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职位要求
1、 经济、外语、新闻、中文等相关专业大三、大四学生
2、 优秀的文字功底,思维活跃文笔流畅,有较强的写作能力、语言表达能力,在媒体上发表过文章或写过博客优先考虑(需提供相关网址及资料)。
3、 对商业、财经、管理方面感兴趣,掌握财经方面的知识,有过此领域写作经验优先。
4、 熟练使用word、ppt、excel等office软件
5、 工作积极主动,有激情,有耐心,责任心强,能够承受较强工作压力,善于内外沟通与团队合作
6、 熟悉网络媒体和网络搜索技术,能适应快节奏的新闻采编工作,体魄健康,个性开朗
7、 擅长外文翻译者优先录用。
实习待遇:
1、 有基本的餐补和交通补助。
2、 获得《智库》出版人兼总编辑、原《经理人》杂志总编辑杨俊杰先生亲自教练辅导的机会,提升求职能力。
3、 参与到一个囊括电子、多媒体到纸质杂志的立体式媒体的创办过程,获得宝贵经验。
4、 有机会获得毕业后留在本公司工作的机会。
办公地点:北京市朝阳区SOHO现代城
经理人管理顾问集团(Manager Management Consulting group)成立于1999年,专门提供实战管理培训服务以及与从事实战管理相关的研究、咨询、多媒体运营等服务,是《经理人》杂志、经理人传媒集团的正重点延伸产业之一。
经理人管理顾问集团有四大核心业务:内训业务、商学院业务、多媒体业务和咨询业务。
经理人传媒集团
经理人传媒有限公司成立于2003年10月,是以《经理人》杂志为核心产品,包括经理人社区服务、新媒体产品及其它延伸产品的综合性传媒公司。
《经理人》杂志是为CEO及准CEO阶层提供商业思想和解决方案的高端商业杂志。分布在北京、上海、深圳三地的强大的采访编辑队伍,以独特的“问题+答案”的编辑原则,提供高价值的本土原创产品,独创了“最具创新力公司TOP30”、“表现最佳、表现最差企业家排行”、“中国MBA排行”、“中国EMBA排行”、“CEO痛苦榜”、“经理人薪酬大调查”“高层经理健康指数”等品牌产品,打造了“独家企划”“CEO特区”“案例中心”“IT科技”“金融创新”“玫瑰部落”等品牌栏目。
经理人传媒有限公司是以《经理人》杂志为主导,经理人社区(中国经理人网、 中国CEO年会、博思会、公司金融、经理人猎头、手机杂志)等产品线为衍生的综合传媒企业。公司品牌产品--《经理人》杂志是一本以提供商业思想和解决方案的高端财经管理类中文杂志。以“引领商业实践,成就卓越CEO”为使命,为CEO及准CEO阶层提供全球领先的商业思想,对商业实践行之有效的新理论,新知识,新思维,针对CEO及准CEO阶层在经营管理中遭遇的困惑、难题、挑战,提供包括战略、理念、策略、路径、方法、工具等系统的“问题+答案”式的解决方案。
多年的积累和影响,《经理人》已于2004年成为BPA国际认证机构的成员,其发行量领先于其他中文商业管理杂志。 “理念领先、注重个案、专业精神、互动平台、个人发展”已成为业界的共识。
《经理人》拥有中国最前沿、最具实力和最能代表中国未来的百万忠实读者。年龄为 25~50 岁,1/4 是女性,拥有很高的企业购买决策权力及个人消费能力,属于高学历、高职位、高感度的社会中坚群体。
《经理人》已经形成的品牌产品:连续7年的“中国经理人薪酬大调查”、连续3年的“中国经理人痛苦榜”、“经理人MVP金奖评选”、“最佳运营绩效公司50强”、“中国MBA商学院排行榜”等,品牌栏目包括:总经理学、白与黑、玫瑰部落等。
综合资讯
社长:于绍文
国际标准连续出版刊号:ISSN 1004-9312
国内统一刊号:03-3-0021 邮发代号:46-164
广告经营许可证号:CN44-1452/C
国内定价:人民币20元/期
刊期:月刊,每月1日出版
开本/篇幅:大16开,成品尺寸为215mm(w)*278mm,150页