人员审批表》(一式三份),经主管部门签署意见盖章后,报市人事局审批,办理录用手续。

2)、新录用人员,其档案、人事关系在市人才中心实行人事代理。试用(见习)期一年,经考核合格者,予以定级,由主管部门报市人事局办理聘用手续,享受本单位同类人员工资福利待遇,考核不合格者不予聘用,由本人自谋职业。

3)、录用人员如未能正常毕业,即取消录取资格。

 

中共溧阳市委宣传部

溧阳市人事局

二○○九年四月二十九日

 


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