淳安县公开招考聘用农村中小学、幼儿园教师公告

 

2009年淳安县公开招考聘用农村中小学、幼儿园教师公告 5月13至16日报名

 

为加强农村中小学师资力量，改善农村中小学教师队伍结构，促进教育均衡发展，根据《关于印发〈淳安县事业单位工作人员招（录）用实施办法〉的通知》（淳政[2003]64号）精神，决定面向社会公开招考聘用农村初中、小学、幼儿园教师。现将有关事项公告如下：

一、招考职位

初中教师职位56名，其中：语文7名、数学9名、英语6名、科学（物理、化学、生物）4名、社会（政治、历史、地理）6名、音乐8名、体育11名、美术2名、计算机3名；

小学教师职位84名，其中：语文25名、数学21名、英语8名、科学（生物、物理、化学）4名、音乐8名、体育14名、美术2名、计算机2名；

幼儿园教师职位15名。

二、招考对象

1、淳安生源的全日制普通高校大专及以上毕业生。拟录用人员须将户口迁入淳安。

2、已取得成人高校、自考、函授大专及以上学历且户口在淳安的毕业生（以2009年5月16日的户籍为准）。

3、外县户籍的全日制普通高校师范类本科毕业生。

三、招考条件

1、热爱祖国，热爱教育事业，拥护党的路线、方针、政策。

2、身体健康，学业成绩良好，品行端正，组织能力较强，遵纪守法，具有为民服务精神。

3、年龄要求：初中、小学须在35周岁以下（1974年1月1日以后出生）；幼儿园教师须在30周岁以下（1979年1月1日以后出生），连续教龄5年以上的学校自主聘任教师，年龄放宽到35周岁以下（1974年1月1日以后出生）（任教证明须乡镇中心小学和所在幼儿园盖章）。

4、学历要求：

（1）报考幼儿园教师：全日制高校毕业生须是学前教育专业大专及以上毕业；社会人员须具有国民教育大专及以上毕业学历并取得学前教育教师资格证书；外县户籍须是全日制普通高校师范类学前教育本科及以上毕业。

（2）报考小学教师：全日制普通高校毕业生须是大专及以上学历；社会人员须具有国民教育大专及以上毕业学历并取得报考学科相应的小学及以上教师资格证书；外县户籍须是全日制普通高校师范类本科及以上毕业。

（3）报考初中教师：全日制普通高校毕业生须是本科及以上毕业；社会人员须具有国民教育本科及以上学历并取得报考学科相应的初中及以上教师资格证书；外县户籍须是全日制普通高校师范类本科及以上毕业。

（4）成人高校、自考、函授等毕业证书和教师资格证书须在2009年7月15日之前取得。

5、专业要求：除幼儿园教师以外，报考小学、初中教师职位的全日制普通高校毕业生按所学专业报考对应或接近学科，社会人员按所持教师资格证报考对应学科。

四、招考程序

（一）报名

1、报名时间、地点：2009年5月13-16日（上午8∶30至

下午5∶00）在淳安县教育局会议室（千岛湖镇新安北路46号，县政府综合楼二楼）。

2、报名办法：

（1）采取现场报名的办法。符合报考条件的对象按要求现场填写好《淳安县2009年公开招聘农村中小学、幼儿园教师报名表》。

（2）报名人员确有特殊原因无法亲自报名时，可委托他人代报，代报者除携带须提供的材料的原件和复印件外，还要携带代报人的身份证原件及复印件。

（3）每人限报一个职位；报名人数不足招考计划3倍人数的，按1∶2比例核减招考计划人数（体育、音乐专业除外）。

3、报名时须提供材料：

（1）全日制高校毕业生请携带本人身份证、学生证、毕业证或全国普通高校毕业生就业协议书、学习成绩汇总表、计算机等级证书、普通话等级证书、大学英语等级证书等相关证件原件和复印件。

（2）社会人员请携带身份证、户籍证明、学历证书、教师资格证书及计算机等级证书、普通话等级证书、大学英语等级证书、毕业生学籍档案（或档案保管单位证明）等证书、证明原件和复印件。

（3）事业单位在职人员还须提供单位和主管部门同意报考证明；企业在职人员须在录用前提供所在单位和主管部门同意证明。

4、凡报名者上交近期1寸免冠正面照片2张，并缴纳考务费每人60元。

（二）笔试

参加杭州市教育局统一组织命题的考试，内容为职位相关学科的专业知识和教材教法。

为保证招聘质量，笔试后根据各学科试卷难度系数分别确定最低合格分数线。未达到合格分数线的取消面试资格。

笔试成绩从高分到低分按同学科招聘职位1∶3的比例确定参加面试（教学技能考核）人员。上线人数不到招聘职位1∶3的，按上线实际人数确定面试对象。

笔试时间为5月24日上午9∶00-11∶00。具体考试地点详见准考证。准考证领取时间为5月23日（上午8∶00至下午5∶00），地点在县教育局人事科（联系电话：64812695），逾期不予办理。

（三）面试

5月30日进行面试（教学技能考核）。面试内容为教学设计、语言表达能力、逻辑思维能力、综合文化水平、板书、普通话、举止仪表等方面，满分为100分。

面试成绩不到60分的，为不合格，取消招聘资格。

（四）体检、考察

面试以后，按笔试总成绩占60%、面试成绩占40%折合成综合成绩，从高分到低分以同学科招考职位1∶1比例确定体检、考察对象。体检的标准、程序、方法参照教师资格认定的标准、程序、方法，体检费自理。考察的标准、程序和方法参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》。

体检合格人员进入考察。体检或考察有不合格的，县教育局在综合成绩合格人员中从高分到低分依次替补。

体检、考察时间：7月15日前完成。

（五）公示

根据笔试、面试成绩和体检考察结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在"中国淳安千岛湖"政府门户网和淳安教育信息网公示7天。

（六）聘用

公示期满后，没有反映或反映有问题经查不影响录用的，按有关程序办理聘用手续，签订聘用合同；对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。如遇同时被县教育局和本县其他单位录用的情况，应优先服从教育局的录用。

批准聘用的人员按程序与县教育局签订《就业协议书》，由县教育局根据学校缺编缺科的情况统一调配，8月初与学校签订《事业单位全员聘用合同书》，且必须在规定时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

五、其他事项

整个招考工作由县教育局负责组织实施，县人事局对整个工作进行监督、指导。

本公告由县人事局、县教育局负责解释。联系电话：64813424、64812695。

有关招聘的详细信息和考试成绩可查阅"中国淳安千岛湖"政府门户网（ww***.cn[点击查看]）和淳安教育信息网（ww***net[点击查看]

 

 

淳安县人事局、淳安县教育局

 

二OO九年五月四日